1 / 12

PINK BANKA

PINK BANKA. Milica lukic Kristina radoicic Jovana jovic Zorana braunovic. Sadrzaj :. Proizvod banke……………………………………………… Cena proizvoda………………………………................. Distribucija……………………………………………………. Promocija……………………………………………………... Kodeks ponasanja zaposlenih…………………………

twila
Download Presentation

PINK BANKA

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. PINK BANKA • Milicalukic • Kristina radoicic • Jovanajovic • Zoranabraunovic

  2. Sadrzaj: • Proizvod banke……………………………………………… • Cena proizvoda………………………………................. • Distribucija……………………………………………………. • Promocija……………………………………………………... • Kodeks ponasanja zaposlenih………………………… • Imidz banke I pruzanje usluge………………………..

  3. SELEKTIVNI KREDITII • namenskidugoročnikredit • odobrava se malimisrednjimpreduzecima • kreditizapoljoprivredu, izvoz, turizam, brodogradnju, posebnenamere… • krediteodobravajuposlovnebanke, a refinansiraihcentralnabanka • odobravaju se preduzećimakoji se baveproizvodnjomorganskehrane

  4. CENA I KARAKTERISTIKE

  5. DISTRIBUCIJA • našeekpozituresmeštenesublizustambenihzgradaiposlovnihobjekatagde je velikakoncentracijastanovnišva • službenicinašebanke nude mogućnostizlaskanaterenkodklijenatakojinisusposobnidadodju do nasiliukoliko se nalaze u udaljenimdelovimagrada • ekspozituresuopremljenenajsavremenijimtehničkimpomagalimaiimamoveomarazvijenumrežujer se nalazimo u skorosvimdelovimanašezemlje

  6. Ekspoziture u ostalimgradovimaSrbije: • Čačak, Kuželjeva1 • Kragujevac, Kralja Petra I 19 • Kraljevo, TrgJovanaSarića • Kruševac, MirkaTomića • Lazarevac, Karađorđeva41 • Leskovac, TrgRevolucije7 • Novi Sad, BulevarOslobođenja32 • Obrenovac, MilošaObrenovića133-13 • Pirot, BrankaRadičevića1 • Požarevac, TrgRadomiraVujovića • Subotica, DimitrijaTucovića • Šabac, GospodarJevremova44 • Užice, DimitrijaTucovića12 • Valjevo, Železnička7 • Vranje, Lenjinovabb • Vršac, Sterijina19a • Zrenjanin, Kralja Aleksandra I Karađorđevića bb Ekspoziture u Beogradu: • Kolarčeva5 • BulevarKralja Aleksandra 288 • Ustanička 69 • KraljaMilana18 • Glavna30, Zemun • Takovska 10 • UsceShopingCentar

  7. PROMOCIJA Anketa • Anketa je sprovedena s ciljem unapređenja proizvodnje organske hrane u Srbiji. • Projektom su predviđene aktivnosti koje treba da ubrzaju razvoj poljoprivredne proizvodnje, pomognu modernizaciju i povećaju prihode u poljoprivrednim domaćinstvima. • Predviđene aktivnosti: -Anketiranje najmanje 50 poljoprivrednih proizvođača o trenutnom stanju proizvodnje organske hrane -Stručno savetovanje – mentoring o brizi biljaka u domaćinstvima -Izdavanje brošure o modernizaciji objekata za smeštaj organskih biljaka

  8. Anketaobuhvata 7 obrađenihsegmenataprocesa proizvodnje: • Podaci o domaćinstvu • Objektizasmeštajorganskihbiljakaiuslovigajenja • Zaštitaživotnesredine • Proizvodnja -Ukupnamesečnaproizvodnja -Ukupnagodišnjaproizvodnja • Lokalnapodrškaisaradnja • Knjigvodstvoiplaniranje • Potrebazausvajanjenovihznanja • Na osnovuspovedeneanketepopoljoprivrednimpreduzećimaipoljoprivrednimdomaćinstvima u većimgradovimaSrbijedolazimo do rezultata: • Zaintresovani: 65,80% • Nezainteresovani: 10,45% • Uzdržani: 23,75%

  9. Kodeksponasanjazaposlenih • Pravila ponašanja definišu osnovne vrednosti naše banke i njenih povezanih društava čini osnovu korporativnekulturekoja je u skladu sa zakonom i etičkim načelima. • Tako se obezbeđuje danaseponasanjebudeskladu sa najvišimstandardima koji se baziraju na sledećim vrednostima: • fokus na klijentima • profesionalnost • kvalitet • uzajamno poštovanje • inicijativa • timski rad • integritet

  10. IMIDZ BANKE I PRUZANJE USLUGE • U danasnjim uslovima, gde je konkurencija izuzetno jaka, koncepti imidža i identiteta banaka postaju veoma značajni. • Imidž je ukupna percepcija koja se formira obradom informacija iz različitih izvora tokom vremena. • Ponasanje zaposlenih koji su u svakodnevnom kontaktu sa klijentima utice na imidz, pa je zato potrebna odredjena doza vestine I iskustva svakog zaposlenog. • Svakodnevno nastojimo da unapredimo kvalitet usluga, kako bismo zadovoljili potrebe i očekivanja nasih klijenata. • Kreiranje kvaliteta se nikada ne dešava slučajno, već je uvek rezultat iskrene namere, truda, inteligentnog usmeravanja i veštog izvršenja. • Pink banka ima razvijenu mrezu filijala I ekspozitura sirom zemlje sto nam omogucava brz I lak kontakt sa klijentima. • Takodje, o bancinim uslugama I proizvodima se mozete informisati I na sajtu nase banke: pinkbanka.rs@yahoo.com ili pozivom na nas call centar: 011 8558 123

  11. Specifičnost Pink banke je u pažljivom segmentiranju tržišta. • Na ovaj način u potpunosti smo u prilici da zadovoljimo sve specifične potrebe naših klijenata bez obzira na godine starosti, materijalni status, primanja ili starosnu dob. • svi klijenti su jednako značajni i jednako kvalitetni, upravo zahvaljujući segmentiranoj ponudi koja je tako koncipirana da svaki klijent može pronaći proizvod ili uslugu koja je prilagođena njegovim potrebama, pa je samim tim procenat klijenata koji ne izmiruju svoje obaveze zanemarljiv.

  12. Hvalanapaznji

More Related