ISO 26000:2010

1. ISO 26000:2010 Guía de responsabilidad social

2. ISO: Organización Internacional de Normalización Organización privada, sin ánimo de lucro, establecida en 1947 (Ginebra, Suiza) Promueve el desarrollo de Normas Internacionales Normas voluntarias: una contribución positiva a nuestro mundo Colaboración a nivel mundial (OMC, NU, OIT, OMS…) 162 países miembros (97% de la población mundial) 18 083 Normas Internacionales desarrolladas ¿Qué es ISO? Nov-2010 IBNORCA 2/63

3. ISO desarrolla normas internacionales para un mundo sostenible La responsabilidad social encaja en la estrategia de ISO de desarrollar normas que sean relevantes para los mercados, relevantes a nivel global y que ayuden a crear un mundo sostenible ¿Por qué ISO desarrolló una norma sobre RS? IBNORCA

4. ¿Qué es ISO 26000? “Guía de responsabilidad social” • Norma Internacional voluntaria que ofrece orientaciones. • No es certificable por tercera parte. • No es una Norma de Sistema de Gestión Nov-2010 IBNORCA 4/63

5. Un poco de historia Nov-2010 5/63

6. El Trabajo del WG SR - desde Salvador hasta Copenhague Nov-2010 IBNORCA 6/63

7. 5 años de trabajo para construir un consenso: • 8 reuniones plenarias • 26 684 comentarios • 177 resoluciones • Considerado el más grande y más complejo comité técnico de ISO hasta hoy • Utilizó métodos innovadores para preparar la norma (twinning, abordaje de multi-partes interesadas, financiamiento para grupos sin recursos, estrategias de comunicación, …) El Trabajo del WG SR - desde Salvador hasta Copenhague Nov-2010 7/63

8. Miembros del WG SR En la última reunión del 2010, 450 expertos de 99 países y 42 organizaciones internacionales, representando: Consumidores Gobierno Industria ONG Trabajadores Servicios, apoyo, investigación y otros. y 210 observadores Nov-2010 IBNORCA 8/63

9. Sobre la Norma Internacional Título: Guía de Responsabilidad Social - ISO 26000 Aplicación: Aplicable a todos los tipos de organizaciones Tipo de norma:“Una norma ISO que provee orientación” No es un documento para certificación de tercera parte Nov-2010 IBNORCA 9/63

10. Sobre la Norma InternacionalEstructura de la ISO 26000 Introducción Objeto y campo de aplicación Términos, definiciones y abreviaturas Comprender la responsabilidad social Principios de la responsabilidad social Reconocimiento de la Responsabilidad Social e Involucramiento con las partes interesadas Guía en materias fundamentales de la responsabilidad social Guías para integrar prácticas de responsabilidad social en una organización Nov-2010 IBNORCA 10/63

11. Sobre la Norma InternacionalEstructura de la ISO 26000 Anexo A (informativo) Listado de iniciativas y herramientas voluntarias Anexo B Abreviaturas utilizadas en esta Norma Internacional *Figuras, Cajas de ayuda y Bibliografía Nov-2010 IBNORCA 11/63

12. Introducción Esta Norma Internacional proporciona orientación a los usuarios y no es adecuada ni pretende servir para propósitos de certificación. Cualquier oferta para certificar, o petición para obtener una certificación, con la norma ISO 26000 sería una tergiversación de la intención y propósito y una desviación de esta norma internacional. Nov-2010 IBNORCA 12/63

13. responsabilidad social • responsabilidad de una organización ante los impactos que sus decisiones y actividades ocasionan en la sociedad y el medio ambiente, mediante un comportamiento ético y transparente que: • contribuya al desarrollo sostenible , incluyendo la salud y el bienestar de la sociedad; • tome en consideración las expectativas de sus partes interesadas; • cumpla con la legislación aplicable y sea coherente con la normativa internacional de comportamiento; y • esté integrada en toda la organización y se lleve a la práctica en sus relaciones C. 2 - Términos y definiciones Nov-2010 IBNORCA 13/63

14. partes interesadas individuo o grupo que tiene interés en cualquier decisión o actividad de la organización desarrollo sostenible desarrollo que satisface las necesidades del presente sin comprometer la capacidad de las generaciones futuras para satisfacer sus propias necesidades. NOTA: El desarrollo sostenible se refiere a la integración de las metas de una calidad de vida elevada, la salud y la prosperidad con justicia social y al mantenimiento de la capacidad de la tierra para conservar la vida en toda su diversidad. Estas metas sociales, económicas y ambientales son interdependientes y se refuerzan mutuamente. El desarrollo sostenible puede considerarse como una vía para expresar las más amplias expectativas de la sociedad en su conjunto. Términos y definiciones Nov-2010 IBNORCA 14/63

15. C. 4 - Principios de RS Rendición de Cuentas Transparencia Comportamiento ético Respeto a los intereses de las partes interesadas. Respeto al principio de legalidad. Respeto a la normativa internacional de Comportamiento. Respeto a los Derechos Humanos. Nov-2010 IBNORCA 15/63

17. Beneficios de la ISO 26000 • Ventaja competitiva • Reputación • Capacidad para atraer y retener a los trabajadores o socios, clientes o usuarios • Mantenimiento de la moral de los empleados, el compromiso y la productividad • Opinión de los inversores, propietarios, donantes, patrocinadores y comunidad financiera • Relación con las empresas, gobiernos, medios de comunicación, proveedores, pares, clientes y la comunidad en la que opera. Nov-2010 IBNORCA 17/63

18. ? ¿Cuándo inició este movimiento? IBNORCA

19. Agenda 21 Conferencia de las Naciones Unidas sobre el Medio Ambiente y el Desarrollo. Río de Janeiro. - Objetivos de desarrollo del milenio de la ONU Pacto Global (ONU). 10 principios. Iniciativa mundial de generacion de informes (GRI) Y otras Estándares e iniciativas internacionales de RSE Nov-2010 IBNORCA 19/63

20. ANTECEDENTES NO OBLIGATORIOS VINCULADOS A LOS TEMAS DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL Requerimientos sobre: trabajo infantil, trabajos forzosos, salud y seguridad en el trabajo, libertad de asociación y negociación colectiva, discriminación, medidas disciplinarias, horario de trabajo, remuneración, sistema de gestión AccountAbility 1000 (AA1000) es un sistema que establece criterios para dar credibilidad pública a las rendiciones de cuentas, evaluaciones y divulgación sobre aspectos sociales y éticos de la gestión empresarial Sistema de Gestión Ética y Socialmente Responsable establece los requisitos que debe cumplir una organización para integrar en su estrategia y gestión la Responsabilidad Social

21. ? ¿y Bolivia? IBNORCA

22. ISO 2600 Hoy tengo un sueño …. VIDEO DE ISO Nov-2010 IBNORCA 22/63

23. Mayor información: www.iso.org/wgsr Gracias !