1 / 22

Loopbaanorientatie- en Begeleidings Programma

Loopbaanorientatie- en Begeleidings Programma. LOB. Integraal loopbaanoriëntatie- en begeleidingsprogramma Voor VMBO TL 3e klas leerlingen Methodiek door VMBO & MBO. Samenhang activiteiten tbv keuzeproces VMBO TL. Loopbaankeuzeproces v(mb)o. Onderwijsdagen Martiniplaza.

talib
Download Presentation

Loopbaanorientatie- en Begeleidings Programma

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Loopbaanorientatie- en Begeleidings Programma

  2. LOB Integraal loopbaanoriëntatie- en begeleidingsprogramma Voor VMBO TL 3e klas leerlingen Methodiek door VMBO & MBO

  3. Samenhang activiteiten tbv keuzeproces VMBO TL Loopbaankeuzeproces v(mb)o Onderwijsdagen Martiniplaza Beroepenvoorlichtingen Horizonverbreding Zelfbeeld: onderzoek, reflectie, feedback LOB week van techniek Beroepskeuze Opleidingskeuze Meeloopdagen / gastlessen Stage / werkveldbezoek Sector-oriëntatie / keuze: praktische exploratie Job explosion In MBO Uit MBO Open dagen MBO WP beurs Veendam

  4. Loopbaan- en orientatie-begeleidingsprogramma (LOB) • Start 1999 project • 2005 reguliere activiteit • Samenwerking Noorderpoortcollege, AOC met VMBO scholen TL 3 (contract) • 2006: 9 VO scholen Groningen en omgeving 600 leerlingen per jaar

  5. Doel LOB methodiek • Doorlopende leerlijn VMBO TL - MBO 3-4 • Adequate loopbaanbepaling en sectorkeuze • Verantwoordelijkheid eigen keuzeproces • Klantenbinding NPC en AOC • Verminderen uitval MBO

  6. LOB opzet • Jaarprogramma 32 weken • 2.5 uur per week • Groepsgrootte mentor 1:12 • Portfolio / logboek • Individuele gesprekken • Verplicht doorlopen van alle 5 sectoren + keuzedeel • Geen afrekenmodel

  7. LOB programma Intensieve begeleiding mentor • Realistisch zelfbeeld: Capaciteiten, vaardigheden, interesses persoonskenmerken,motivatie • Horizonverbreding: sectororiëntatie- en keuze Opdrachten (mentorhandleiding) Instrumenten: BZO, DAT ’83 Praktische praktijksimulaties MBO voorbereidende opdrachten (logboek) praktijk ervaren “voelen” observaties mentor reflecteren & feedback (logboek)

  8. Praktijksimulaties

  9. Praktijksimulaties MBO • Opdrachten > sectorbeeld • Laten “voelen” realistische praktijk • Geschiktheid sector onderzoeken / ervaren • Kritische incidenten methodiek Gedragscriteria: Algemene en Sectorspecifieke • Mentor VO gedragsobservaties • Leerling verantwoordelijkheid eigen keuzeproces, onderzoeken en argumenteren geschiktheid

  10. Algemene gedragscriteria • Inzet • Werktempo • Concentratievermogen • Zelfstandigheid • Sociale vaardigheid

  11. Sectorspecifiek

  12. Rol mentor VO in LOB • Begeleiden BZO • Bespreking resultaten DAT • Voorbereidende opdrachten praktijksimulaties • Buitenschoolse opdrachten • Gedragsobservaties • Begeleiden terugblik • Individuele gesprekken • Confronteren met gedrag, cijfers, presentie etc.

  13. Rol MBO in methodiek • Ontwikkeling praktijksimulaties • Begeleiding groepen VO in de praktijksimulaties iedere woensdagmiddag • Soms met inzet MBO deelnemers

  14. Resultaten LOB • VO scholen positief • Minder uitval in MBO (<10%) • Minder switchen in MBO (<10%) • Binding aan NPC, toename instroom (>20%)

  15. Leerlingenenquête Na MBO simulatie is beeld leerlingen van de richting veranderd vooraf beeld 41% geen beeld 59% achteraf goed beeld 82% beeld veranderd 39%

  16. Leerlingenenquête Vooraf idee deze richting is iets voor mij: Ja, is misschien iets 16% Weet niet 58% Nee, is niets voor mij 26% Achteraf, deze richting is iets voor mij Ja, is iets voor mij 43% weet nu is niets voor mij 57%

  17. Leerlingenenquête Vooraf interesse in bezoek aan deze simulatie Ja 66% geen interesse 34% MBO opdrachten leuk, veel zelf ervaren ja 78% ging wel 22% (te weinig zelf doen)

  18. VO Mentor 1/12 Lesrooster 2,5 uur p/wk Training mentoren DAT 45 euro p. lln BZO 8 euro p. lln Coördinatie 8 euro p. lln Reiskosten simulaties Overleg 8 uur MBO Formatie Techniek: 3 Ps x 2,5 uur x 40 grp = 300 uur p/jr ZD: 3 Ps = 300 Z&W:2 Ps = 200 HTV: 2 Ps = 200 Groen:2 Ps = 200 Keuze:5 Ks = 25 Totaal 1225 p/jr Overleg 8 uur Tijdsinvestering en kosten

  19. Aan de slag • VO + MBO intentie • Projectvorm: projectplan (go/no go), projectgroep VO+ MBO regie • Communicatie • Kritische competenties per sector • MBO praktijksimulaties per sector vlgs criteria • Logboek / mentorhandleiding • Training mentoren VO • Na een jaar evalueren, evt. bijstellen / verbreden

  20. Kritische succesfactoren • LOB = keuze voor gehele methodiek • Gezamenlijk belang VO en MBO • Gedeelde verantwoordelijkheid in uitvoer • Resultaten “meten” PDCA • Feedback, elkaar “scherp” houden • Methodiek jaarlijks actualiseren

  21. Ontwikkelingen • Keuzedeel simulaties • 4e jaar VMBO stages, carrousel • Herontwerp MBO: breed en smal instromen • Competentiegericht onderwijs • Startcompetentieprofielen, CLOP (V)MBO • Flexibele in- en uitstroom

  22. LOB Vragen?

More Related