Votre Équipe d’Audit Interne

1. Votre Équipe d’Audit Interne …à vos côtés. …à votre service. …défendant vos intérêts.

2. La raison de notre présence… • Nous sommes là pour vous procurer un vaste éventail de services d’audit conçus pour aider votre organisation à remplir ses objectifs.Un de nos rôles essentiels est de gérer les risques et de nous assurer que les contrôles mis en place sont suffisants pour les atténuer. • Entourés du conseil d’administration, de la direction générale et des auditeurs internes, nous sommes une des bases du gouvernement d’entreprise. Nous pouvons vous aider à respecter les nouvelles législation et règlementation pour un gouvernement d’entreprise amélioré.

3. Ce que vous pouvez attendre de nous… • Clarté. • Courtoisie. • Crédibilité. • Cohérence. • Compétence. • Compréhension. • Communication. • Certification de notre professionnalisme.

4. Ce que nous pouvons vous apporter… • Nous ferons une évaluation objective de vos opérations et vous communiquerons nos idées sur les meilleures pratiques. • Nous vous conseillerons sur l’amélioration des contrôles, des processus et des procédures, des résultats et de la gestion du risque. • Nous pourrons suggérer des moyens de réduction des coûts, d’amélioration des revenus et d’accroissement des bénéfices. • Nous fournirons des services compétents de consulting, d’assurance et de facilitation.

5. Notre éventail de services… • Conseil et consulting indépendants • Éducation sur des sujets émergents • Formation et sessions de travail en évaluation du contrôle et du risque. • Formation sur la fraude • Opinions sur joint ventures, fusions et acquisitions • Services globaux • {Énumérez vos services spécifiques sur cette diapositive.}

6. Nous pourrons également… • Assurer l’exactitude des registres. • Fournir une analyse des coûts des tendances historiques. • Evaluer les contrôles internes. • Apporter notre support aux auditeurs externes. • Mener à bien les achats de filiales en attente. • Documenter and analyser les processus et les coûts. • Analyser la réalisation des tâches dans les domaines opérationnels. • Enquêter auprès de la clientèle pour déterminer du degré de satisfaction. • Évaluer les coûts et les avantages.

7. Nous allons aussi… • Procéder au benchmark du fonctionnement et des meilleures pratiques. • Confirmer la conformité interne et externe avec les lois, les règlements et des procédures. • Assurer la conformité avec les termes et conditions des contrats. • Comparer les registres avec les biens réels. • Rapprocher les registres indépendants et ceux des sociétés. • Réviser les nouveaux projets de développement. • Evaluer les contrôles d’applications informatiques et de logiciels. • Investiguer les situations présumées de fraude.

8. Ce que cela signifie pour vous… Vous avez à votre portée: • Un entraîneur. • Un défenseur. • Un gestionnaire du risque. • Un expert en contrôle. • Un spécialiste de l’efficacité. • Un partenaire qui traite les problèmes.

9. Ce que cela signifie pour vous … • Une mesure de sureté.

10. Qui nous sommes… • {Nom}Chief Audit Executive (CAE){Ajoutez ici toute • information sur • son expérience.} {AJOUTEZ ICI LA PHOTO DU CAE}

11. Qui nous sommes… • {Nom}Audit Manager{Ajoutez ici toute • information sur • Son expérience} {AJOUTEZ ICI LA PHOTO DU MANAGER}

12. Qui nous sommes… • {Liste des Noms ici.} {AJOUTEZ ICI LA PHOTO DE GROUPE}

13. Comment vous pouvez nous aider… • Les contrôles sont l’affaire de tous. Nous devons donc oeuvrer ensemble en vue d’une responsabilité mutuelle pour le contrôle interne. Si vous avez connaissance d’un contrôle inefficace, tentons ensemble de le rendre plus opérationnel.

14. La démarche que nous choisissons… • Quand vous sollicitez notre aide, nous pouvons vous aider à remplir vos buts et objectifs de multiples façons. • Pour organiser une session de travail, une consultation ou tout autre service, appelez votre équipe d’audit interne à ______________. • Souvenez-vous: Nous sommes à vos côtés, à votre service, défendant vos intérêts!

15. Votre Équipe d’Audit Interne • Ce modèle de présentation a été conçu par l’Institut des Auditeurs Internes (IIA) comme un avantage à votre statut de membre. L’IIA est reconnu comme étant le leader et l’autorité, il est aussi le principal éducateur de la profession de l’audit interne.