WISE Women Integration and Skills for Entrepreneurship Warsztaty 30 czerwca 2006

1. WISEWomen Integration and Skills for EntrepreneurshipWarsztaty 30 czerwca 2006 Katarzyna Doliwa - OPI

2. OPI • WENETT - promowanie uczestnictwa kobiet przedsiębiorczyń w Europejskim transferze technologii • IRC - Central Poland (IT thematic group) -wspieranie innowacyjności i międzynarodowej współpracy technologicznej • STIM - budowanie uniwersalnej, sieci dostępu do usług informacyjnych i doradczych. • Ris Mazovia -Regionalna Strategia Innowacji i Rozwoju dla Mazowsza • EuroTermBank - Współpraca instytucji terminologicznych przy gromadzeniu europejskich zasobów terminologicznych Katarzyna Doliwa - OPI

3. Program Leonardo Da Vinci LEONARDO DA VINCI jest programem edukacyjnym Unii Europejskiej, adresowanym przede wszystkim do osób już pracujących. Działania programu skupiają się na doskonaleniu systemów kształcenia ustawicznego, opracowywaniu i wdrażaniu rozwiązań innowacyjnych w tym zakresie oraz na samym kształceniu ustawicznym i zawodowym Katarzyna Doliwa - OPI

4. Konsorcjum projektu • Inmark, Hiszpania (Firma konsultingowa) • TermNet, Austria, (Międzynarodowa organizacja terminologiczna) • Intercollege, Cypr (Prywatny Uniwersytet) • EBS Executive Training Centre, Estonia (Szkoła Biznesu) • Information Processing Centre – OPI, Polska (JBR) • European Multimedia Forum - EMF rej. Wlk. Brytania z biurem w Belgii (Stowarzyszenie promujące przemysł multimediów) Katarzyna Doliwa - OPI

5. Cel projektu • Analiza porównawcza założeń polityki edukacyjnej dot. przedsiębiorczości kobiet i jej realizacji w poszczególnych krajach. • Identyfikacjaiupowszechnianie dobrych praktyk w europejskim systemie edukacji i szkoleń z zakresu przedsiębiorczości kobiet • Określenie słabych stron w przygotowaniu kobiet do prowadzenia działalności gospodarczej Katarzyna Doliwa - OPI

6. Cel projektu • Korelacja pomiędzy potrzebami rynku pracy kobiet przedsiębiorczyń a ofertą szkoleniową • Opracowanie zaleceń do poprawy stanu obecnego • Przygotowanie działań na poziomie europejskim, krajowym oraz organizacyjnym Katarzyna Doliwa - OPI

7. Badania • Kwestionariusze przygotowane dla kobiet zatrudnionych oraz prowadzących własną działalność - analiza potrzeb i problemów • Kwestionariusze opracowane dla instytucji szkoleniowych - badanie oferty oraz oceny rynku z perspektywy instytucji szkoleniowej Katarzyna Doliwa - OPI

8. Wyniki badań Z jakimi problemami i przeszkodami spotyka się Pani teraz prowadząc swoją działalność? Katarzyna Doliwa - OPI

9. Wyniki badań • Ponad 30% kobiet pracuje ponad 40 godzin dziennie, a tylko 25% posiada dzieci. • Głównymi przeszkodami wymienianymi najczęściej przy rozpoczynaniu działalności to: brak wiary w swoje zdolności (63%), aspekty finansowe (55%), zachowanie proporcji pomiędzy życiem osobistym a pracą (49%) • Głównym czynnikiem sukcesu była wiara we własne możliwości i umiejętności i nie tracenie wiary we własne siły Katarzyna Doliwa - OPI

10. Cel warsztatów • realizacja celów projektu w oparciu o wyniki badań • wzmocnienie szans i promowanie karier biznesowych i zawodowych kobiet • upowszechnianie dobrych praktyk w zakresie szkoleń • wypracowanie zestawu modelowych szkoleń odpowiadających potrzebom kobiet Katarzyna Doliwa - OPI

11. Materiały informacyjne • program warsztatów • prezentacje • materiały o projekcie • informacje dotyczące testów samooceny • informacje o stronach internetowych na których można znaleźć materiały • formularz oceny • dane kontaktowe Katarzyna Doliwa - OPI

12. Katarzyna Doliwa - OPI

13. kontaktKatarzyna Doliwa katarzyna.doliwa@opi.org.plOśrodek Przetwarzania InformacjiAl. Niepodleglosci 188b00-608 Warszawatel. +48 22 825 42 78tel./fax +48 22 825 12 48www.opi.org.pl Katarzyna Doliwa - OPI