Download
1 / 16
160 likes | 261 Views
Utredning av LOs informationsverksamhet inom försäkringsområdet.
E N D
Utredning av LOs informationsverksamhet inom försäkringsområdet • Christine Mogård, ByggnadsTorbjörn Jonsson, FastighetsThomas Larsson, GSJan Ödmark, HandelsCarina Ferbe, IF MetallInger Hjärtström, KommunalPernilla Lund, chef för LO-distriktenMagnus Furbring, LOAnna Holmgren, utredningssekreterareAnn-Marie Stenberg Carlsson, LO, sammankallande
Sammanfattning av utredningen • Utredningen ett kongressbeslut 2012 • LO-styrelsen godkände rapporten med dess förslag den 16 december 2013 • Utredningen har genomfört enkäter till försäkrade och till försäkrings-informatörer, samt har gått igenom tidigare utredningar och enkäter om informationsverksamheten. • Utredningen föreslår därför olika åtgärder för att informationen ska nå alla försäkrade, inte bara de egna medlemmarna och de större arbets-platserna. • Den personliga informationen ska även i fortsättningen kompletteras med skriftlig information hem till de försäkrade, via massmedia samt via förbundens och LOs hemsidor.
Sammanfattning av utredningen • Utredningen föreslår en ny beskrivning av uppdraget som försäkrings-informatör. • En tydligare ansvarsfördelning mellan LO-distrikt och förbund, bland annat när det gäller handledningen av försäkringsinformatörerna.
Utredningen föreslår – samtliga förslag i sammandrag: • Förbundsledningarna ska ge tydliga signaler om att den fackliga informationen om avtalsförsäkringarna ska riktas till alla anställda som omfattas av LO-förbundens kollektivavtal. • Grund- och vidareutbildningarna ska ta upp frågan om de oorganiserades rätt till information. • Tydligare uppdragsbeskrivning för försäkringsinformatörerna. • Försäkringsinformatörerna ska uppmärksamma de nyanställda på arbetsplatserna.
Utredningen föreslår – forts. • Förbunden ska prioritera arbetsplatser utan klubb och utan försäkrings-informatörer i sin uppsökande verksamhet. • Förbunden ska inrätta regionala försäkringsinformatörer där det finns många små arbetsplatser för att genomföra försäkringsträffar och försäkringssamtal • LO-distrikten ska bidra med att initiera, stödja och samordna informationen till de små arbetsplatserna, till exempel genom tvärfackliga projekt. • Ordet försäkringskvart ska bytas ut mot försäkringssamtal.
Utredningen föreslår – forts. • Medlemmar i LO-förbunden får fackligt stöd med handläggning av ärendet. För siffror, detaljer om villkor och handläggning av ärendet ska försäkringsinformatören alltid hänvisa medlemmar till förbundets, avdelningens eller regionens försäkringshandläggare. • De oorganiserade får själva fylla i och skicka in blanketten samt ta hand om den fortsatta handläggningen av sitt ärende. • De försäkrade som inte finns på arbetsplatsen, till exempel sjuka och arbetslösa ska kallas till försäkringsträffar, ringas upp, eller på annat sätt informeras om sina rättigheter och erbjudas ett försäkringssamtal.
Utredningen föreslår – forts • Anställda på små arbetsplatser ska få tillfälle att komma till gemensamma försäkringsträffar och erbjudas enskilda försäkrings-samtal. Det ska understödjas genom ökad tvärfacklig samverkan. • Försäkringsinformatörens uppdrag är helt centralt för att alla försäkrade ska få kännedom om sina rättigheter. • Försäkringsinformatör är ett fackligt förtroendeuppdrag med rätt till utbildning, ersättning och stöd för att genomföra uppdraget. Uppdraget har en mandatperiod på tre år. • Målet för försäkringsinformationen är att alla anställda som omfattas av kollektivavtal, även de oorganiserade, ska känna till att de är försäkrade, vilka händelser försäkringarna gäller för, samt hur den försäkrade ska göra för att få en handläggning av sina försäkringsärenden.
Utredningen föreslår – forts. • Arbetsgivarna ska kontaktas i god tid före försäkringsträffarna. • Alla försäkringsinformatörer ska för att kunna utföra sitt uppdrag gå en grundutbildning, samt ska varje år gå den vidareutbildning som anordnas av LO-distrikten. • Alla nya försäkringsinformatörer ska erbjudas handledning från sitt förbund till stöd att komma igång med sitt uppdrag. • Vid grund- och vidareutbildningarna ska förlorad arbetsförtjänst och utbildningsarvode finansieras med informationsmedel.
Utredningen föreslår – forts • Utredningen föreslår en tydlig ansvarsfördelning mellan förbundens avdelningar/regioner och LO-distrikten. • Både antalet genomförda försäkringssamtal och antalet besökta arbetsplatser i redovisningen • Medlen till försäkringsinformation och till försäkringssamtal ska prioriteras till att nå oorganiserade, små arbetsplatser, unga och utlandsfödda. • Förbund med hög omsättning av medlemmar och många små arbetsplatser ska få organisatoriskt stöd av LO-distrikten och av de övriga förbunden att uppnå målen. • LO, förbunden och deras regionala nivå ska ta med försäkringsverksamheten i sin verksamhetsplanering.
Utredningen föreslår – forts. • Ansökningar till LO om projektmedel till försäkringsinformations-verksamhet från förbund och LO-distrikt ska förankras i förbunden och föregås av beslut i LOs distriktsstyrelse. • En utredning ska se över innehållet i utbildningarna, utbildningarnas organisation och finansiering, samt den externa medverkan vid utbildningarna • Utredningsgruppen får samma sammansättning av förbund som den avgående och lämna rapport till LOs styrelse under 2014.
Informationens innehåll • Informatören ska informera om avtalsförsäkringar, Avtalspension SAF-LO och kooperationens avtalspension, KAP. Informationen ska ges till alla anställda på företag som omfattas av kollektivavtal. • Information ska ges om de olika avtalsförsäkringarna och omställningsstödet och vad som ingår i varje försäkring inom de två områdena LO-privat och kooperationen. • Vid information om de två pensionsplanerna ska informatören på ett sakligt sätt informera om de olika sparformerna traditionell- och fondförsäkring. Det ska informeras om vad som händer när den försäkrade inte gjort att aktivt val. • Informatören kan informera om varför LO och dess förbund har framförhandlat de två pensionsplanerna gentemot Svenskt Näringsliv och Arbetsgivarföreningen KFO.
Informationens innehåll forts. • Här finns det också möjlighet att informera om ägandet i AMF och rollen i Folksam Liv. • I samband denna information ges det möjlighet att förklara varför LO, dess förbund och Folksam startat ett gemensamt fondbolag. • Informatören ska även förklara vad återbetalningsskydd och familjeskydd är och på vilket sätt dessa kan få effekt på den slutliga pensionen. • Informatören ska inte råda någon individ om hur den ska göra sina val.
Förbundens avdelningar och regioner ansvarar för att: • Informera alla kollektivanställda inom sina avtalsområden om avtalsförsäkringarna, både medlemmar och oorganiserade. • Prioritera försäkringsträffar och försäkringssamtal på arbetsplatser som saknar egen försäkringsinformatör. • Vid behov inrätta regionala försäkringsinformatörer. • Genomföra försäkringsträffar och försäkringssamtal med arbetslösa och långtidssjukskrivna. • Rekrytera försäkringsinformatörer. • Stötta och hjälpa nya försäkringsinformatörer att komma igång. • Utse en facklig handledare/mentor åt varje ny försäkringsinformatör • Delge försäkringsinformatörerna avdelningens planering och vilka krav och förväntningar avdelningen har på dem i deras uppdrag.
Förbunden forts. • Rapportera nya försäkringsinformatörer till LO-distriktet. • Följa upp och kontakta de försäkringsinformatörer som inte deltar på vidareutbildningarna. • Meddela LO-distriktet varje gång någon försäkringsinformatör avslutat sitt uppdrag. • Ha kontinuerlig kontakt med försäkringsinformatörerna inom sitt ansvarsområde. • Genomföra träffar med alla försäkringsinformatörer inom avdelning/region.
LO-distrikten ansvarar för att: • Stödja och samordna det regionala arbetet med försäkringsinformation på de arbetsplatser som saknar egen klubb eller sektion, till exempel genom tvärfackliga projekt. • Administrera registret för försäkringsinformatörer bland annat när det gäller anmälningar från förbunden om nya och avgångna försäkringsinformatörer. • Utbilda försäkringsinformatörerna om avtalsförsäkringarna. • Planera och genomföra grund - och vidareutbildning av försäkringsinformatörer enligt den gemensamt fastställda kursplanen. • Det gäller bland annat vilken information de ska ge de försäkrade, samt metoder för försäkringsträffar och försäkringssamtal. Vid vidareutbildningarna ska distrikten informera om nyheter i avtalsförsäkringarna. • Kalla försäkringsinformatörerna till grund- och vidareutbildningarna. • Tillhandahålla material för grund- och vidareutbildningarna.
LO-distrikten forts. • Hålla förbundsavdelningar och regioner informerade om vilka försäkringsinformatörer som kallas, deltar eller inte deltar på utbildningarna • Påminna avdelningar och regioner om när de treåriga mandat-perioderna för försäkringsinformatörerna upphör för om- och avregistrering. • Samordning av tvärfacklig verksamhet: Kalla till och genomföra överläggningar med avdelningarnas försäkringsansvariga för gemensam planering och uppföljning av informationsverksamheten. • Medverka i LO-Folksamkommittén.
