Gesamteuropäische Meinungsumfrage zu Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz

1. Gesamteuropäische Meinungsumfrage zu Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz • Ergebnisse für ganz Europa und Österreich • Repräsentative Ergebnisse in 36 teilnehmendeneuropäischen Ländern für die Europäische Agentur für Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz (EU-OSHA) Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit. Gut für dich – gut fürs Unternehmen.

2. Anlage der Meinungsumfrage Click to add text here Note: insert graphs, tables, images here

3. Überblick zum Fragebogen • Q1. Glauben Sie, dass die Anzahl von Personen, die in Österreich an beruflich bedingtem Stress leiden, in den nächsten 5 Jahren steigen wird, abnehmen wird oder ungefähr gleich bleiben wird? (Wird sehr ansteigen | Wird etwas ansteigen | Wird ungefähr gleich bleiben | Wird etwas abnehmen | Wird sehr abnehmen) • Q2. Wie gut fühlen Sie selbst sich über Gesundheitsrisiken und Sicherheitsprobleme am Arbeitsplatz informiert? (Sehr gut informiert | Recht gut informiert | Nicht sehr gut informiert | Überhaupt nicht informiert sind) • Q3. Viele Europäische Regierungen ziehen in Betracht oder haben beschlossen, das Pensionsalter anzuheben, weil die Menschen immer länger leben. Wie wichtig, falls überhaupt, sind Ihrer Ansicht nach gute Gesundheits- und Sicherheitsmaßnahmen, um den Menschen zu helfen, länger zu arbeiten, bevor Sie in Pension gehen? (Sehr wichtig | Ziemlich wichtig | Nicht sehr wichtig | Überhaupt nicht wichtig) • Q4. Wenn Sie ein Gesundheits- und Sicherheitsproblem an Ihrem Arbeitsplatz gegenüber Ihrem Dienstvorgesetzten aufzeigen würden, wie zuversichtlich wären Sie, dass etwas dagegen unternommen wird? (Sehr zuversichtlich | Ziemlich zuversichtlich | Nicht sehr zuversichtlich | Überhaupt nicht zuversichtlich) • Q5. Wie sehr würden Sie der folgenden Aussage zustimmen oder nicht zustimmen? Damit Österreich wirtschaftlich wettbewerbsfähig ist, müssen am Arbeitsplatz gute Gesundheits- und Sicherheitsmaßnahmen befolgt werden. (Stark zustimmen | Eher zustimmen | Weder zustimmen noch nicht zustimmen | Eher nicht zustimmen | Überhaupt nicht zustimmen)

4. Zweistelliges Länderkennzeichen Click to add text here Note: insert graphs, tables, images here

5. In diesem Bericht berücksichtigte Regionen Click to add text here Note: insert graphs, tables, images here

6. Höhe des berufsbedingtenStresses Höhe des berufsbedingten Stresses

7. Höhe des berufsbedingtenStresses (Österreich) Glauben Sie, dass die Anzahl von Personen, die in Österreich an beruflich bedingtem Stress leiden, in den nächsten 5 Jahren steigen wird, abnehmen wird oder ungefähr gleich bleiben wird? (%) • Grundgesamtheit: Bevölkerung ab 18 Jahren

8. Höhe des berufsbedingten Stresses (Österreich) Glauben Sie, dass die Anzahl von Personen, die in Österreich an beruflich bedingtem Stress leiden, in den nächsten 5 Jahren steigen wird, abnehmen wird oder ungefähr gleich bleiben wird? (%) • Geschlecht • Alter • Beschäftigungsstatus Differenz zu 100% wegen Ausschluss von "weiß-nicht"-Antworten; Grundgesamtheit: Bevölkerung ab 18 Jahren

9. Höhe des berufsbedingten Stresses (Österreich) Glauben Sie, dass die Anzahl von Personen, die in Österreich an beruflich bedingtem Stress leiden, in den nächsten 5 Jahren steigen wird, abnehmen wird oder ungefähr gleich bleiben wird? (%) • Arbeitgebergröße (Anzahl Beschäftigte) • Anstellungsvertrag • Differenz zu 100% wegen Ausschluss von "weiß-nicht"-Antworten; Grundgesamtheit: Beschäftigte ab 18

10. Höhe des berufsbedingtenStresses Glauben Sie, dass die Anzahl von Personen, die in (Ihrem Land) an beruflich bedingtem Stress leiden, in den nächsten 5 Jahren steigen wird, abnehmen wird oder ungefähr gleich bleiben wird? (%) • Differenz zu 100% wegen Ausschluss von "weiß-nicht"-Antworten; Grundgesamtheit: Bevölkerung ab 18 Jahren

11. Höhe des berufsbedingtenStresses GlaubenSie, dass die Anzahl von Personen, die in (Ihrem Land) an beruflichbedingtem Stress leiden, in den nächsten 5 Jahrensteigenwird, abnehmenwirdoderungefährgleichbleibenwird? (%) Differenz zu 100% wegen Ausschluss von "weiß-nicht"-Antworten; Grundgesamtheit: Bevölkerung ab 18 Jahren

12. Informiertheit über Risiken für Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz Informiertheit über Risiken für Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz

13. Informiertheit über Risiken für Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz (Österreich) Wie gut fühlen Sie selbst sich über Gesundheitsrisiken und Sicherheitsprobleme am Arbeitsplatz informiert? (%) • Grundgesamtheit: Bevölkerung ab 18 Jahren

14. Informiertheit über Risiken für Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz (Österreich) Wie gut fühlen Sie selbst sich über Gesundheitsrisiken und Sicherheitsprobleme am Arbeitsplatz informiert? (%) • Geschlecht • Alter • Beschäftigungsstatus Differenz zu 100% wegen Ausschluss von "weiß-nicht"-Antworten; Grundgesamtheit: Bevölkerung ab 18 Jahren

15. Informiertheit über Risiken für Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz (Österreich) Wie gut fühlen Sie selbst sich über Gesundheitsrisiken und Sicherheitsprobleme am Arbeitsplatz informiert? (%) • Arbeitgebergröße (Anzahl Beschäftigte) • Anstellungsvertrag • Differenz zu 100% wegen Ausschluss von "weiß-nicht"-Antworten; Grundgesamtheit: Beschäftigte ab 18

16. Informiertheit über Risiken für Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz Wie gut fühlen Sie selbst sich über Gesundheitsrisiken und Sicherheitsprobleme am Arbeitsplatz informiert? (%) • Differenz zu 100% wegen Ausschluss von "weiß-nicht"-Antworten; Grundgesamtheit: Bevölkerung ab 18 Jahren

17. Informiertheit über Risiken für Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz Wie gut fühlen Sie selbst sich über Gesundheitsrisiken und Sicherheitsprobleme am Arbeitsplatz informiert? (%) • Differenz zu 100% wegen Ausschluss von "weiß-nicht"-Antworten; Grundgesamtheit: Bevölkerung ab 18 Jahren

18. Bedeutung von Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz für spätere Rentenzeit Bedeutung von Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz für spätere Rentenzeit

19. Bedeutung von Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz für spätere Rentenzeit (Österreich) Viele Europäische Regierungen ziehen in Betracht oder haben beschlossen, das Pensionsalter anzuheben, weil die Menschen immer länger leben. Wie wichtig, falls überhaupt, sind Ihrer Ansicht nach gute Gesundheits- und Sicherheitsmaßnahmen, um den Menschen zu helfen, länger zu arbeiten, bevor Sie in Pension gehen? (%) • Grundgesamtheit: Bevölkerung ab 18 Jahren

20. Bedeutung von Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz für spätere Rentenzeit (Österreich) Wie wichtig, falls überhaupt, sind Ihrer Ansicht nach gute Gesundheits- und Sicherheitsmaßnahmen, um den Menschen zu helfen, länger zu arbeiten, bevor Sie in Pension gehen? (%) • Geschlecht • Alter • Beschäftigungsstatus • Differenz zu 100% wegen Ausschluss von "weiß-nicht"-Antworten; Grundgesamtheit: Bevölkerung ab 18 Jahren

21. Bedeutung von Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz für spätere Rentenzeit (Österreich) Wie wichtig, falls überhaupt, sind Ihrer Ansicht nach gute Gesundheits- und Sicherheitsmaßnahmen, um den Menschen zu helfen, länger zu arbeiten, bevor Sie in Pension gehen? (%) • Arbeitgebergröße (Anzahl Beschäftigte) • Arbeitgebergröße (Anzahl Beschäftigte) • Anstellungsvertrag • Differenz zu 100% wegen Ausschluss von "weiß-nicht"-Antworten; Grundgesamtheit: Beschäftigte ab 18

22. Bedeutung von Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz für spätere Rentenzeit Wie wichtig, falls überhaupt, sind Ihrer Ansicht nach gute Gesundheits- und Sicherheitsmaßnahmen, um den Menschen zu helfen, länger zu arbeiten, bevor Sie in Pension gehen? (%) • Differenz zu 100% wegen Ausschluss von "weiß-nicht"-Antworten; Grundgesamtheit: Bevölkerung ab 18 Jahren

23. Bedeutung von Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz für spätere Rentenzeit Wie wichtig, falls überhaupt, sind Ihrer Ansicht nach gute Gesundheits- und Sicherheitsmaßnahmen, um den Menschen zu helfen, länger zu arbeiten, bevor Sie in Pension gehen? (%) • Differenz zu 100% wegen Ausschluss von "weiß-nicht"-Antworten; Grundgesamtheit: Bevölkerung ab 18 Jahren

24. Vertrauen in Maßnahmen bei Problemen mit Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz Vertrauen in Maßnahmen bei Problemen mit Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz

25. Vertrauen in Maßnahmen bei Problemen mit Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz (Österreich) Wenn Sie ein Gesundheits- und Sicherheitsproblem an Ihrem Arbeitsplatz gegenüber Ihrem Dienstvorgesetzten aufzeigen würden, wie zuversichtlich wären Sie, dass etwas dagegen unternommen wird? (%) • Grundgesamtheit: Beschäftigte ab 18

26. Vertrauen in Maßnahmen bei Problemen mit Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz (Österreich) Wenn Sie ein Gesundheits- und Sicherheitsproblem an Ihrem Arbeitsplatz gegenüber Ihrem Dienstvorgesetzten aufzeigen würden, wie zuversichtlich wären Sie, dass etwas dagegen unternommen wird? (%) • Geschlecht • Alter • Differenz zu 100% wegen Ausschluss von "weiß-nicht"-Antworten; Grundgesamtheit: Beschäftigte ab 18

27. Vertrauen in Maßnahmen bei Problemen mit Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz (Österreich) Wenn Sie ein Gesundheits- und Sicherheitsproblem an Ihrem Arbeitsplatz gegenüber Ihrem Dienstvorgesetzten aufzeigen würden, wie zuversichtlich wären Sie, dass etwas dagegen unternommen wird? (%) • Arbeitgebergröße (Anzahl Beschäftigte) • Arbeitgebergröße (Anzahl Beschäftigte) • Anstellungsvertrag • Differenz zu 100% wegen Ausschluss von "weiß-nicht"-Antworten; Grundgesamtheit: Beschäftigte ab 18

28. Vertrauen in Maßnahmen bei Problemen mit Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz Wenn Sie ein Gesundheits- und Sicherheitsproblem an Ihrem Arbeitsplatz gegenüber Ihrem Dienstvorgesetzten aufzeigen würden, wie zuversichtlich wären Sie, dass etwas dagegen unternommen wird? (%) • Differenz zu 100% wegen Ausschluss von "weiß-nicht"-Antworten; Grundgesamtheit: Beschäftigte ab 18

29. Vertrauen in Maßnahmen bei Problemen mit Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz Wenn Sie ein Gesundheits- und Sicherheitsproblem an Ihrem Arbeitsplatz gegenüber Ihrem Dienstvorgesetzten aufzeigen würden, wie zuversichtlich wären Sie, dass etwas dagegen unternommen wird? (%) • Differenz zu 100% wegen Ausschluss von "weiß-nicht"-Antworten; Grundgesamtheit: Beschäftigte ab 18

30. Bedeutung von Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz für wirtschaftliche Wettbewerbsfähigkeit Bedeutung von Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz für wirtschaftliche Wettbewerbsfähigkeit

31. Bedeutung von Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz für wirtschaftliche Wettbewerbsfähigkeit (Österreich) Wie sehr würden Sie der folgenden Aussage zustimmen oder nicht zustimmen? Damit Österreich wirtschaftlich wettbewerbsfähig ist, müssen am Arbeitsplatz gute Gesundheits- und Sicherheitsmaßnahmen befolgt werden. (%) • Grundgesamtheit: Bevölkerung ab 18 Jahren

32. Bedeutung von Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz für wirtschaftliche Wettbewerbsfähigkeit (Österreich) Wie sehr würden Sie der folgenden Aussage zustimmen oder nicht zustimmen? Damit Österreich wirtschaftlich wettbewerbsfähig ist, müssen am Arbeitsplatz gute Gesundheits- und Sicherheitsmaßnahmen befolgt werden. (%) • Geschlecht • Alter • Beschäftigungsstatus • Differenz zu 100% wegen Ausschluss von "weiß-nicht"-Antworten; Grundgesamtheit: Bevölkerung ab 18 Jahren

33. Bedeutung von Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz für wirtschaftliche Wettbewerbsfähigkeit (Österreich) Wie sehr würden Sie der folgenden Aussage zustimmen oder nicht zustimmen? Damit Österreich wirtschaftlich wettbewerbsfähig ist, müssen am Arbeitsplatz gute Gesundheits- und Sicherheitsmaßnahmen befolgt werden. (%) • Arbeitgebergröße (Anzahl Beschäftigte) • Arbeitgebergröße (Anzahl Beschäftigte) • Anstellungsvertrag • Differenz zu 100% wegen Ausschluss von "weiß-nicht"-Antworten; Grundgesamtheit: Beschäftigte ab 18

34. Bedeutung von Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz für wirtschaftliche Wettbewerbsfähigkeit Wie sehr würden Sie der folgenden Aussage zustimmen oder nicht zustimmen? Damit (Ihr Land) wirtschaftlich wettbewerbsfähig ist, müssen am Arbeitsplatz gute Gesundheits- und Sicherheitsmaßnahmen befolgt werden. (%) • Differenz zu 100% wegen Ausschluss von "weiß-nicht"-Antworten; Grundgesamtheit: Bevölkerung ab 18 Jahren

35. Bedeutung von Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz für wirtschaftliche Wettbewerbsfähigkeit Wie sehr würden Sie der folgenden Aussage zustimmen oder nicht zustimmen? Damit (Ihr Land) wirtschaftlich wettbewerbsfähig ist, müssen am Arbeitsplatz gute Gesundheits- und Sicherheitsmaßnahmen befolgt werden. (%) • Differenz zu 100% wegen Ausschluss von "weiß-nicht"-Antworten; Grundgesamtheit: Bevölkerung ab 18 Jahren

36. Europäische Agentur für Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz (EU-OSHA) • trägtdazubei, dassdie Arbeitsplätze in Europa sicherer, gesünder und produktiver werden; • untersucht, entwickelt und verbreitet verlässliche, ausgewogene und unparteiische Informationen über Sicherheit und Gesundheitsschutz; • organisiert europaweite Sensibilisierungskampagnen; • wurde 1996 von der Europäischen Union gegründet und hat ihren Sitz in Bilbao, Spanien; • bringt Vertreter der Europäischen Kommission, der Regierungen der Mitgliedstaaten, Arbeitgeber- und Arbeitnehmerorganisationen und führende Sachverständige aus allen 27 EU-Mitgliedstaaten und darüber hinaus zusammen. WeitereInformationenüber die EU-OSHA: http://osha.europa.eu WeitereInformationenzurgesamteuropäischenMeinungsumfragezuSicherheit und GesundheitsschutzbeiderArbeit: http://osha.europa.eu/en/safety-health-in-figures/