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Das EG-Recht zur Gleichbehandlung von Männern und Frauen Key legal concepts

Europäische Rechtsakademie Trier. Das EG-Recht zur Gleichbehandlung von Männern und Frauen Key legal concepts (direct/indirect discrimination, (sexual) harassment): definitions and limitations. Prof. Dr. Ursula Rust 21. September 2009. Inhaltsübersicht für Gender Equality in science.

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Das EG-Recht zur Gleichbehandlung von Männern und Frauen Key legal concepts

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Presentation Transcript

  1. Europäische Rechtsakademie Trier Das EG-Recht zur Gleichbehandlung von Männern und Frauen Key legal concepts (direct/indirect discrimination, (sexual) harassment): definitions and limitations Prof. Dr. Ursula Rust 21. September 2009

  2. Prof. Dr. Ursula Rust

  3. Inhaltsübersicht für Gender Equality in science • Sachliche Anwendungsbereiche • Regelungsebenen und Wirkung • Unmittelbare Diskriminierung einschließlich möglicher Ausnahmen • Mittelbare Diskriminierung • Sexuelle Belästigung • Belästigung • Limitations Prof. Dr. Ursula Rust

  4. Teilzeit Richtlinie 97/81/EG i.V.m. Richtlinie 98/81/EG Elternurlaub Richtlinie 96/34/EG i.V.m. Richtlinie 97/75/EG Befristung Richtlinie 1999/70/EG Zugang zu Gütern und Dienstleistungen 2004/113/EC Arbeitsbedingungen Richtlinie 2006/54/EG Gesetzliche Systeme der sozialen Sicherheit Richtlinie 79/7/EWG Entgeltgleichheit (Art. 141 (ex-Art. 119) EGV) - Art. 8 EWGV: 31.12.1961 - Mutterschutz Richtlinie 92/85/EWG Unternehmerische Tätigkeit Richtlinie 86/613/EWG Mitwirkung an Entscheidungs-prozessen Empfehlung 96/694/EG Positive Maßnahmen Empfehlung 84/635/EWG Kinderbetreuung Empfehlung 92/241/EWG Prof. Dr. Ursula Rust

  5. Entgeltgleichheit Art. 141 Abs. 1, 2 EGV/ • vorher Art. 119 EWG • Unmittelbare Diskriminierung seit 1976 mit Defrenne II • Mittelbare Diskriminierung seit 1986 mit Bilka • 2. Geschlechtergleichbehandlungsrichtlinien • 1975-2006 1986-1996-2006 • 1976-2002-2006 1997-1998-2006 • 1979 1986 2004 • 3. Empfehlungen des Rates 1984 1992 1996 • 4. Empfehlung der Kommission 1991 • 5. Benchmarking Policy Measures for Gender Equality in Science • 6. Überzeugungsarbeit durch Information über • gelungene Beispiele und Datenvergleich Prof. Dr. Ursula Rust

  6. Unmittelbare Diskriminierung • Art. 1 Abs. 1 lit. a Richtlinie 2006/54/EG: Person erfährt aufgrund des Geschlechts eine weniger günstige Behandlung als eine andere Person in einer vergleichbaren Situation - erfährt, - erfahren hat oder - erfahren würde. • Geschlossenes System möglicher Ausnahmen Prof. Dr. Ursula Rust

  7. Mittelbare Diskriminierung • Definition des EuGH seit der Rs Bilka • Vorläufer Beweislastrichtlinie • Art. 1 Abs. 1 lit. b Richtlinie 2006/54/EG • Katalog diskriminierungsverdächtiger Merkmale Prof. Dr. Ursula Rust

  8. Rs. Bilka EIN UNTERNEHMEN, DAS TEILZEITBESCHÄFTIGTE VON DER BETRIEBLICHEN ALTERSVERSORGUNG AUSSCHLIESST VERLETZT ARTIKEL 119 EWG-VERTRAG, WENN DIESE MASSNAHME WESENTLICH MEHR FRAUEN ALS MÄNNER TRIFFT, ES SEI DENN, DAS UNTERNEHMEN LEGT DAR, DASS DIESE MASSNAHME AUF FAKTOREN BERUHT, DIE OBJEKTIV GERECHTFERTIGT SIND UND NICHTS MIT EINER DISKRIMINIERUNG AUFGRUND DES GESCHLECHTS ZU TUN HABEN. Prof. Dr. Ursula Rust

  9. Sexuelle Belästigung • Vorläufer Empfehlung der Kommission mit Handbuch • Art. 1 Abs. 1 lit. d Richtlinie 2006/54/EG • Legaldefinitionen in Mitgliedstaaten • Vorbeugung nach Art. 26 Richtlinie 2006/54/EG • Verletzungshandlungen und Prävention Prof. Dr. Ursula Rust

  10. Belästigung • Art. 1 Abs. 1 lit. c Richtlinie 2006/54/EG • Legaldefinitionen in Mitgliedstaaten • Vorbeugung nach Art. 26 Richtlinie 2006/54/EG • Verletzungshandlungen und Prävention Prof. Dr. Ursula Rust

  11. Limitations • Laufende Vertragsverletzungsverfahren • Änderungsvorschläge der Kommission insbesondere zur work-life-balance Prof. Dr. Ursula Rust

  12. Fazit mit Ausblick • Verwirklichung der Rechtsgrundsätze durch individuelle Beschwerden • Sozialpartner • Nichtregierungsorganisationen • Unabhängige Stellen Prof. Dr. Ursula Rust

  13. Literaturhinweise • Geschlechtergleichstellungsrecht in 30 europäischen Ländern • http://ec.europa.eu/social/ • BENCHMARKING POLICY MEASURES FOR GENDER EQUALITY IN SCIENCE, 2008 • http://ec.europa.eu/research/science-society • Promoting excellence through mainstreaming gender equality • European Commission, 2000 • http://cordis.europa.eu/etan/src/topic-4.htm • Webseite Frauen und Männer in Entscheidungsprozessen • http://ec.europa.eu/employment_social/women_men_stats/index_de.htm Prof. Dr. Ursula Rust

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