Perfis da turma 2014/1

1. Perfis da turma 2014/1 Tente descobrir quem é quem... SELEÇÃO E GESTÃO DE PESSOAS NA EMPRESA Prof. Luciel Henrique de Oliveira luciel@uol.com.br

3. Turma 2014-1 • ALISSON CHRISTIAN SCHELLER • ALLISON GODOI • ANNA RACHEL GOMES FERREIRA LEITE • BRUNA PASTORI VINCO • DAGNER SILVA ALVES • FELIPE LONGO DE SOUZA RIBEIRO • FERNANDO BERG • FILIPE VICENTIN ROSSINI • GUSTAVO CAMINHA BAVARESCO • JEFFERSON RODRIGUES DE SOUSA • JOÃO LAMEU DA SILVA JUNIOR • JOSÉ RUBENS BENACI SOBRINHO • KLEBER ROBERTO DO PRADO MOURA • LUIZ ALBERTO MODESTO JUNIOR • MARCELO PAVANI MONTANHINI • MURILO GALLO BRUNIALTI • RAFAEL PAGANUCCI DOS REIS • RODRIGO MATHEUS DE GODOY • SUZANE RACHEL MACEDO GONÇALVES GALESI • TATIANA REQUENA MONTEIRO * Nomes em vermelho não constam perfil neste arquivo.

4. 1 Coordenadora • Experiência de 10 anos em empresas de grande porte, multinacionais dos segmentos: logístico (prestadores de serviços) e tecnologia. • Conhecimento: Supply Chain, Customer Service e Planejamento • Habilidades: Aplicação de Lean Manufacturing em processos visando redução de custo, qualidade e produtividade. Análise de backlog e priorização de pedidos de clientes. • Atitudes/Realizações: Desenvolvimento de planejamento tático e estratégico para melhor fluxo de materiais em armazém de peças e acessórios. Desenvolvimento de melhorias no fluxo dos processos. Acompanhamento e análise de métricas e indicadores de desempenho: KPI´s (Key Performance Indicator), • Viagem internacional: Argentina, para execução de novas atividades dentro da cadeia de suprimentos. • Participação na transição de sistema (SAP)

5. 2

6. 3 ENGENHEIRO DE PRODUÇÃO MECÂNICO BACKGROUND EXPERIÊNCIA DE 10 ANOS EM PRINCIPAIS EMPRESAS DE DIFERENTES SEGMENTOS (AUTOPEÇAS, MADEIRA, INSTRUMENTAÇÃO, BEBIDAS E ENERGIA), ATUANDO NAS ÁREAS DE ENG. DE PROCESSOS, MELHORIA CONTÍNUA E QUALIDADE. FORMAÇÃO FORMAÇÃO: TÉCNOLOGO DE PROCESSOS DE PRODUÇÃO / ENGENHEIRO DE PRODUÇÃO MECÂNICO / PÓS GRADUADO EM GESTÃO DE MANUFATURA AVANÇADA; HABILIDADES ATITUDE HANDS ON, PERFIL METÓDICO E ATUAÇÃO PROGRESSIVA EM MELHORIAS REALIZAÇÕES - SAVINGS EM PROJETOS DE MELHORIA: R$ 3 MM; - IMPLEMENTAÇÃO DE INICIATIVAS LEAN (CÉLULAS, A3, KAIZEN,ATIVIDADES PADRÃO, KANBAN E SMED); - CO-IMPLEMENTAÇÃO DE LAB. DIMENSIONAL JUNTO AO INMETRO, NORMAS DE QUALIDADE DE MONTADORAS ENTRE OUTRAS NORMATIVAS.

7. 4 Formação em Engenharia de Produção • 4 anos trabalhando com mapeamento, redesenho e melhoria de processos corporativos e produtivos. • 3 anos atuando em projetos de implantação de ERP, consultoria estratégica e projetos Lean Seis Sigma, nos setores de Bens de Consumo, Papel e Celulose e Farmacêutico. • Geração de mais de 1 milhão de reais em Saving com projeto nível Green Belt. • 1 ano gerenciando indicadores de performance de processos. • Elaboração e aplicação de diversos treinamentos para diferentes áreas da empresa. • Inglês fluente,espanhol e alemão básico. • Habilidade de trabalhar em equipe. Facilidade de aprendizagem.

8. 5 Experiência em empresa de grande porte, multinacional, participação em auditorias nacionais e internacionais. Conhecimentos: Validação de equipamentos, sistemas computadorizados, utilidades, limpeza, gases,infraestrutura de sistemas,planilhas eletrônicas, qualificação térmica, HVAC e água. Habilidades: Atuação em diversos projetos relacionados a engenharia civil e utilidades, projetos de TI (implementação do SAP), conhecimento em Lean Office. Atitudes: Redução do tempo de entrega de relatórios de validação, redução do tempo de set up (limpeza) dos equipamentos de produção, redução de desvio da linha de líquidos para redução de reclamação de mercado.

9. 6 Desenvolver e acompanhar a execução de novos projetos e melhorias na empresa. Auxiliar no desenvolvimento de novos fornecedores, testando, aprovando e/ou reprovando insumos e materiais. Elaborar relatórios técnicos de desempenho de materiais e insumos. Visitar clientes e fornecedores sempre que necessário. Fazer acompanhamento do desempenho da produção e dos processos das máquinas, assegurando melhores resultados. Identificar itens críticos e itens com potencial de melhorias nos processos das máquinas. Fazer acompanhamento de pedidos com desvios de processos, determinando melhorias para a sua produção. Elaborar solicitação de compras de materiais necessários para assegurar o desenvolvimento dos projetos e manutenções industriais. Elaborar treinamentos para operadores de máquinas visando à padronização de métodos de trabalho. Participar de grupos de trabalho e criar sugestões de melhoria.

10. 7 • PERFIL PROFISSIONAL • Engenheiro Mecânico • Controle estatístico de processo e demais ferramentas da qualidade • Certificação ISO 50001 (auditoria energética) • Conhecimento em NR13, inspeção de segurança em vasos de pressão e caldeiras • Linguagem de programação C/C++ • AutoCAD 2D/3D, Microsoft VISIO e Office, Minitab • Manutenção Preditiva • Inglês Avançado • Análise de disponibilidade e capacidade de produção com o volume de pedidos • Análise de estoque fazendo previsão para pedidos futuros • Levantamento de indicadores da produção para a alta gerência e diretoria industrial • Análise, estudo e intervenção nos setores e processos geradores de refugo industrial • Coordenação de projetos para redução de refugo industrial • Monitoramento e coordenação de atividades esportivas e de recreação para jovens • e crianças no projeto “Segundo Tempo” (Ministério dos esportes) . • Professor particular de física e matemática para alunos pré-vestibulandos e candidatos a concursos públicos. • Pesquisas na área de Engenharia de Materiais sobre análise estatística em ensaios mecânicos.

11. 8 Especialista de Planejamento • Experiência de 10 anos em Gerenciamento de Projetos em Indústria Petroquímica e Farmacêutica; • Atuação em projetos nas áreas de Manutenção Industrial, Engenharia Industrial e Desenvolvimento de Produtos; • Conhecimento nas melhores práticas de Gerenciamento de Projetos (PMI), além de ferramentas para gestão do Projeto – Indicadores, Relatórios Gerenciais, softwares específicos da área (MS Project, Primavera P6 e Risk Analysis) e administração de contratos – elaboração de memoriais, medição de serviços/entregas para faturamento, etc. • Participação em Análise de Risco Qualitativa e Quantitativa de Projetos, bem como Análise de Risco de Intervenção em Plantas de Processo; • Desenvolvimento de Declaração de Escopo do Projeto, elaboração da Estrutura Analítica e do Cronograma Físico e Financeiro do Projeto, acompanhamento dos processos de contratações/aquisições necessárias, condução do projeto e encerramento do mesmo; • Coordenação de equipes de nível técnico e operacional.

12. 9 • Formado em engenharia química. • Experiência em Pesquisa e Desenvolvimento em Processos Químicos. • Experiência no recebimento e controle de qualidade de insumos para fabricação de medicamentos. • Dinâmico, pró-ativo, bom relacionamento com a equipe de trabalho. • Conhecimentos em linguagens de programação e softwares CAD e CAE. • Inglês avançado. • Participação em congressos e workshops sobre desenvolvimento de processos químicos.

13. 10 Engenharia de Controle e Automação Responsável pela Coordenação de Projetos junto a uma equipe multifuncional para implementação de novos produtos e tecnologias; Atuação como líder de Projetos no segmento de segurança automotiva; Atuação em todas as fases do projeto: Aquisição de novos negócios, preparação de Business Case, desenvolvimento do produto, validação, auditoria e aprovação do cliente; Aplicação de importantes ferramentas como APQP, FMEA e PPAP nos projetos; Forte atuação com produtos OEM: análise e aplicação de requisitos de clientes; Intercâmbio nos EUA; Inglês fluente; Facilidade de trabalhar em equipe, proatividade e foco em resultados;

14. 11 • Responsável pela gestão de equipes em diferente linhas de produção para indústria alimentícia. • Conhecimento de normas ISO 22000, ISO 9001 e GMP. Foco em redução de custos e melhoria contínua. • Vivência com produtos gelatinosos, gomas, alto cozimento e produção por batelada. • Experiência em gestão de equipes multifuncionais, contratação de pessoas (nível operacional), desenvolvimento de habilidades e gestão de carreira dos subordinados. Habilidade para otimizar resultados em equipes heterogêneas. • Espanhol e inglês fluentes. Gerente de Processos

15. 12 DESCRIÇÃO DAS ATIVIDADES E RESPONSABILIDADES • Coordenar a equipe de trabalho, orientando e determinando suas atividades. • Manter contato com os fornecedores de produtos e serviços, verificando o andamento dos trabalhos e acompanhar a qualidade dos seus produtos. • Administrar os contratos de parcerias e terceirização junto aos fornecedores de produtos e serviços, avaliando os resultados apresentados. • Manter contato com o departamento de produção, visando manter o fluxo correto dos serviços, buscando melhorias para os processos produtivos. • Avaliar o desempenho das ferramentas de produção de seus colaboradores, tomando providências a fim de atender as necessidades da produção. • Zelar pelas condições de segurança de seus subordinados, provendo e fiscalizando o uso correto de EPI’s. • Buscar a melhoria continua do processo que administra, através de incentivo à participação de seus subordinados em grupos de trabalho e da criação de sugestões de melhoria. • Promover o desenvolvimento de seus subordinados. • Planejar o desenvolvimento de médio e longo prazo da área, coerente com a Filosofia, Missão e o Planejamento Estratégico da empresa. • Definir metas e indicadores para sua área, acompanhado o seu desenvolvimento. • Conhecer os aspectos e impactos ambientais relacionados ao seu trabalho e aplicar as medidas de controle, definidas no levantamento de aspectos ambientais em sua área de atuação. Especialização - Gestão Estratégica de Produção Seleção e Gestão de Pessoas na Empresa

16. 13 GerenteIndustrial Experiência em toda a cadeia produtiva, desde o recebimento da matéria prima, até a expedição, bem como no controle de produtos acabados. Vivência na coordenação de atividades industriais, nas áreas de Produção, PPCP e Manutenção Industrial desenvolvendo e implantando métodos e técnicas, buscando melhorar e otimizar o processo de produção. Habilidade na elaboração do plano de racionalização e redução de custos, administração de investimentos, orçamento de despesas e necessidades de matérias-primas. Realização de planejamento estratégico e tático, efetuando a supervisão de rotinas e direcionamento de metas, além de realizar a programação de mão de obra. Habilidade em trabalhos em conjunto com outrosdepartamentos, taiscomodesenvolvimento de novosprodutos.

17. 14 Engenharia Química • Formação em Engenharia Química pela Universidade de Uberaba – UNIUBE, em dezembro de 2012. • Experiência no exterior – Intercâmbio de 1 ano nos Estados Unidos, com conclusão da 8° serie do ensino médio em Vicksburg High School, Mississipi no ano de 2003. • Inglês – Nível Fluente (Conclusão de Curso pela Yázigi no Brasil, 3 anos, conclusão em 2006). • Informática nível Avançado; Conhecimento Intermediário em aplicações no pacote Microsoft Office. • Experiência em ministrar aulas particulares em matérias, como: Física, Matemática e Química. • Experiência como Analista Químico (análises de fertilizantes e solos), realizado na empresa LabFert Análises ltda., adquirida durante o estágio obrigatório (carga horária de 450h total). • Experiência como Operador de Produção, na fabricação de próteses vasculares e telas poliméricas, cumprindo atividades como: produção, inspeção, preparação de soluções e atividades administrativas; todas de acordo com Normas de Boas Práticas de Fabricação RDC 16/2013 da Anvisa. (Início em: 30/04/2013. Serviço atual.).

18. 15 BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO COM ÊNFASE EM COMÉRCIO EXTERIOR EXPERIÊNCIA: ASSISTENCIA A DIRETORIA – SECRETÁRIA EXECUTIVA CONTROLE DOS REGIMES ADUANEIROS: RECOF E DRAWBACK GERENCIAMENTO DE INVENTÁRIO CARACTERÍSTICAS PESSOAIS: POSSUI BOA POSTURA, COMUNICAÇÃO, FACILIDADE EM SE ADAPTAR EM AMBIENTE SOB PRESSÃO E EM TRABALHAR BEM EM EQUIPE, POSSUI SENSO DE URGÊNCIA E ORGANIZAÇÃO. CONHECIMENTO COMPLEMENTAR: INGLÊS - NÍVEL AVANÇADO ESPANHOL E FRANCÊS – NÍVEL BÁSICO

19. 16 Engenharia Química • Responsável por projetos de melhoria contínua em diversas áreas corporativas. • Experiência na área comercial elaborando e negociando projetos de engenharia para empresas nacionais e internacionais. • Experiência como PMO - Project Management Office. • Vice-presidente do grêmio de Eng.Química. • Iniciação científica: pesquisa sobre como são as armaduras de concreto. • Vivência internacional: EUA e Portugal • Inglêsfluente, Espanhol intermediário e Alemão básico. • Perfil pró-ativo e facilitade de relacionamento interpessoal.

20. 17 Engenharia de Produção • Três anos de experiência nas áreas de melhoria contínua, Lean e Seis Sigmas em diferentes multinacionais. • Especialidades: • Gestão de Projetos e Processos • Treinamentos nas áreas de lean e seis sigmas • Análises de redução de custos • Desdobramentos de indicadores estratégicos • Principais resultados: • Mais de 20 projetos realizados na metodologia Lean e Seis Sigmas • 10 green belt treinados e mais de 100 funcionários treinados nas ferramentas do lean • Mais de US$ 3 milhões de redução de custo entregues • Objetivo profissional  desenvolver uma carreira internacional na área de estratégia/consultoria estratégica.

21. 18 Administração de Empresas • Atualmente atuando na área produtiva, fazendo gestão os mercados industriais ( performance, desconto, reprocesso, scraps, gestão de horas-homem, etc.) – responsabilidade por todo setor produtivo. • Experiência: • Está na empresa a 15 anos. • Trabalhou na área de P&D por 5 anos – desenvolvimento de embalagens para exportação. • Após assumir a coordenação da área de produção, além das responsabilidades citadas, envolveu-se em projetos relacionados a gestão de pessoas, de clima organizacional, buscando a melhoria contínua dos resultados das pesquisas de clima, que tem periodicidade de dois anos.

22. 19 Gerente Industrial • Experiência de 21 anos trabalhando em empresas nacionais e multinacionais de grande porte do ramo alimentício. • Conhecimentos nas áreas de Suprimentos, P&D de novos produtos e processos, Garantia da Qualidade, Engenharia e Manufatura. • Habilidade na formação e posterior gestão de equipes focados na realização de projetos. • Atuação como gerente em diferentes áreas das empresas, possibilitou a gestão de diversos projetos, dentre os quais: • Redução de custos de aquisição de matérias-primas; • Eliminação de estoque obsoletos de matérias-primas e produtos; • Implementação de ERP’s; • Implementação do norma ISO9001:2000; • Redução de absenteísmo e “turnover”de colaboradores; • Aumento de produtividade; • Aumento da margem de lucro da empresa, através da otimização dos processos industrias; • Participação em processo de “coaching”