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Une dimension de l’entreprise :

Entreprise et système social. Une dimension de l’entreprise :. Le Système technico-économique : Activités Moyens matériels Moyens immatériels . Entreprise et système social. Une vision en trois dimensions de l’entreprise :. Le système organisationel: Fonctions

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Presentation Transcript

  1. Entreprise et système social • Une dimension de l’entreprise : • Le Système technico-économique: • Activités • Moyens matériels • Moyens immatériels

  2. Entreprise et système social • Une vision en trois dimensions de l’entreprise : • Le système organisationel: • Fonctions • Modalités de prise de décision • information / règles, procédures • Le Système technico-économique: • Activités • Moyens matériels • Moyens immatériels • Le sytème social : • Jeu des acteurs • Culture de l’entreprise • Influences (histoire, territoire)

  3. Entreprise et système social Actes de gestion ayant deseffets sur le SS Système social interne (SS) Réponses du SS ayant un impact économique pour l’entreprise Recrutement Formation Rémunérations Promotions Affectations Modifications de structures Modification des règles Information/communication Compétences individuelles et collectives Motivation Valeurs partagées adhésion aux objectifs satisfaction bonne entente climat social Productivité Qualité Image de l’entreprise conflits sociaux absentéisme turn over accidents du travail Variables de résultats (Portent sur les résultats économiques et sociaux ) Variables d’action (Portent sur les moyens ) Variables d’état (Portent sur la situation socio-culturelle) D’après Entreprise et Personnel

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