Líderes de GPs y Directores de Escuela Sabática

1. PREGUNTAS QUE DEBO HACERME SOBRE MIS PRIORIDADES PERSONALES PARA DIRIGIR MI GRUPO Líderes de GPs y Directores de Escuela Sabática

2. 1. Preguntas sobre mi entendimiento de las prioridades Bíblicas de liderazgo a. ¿Estoy comprometido a orar diariamente por cada persona en el grupo? b. ¿Estoy comprometido a aprender y a enseñar la Palabra de Dios? c. ¿Es mi vida un ejemplo piadoso que otros pueden seguir? d. ¿Sé yo cómo demostrar con mi ejemplo cómo servirle al Señor? PREGUNTAS QUE DEBO HACERME SOBRE MIS PRIORIDADES PERSONALES PARA DIRIGIR MI GRUPO

3. 2. Preguntas sobre mi oración para el desarrollo del grupo a. ¿Estoy orando y dándole gracias a Dios por el crecimiento del grupo en nuestra fe? b. ¿Estoy orando y dándole gracias a Dios por el crecimiento del grupo en nuestra esperanza? c. ¿Estoy orando y dándole gracias a Dios por el crecimiento del grupo en nuestro amor? PREGUNTAS QUE DEBO HACERME SOBRE MIS PRIORIDADES PERSONALES PARA DIRIGIR MI GRUPO

4. 3. Preguntas sobre mi oración para el desarrollo de cada persona a. ¿Estoy orando que cada persona sea fortalecida con poder por el Espíritu en el hombre interior? b. ¿Estoy orando que cada persona deje que Cristo habite diariamente en su corazón por fe? d. ¿Estoy orando que cada persona crezca en su entendimiento del amor de Cristo para ella? e. ¿Estoy orando para que cada persona sea llena de la plenitud de Dios? PREGUNTAS QUE DEBO HACERME SOBRE MIS PRIORIDADES PERSONALES PARA DIRIGIR MI GRUPO

5. 4. Preguntas sobre mis planes para la enseñanza de la Palabra de Dios a. ¿Estoy preparado para involucrar al grupo en discusión de grupo sobre un pasaje? b. ¿Estoy preparado para demostrar y enseñar al grupo cómo obedecer lo que estamos aprendiendo? c. ¿Estoy preparado a ayudar a la gente en el grupo a aprender cómo estudiar la Palabra? PREGUNTAS QUE DEBO HACERME SOBRE MIS PRIORIDADES PERSONALES PARA DIRIGIR MI GRUPO

6. 5. Preguntas sobre mi ejemplo y plan para el desarrollo de carácter piadoso a. ¿Continúo yo creciendo en cuanto al carácter piadoso en mi propia vida? b. ¿Soy yo un ejemplo que otros pueden seguir y que les ayudará a desarrollar carácter piadoso? c. ¿Soy capaz de ayudar al grupo a enfocar sobre lo que Dios quiere que seamos en vez de lo que somos ahora? e. ¿Soy capaz de ayudar al grupo a enfocar sobre lo que llegaremos a ser al convertirnos en discípulos? PREGUNTAS QUE DEBO HACERME SOBRE MIS PRIORIDADES PERSONALES PARA DIRIGIR MI GRUPO

7. 6. Preguntas que puedo hacerme sobre las habilidades que deseo que el grupo aprenda ¿Conozco los dones espirituales que el Señor me ha dado? b. ¿Tengo yo suficiente entendimiento sobre los dones espirituales para así ayudar al grupo a descubrir sus dones espirituales? PREGUNTAS QUE DEBO HACERME SOBRE MIS PRIORIDADES PERSONALES PARA DIRIGIR MI GRUPO

8. c. ¿Sé cómo ayudar al grupo a entender cómo usar nuestros dones para así ministrar unos a otros? d. ¿Sé cómo ayudar al grupo a entender cómo usar nuestros dones espirituales para ministrar a otros cristianos? e. ¿Sé cómo ayudar al grupo a entender cómo usar nuestros dones espirituales para dirigir a los no cristianos a Cristo? f. ¿Tengo yo un entendimiento claro de los dones de capacitación que Dios usa para capacitarnos para un ministerio eficaz? PREGUNTAS QUE DEBO HACERME SOBRE MIS PRIORIDADES PERSONALES PARA DIRIGIR MI GRUPO

9. 7. Preguntas que me puedo hacer sobre cómo puedo compartir el ministerio con el grupo a. ¿Entiendo cómo los diferentes niveles de madurez afectarán que tipos de ministerio una persona puede hacer eficazmente? b. ¿Tengo un plan para ayudar a cada miembro del grupo a tomar un mayor nivel de responsabilidad según madure espiritualmente? PREGUNTAS QUE DEBO HACERME SOBRE MIS PRIORIDADES PERSONALES PARA DIRIGIR MI GRUPO

10. c. ¿Sé cómo trabajar con cada miembro del grupo para ayudarle a descubrir y desarrollar sus dones espirituales? d. ¿Sé cómo ayudar a cada miembro del grupo a aprender a usar sus habilidades en ministerio? e. ¿Sé cómo ayudar al grupo a hacer contacto con otros como grupo? PREGUNTAS QUE DEBO HACERME SOBRE MIS PRIORIDADES PERSONALES PARA DIRIGIR MI GRUPO