“RENDICIÓN DE CUENTAS 2013 al pueblo de Pucusana”

1. “RENDICIÓN DE CUENTAS 2013 al pueblo de Pucusana” PEDRO PABLO FLORIÁN HUARI (ALCALDE 2011-2014)

2. PLANEAMIENTO Y • PRESUPUESTO

3. PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO ESTRUCTURA DE LOS INGRESOS Y GASTOS DEL AÑO 2013 El incremento del PIA al PIM, se debe a la incorporación de los saldos de balance y Plan de Incentivos y Modernización Municipal en actividades y proyectos de inversión.

4. PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO POR TODA FUENTE: CUADRO COMPARATIVO DE LA RECAUDACIÓN ANUAL 2011 - 2013

5. PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO CUADRO COMPARATIVO DE LA EJECUCIÓN DE INGRESOSDE ARBITRIOS 2011-2013

6. PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO CUADRO COMPARATIVO DE LA EJECUCIÓN DE LOS PROYECTOS DE INVERSIÓN 2011-2013

7. DESARROLLO URBANO

8. DESARROLLO URBANO – OBRAS FINALIZADAS 2013 LIMPIEZA DE TERRENO Y EXCAVACIÓN ABASTECIMIENTO DEL ACERO ARMADO Y CENTRADO DE COLUMNAS ARMADO DE MURO Y COLUMNA OBRA FINALIZADA OBRA FINALIZADA

9. DESARROLLO URBANO – OBRAS FINALIZADAS 2013 LIMPIEZA DE TERRENO Y EXCAVACIÓN ENCOFRADO Y VACEADO DE COLUMNAS ANCLADO DE COLUMNAS VACEADO DE SOBRECIMIENTOS PINTADO DE AULAS ENLUCIDO DE MUROS

10. DESARROLLO URBANO – OBRAS FINALIZADAS 2013 CONTRUCCIÓN DE MUROS CORTANTES ENCOFRADO Y ARMADO DE ESCALERAS LIMPIEZA DE TERRENO Y ACERO EXISTENTE ABASTECIMIENTO DE LADRILLO ENCOFRADO DE LOSA ALIGERADA OBRA FINALIZADA

11. DESARROLLO URBANO – OBRAS FINALIZADAS 2013 VACEADO DE CONCRETO LIMPIEZA DE TERRENO Y EXCAVACIÓN ARMADO Y CENTRADO DE COLUMNAS METRADOS - MEDIDAS OBRA FINALIZADA

12. DESARROLLO URBANO – OBRAS FINALIZADAS 2013

13. DESARROLLO URBANO – OBRAS FINALIZADAS 2013

14. SERVICIOS PÚBLICOS

15. LIMPIEZA PÚBLICA

16. LIMPIEZA PÚBLICA • SE INCREMENTÓ EL PERSONAL DESTINADO AL BARRIDO DE CALLES EN UN 75%, LOGRANDO DE ESTA MANERA UNA MAYOR COBERTURA EN EL DISTRITO. • SE DOTÓ DE UNIFORMES, ACCESORIOS DE LIMPIEZA Y PROTECCIÓN AL PERSONAL DE LIMPIEZA PÚBLICA, POR LO QUE DICHOS IMPLEMENTOS SE ENCONTRABAN INCOMPLETOS. DE ESTA FORMA EL PERSONAL HA PODIDO REALIZAR SUS LABORES EFECIENTEMENTE Y SIN RIESGO ALGUNO. • ADQUISIÓN DE UN CAMIÓN COMPACTADOR HYUNDAI PLACA EGJ-293 PARA EL RECOJO ADECUADO DE BASURA Y RESIDUOS SÓLIDOS. • SE HA IMPLEMENTADO UN SISTEMA DE SEGREGACIÓN DE RESIDUOS SÓLIDOS QUE DEBE FORTALECERSE CONSTANTEMENTE CON LA PARTICIPACIÓN DE LOS VECINOS

17. Limpieza pública MEJORA EN FRECUENCIA DE BARRIDO DE CALLES Y RECOJO DE RESIDUOS SÓLIDOS ** ANTERIORMENTE EL PERSONAL DEL RECOJO DE RESIDUOS SÓLIDOS CUBRÍA UNA SOLA RUTA Y UN SÓLO TURNO

18. LIMPIEZA PÚBLICA • ADQUISICIÓN DE 30CONTENEDORES METÁLICOS PARA DEPÓSITO DE RESIDUOS SÓLIDOS, UBICADOS ESTRATÉGICAMENTE EN LOS PUNTOS ESPECIFICADOS EN EL CUADRO INFERIOR.

19. LIMPIEZA PÚBLICA

20. LIMPIEZA PÚBLICA

21. PARQUES Y JARDINES

22. PARQUES Y JARDINES Estando nuestro distrito escaso de áreas verdes le hemos puesto atención a la recuperación y mantenimiento de nuestros parques, lo que debe ser complementado con el trabajo que hagan los vecinos con los jardines frente a sus domicilios.

23. PARQUES Y JARDINES Recuperación y Mantenimiento del Parque Chavín ANTES DESPUÉS

24. PARQUES Y JARDINES Recuperación y Mantenimiento del Parque Santa Cecilia

25. PARQUES Y JARDINES Recuperación y Mantenimiento del Parque De La Vida

26. PARQUES Y JARDINES Estamos en plena preparación de los expedientes correspondientes a los parques Cusco y Arequipa para dar una presentación adecuada al ingreso a la capital del distrito.

27. SEGURIDAD CIUDADANA

28. SEGURIDAD CIUDADANA • Conforme son las necesidades ciudadanas hemos dado una preferente atención a este rubro y en muchos casos hemos conseguido la colaboración de municipalidades amigas para: • Contar con 6 nuevas motocicletas • Contar con un Centro de Monitoreo el cual será ubicado en el Malecón del Distrito • Hemos aplicado el presupuesto para: • Contar con personal suficiente para el patrullaje y la seguridad en el distrito • Contar con 6 nuevas cámaras de video vigilancia • Contar con un Centro Principal de Monitoreo que estará ubicado en el Palacio Municipal

29. SEGURIDAD CIUDADANA Se ha elaborado el Mapa de Puntos Negros del Distrito respecto a la Seguridad Ciudadana a fin de dirigir las acciones en procura de prevenir y/o disuadir la delincuencia y la drogadicción en el distrito

30. SALUD Y PROGRAMAS SOCIALES

31. SALUD • En el área de salud se han realizando diversas actividades durante los meses de enero a agosto del presente año: • “Campañas de Despistaje de Cáncer” • “Campañas de Salud Visual gratuitas” • “Charlas de manipulación de alimentos y lavado de manos” • “Capacitación Integral de Control y prevención del dengue” • “Campaña de Salud Dental” • Asimismo se han realizado campañas de salud Mental Psicológicas en (03) Instituciones educativas: Menotti Biffi Garibotto, Hilda Carrillo 6010, Miguel Grau Seminario 6009 • También se han emitido carnet de Sanidad en un cantidad de 54.

32. DEMUNA Durante el periodo de enero-agosto se tramito la autorización para actas con título de ejecución en el ministerio de la mujer, la primera acta con título de ejecución se realizó el 12 de enero del presente año, el número de registro de Demuna (MIMP) ES 15033 y la Autorización RD O28-2012/MIMPPDGNNA. De enero a agosto se atendieron un total de 64 Audiencias de conciliación, consignaciones de enero agosto s/19,194.70 N, Servicio de Psicología 368 casos sociales 05 casos de alimentos en el poder judicial 30, violencia familiar 05. En cuanto a la atención psicológica mes de enero a setiembre 368 casos se han atendido casos de orientación psicológica en niños a partir de los 3 años, jóvenes y adultos, atendiendo casos de problemas de conducta, problemas de pareja, así como la evaluación a los alumnos de diversas instituciones del estado, casos derivados a la comisaria un total de 11,   atentados contra la integridad sexual 05, violencia hacia los niños05, casos de alimento en el poder judicial 30, violencia familiar 05, asesoría legal 28.

34. OMAPED • Durante los meses de enero agosto: • Se han realizado (04) campañas jurídicas y de obtención del DNI así como actas de nacimiento. • Asimismo se viene realizando el empadronamiento de las personas con discapacidad de nuestro distrito. • Se procedió a la Inscripción de las personas Adulto Mayores (200 personas) para pensión 65 siendo seleccionadas por el MIDIS según SISFHOS N° 11personas beneficiadas recibiendo desde el mes junio 2013, 02 personas más en total 13 personas.Asimismo La municipalidad de Pucusana, viene apoyando al centro del adulto mayor, en las diversas actividades que se realizan tales como, paseos recreativos, talleres, caminatas, desfiles cívicos patrióticos, día de la primavera, concurso de bailetón, día de la madre, día del adulto mayor

35. OMAPED • Se ha creado el Centro Integral de Atención al Adulto Mayor (CIAM) . • Se han realizado diversas actividades desde charlas, bailetón concurso por el día del adulto mayor, asesoría legal, jurídica, de salud, física Psicológica. PASACALLE DEL ADULTO MAYOR

36. OMAPED REUNIONES DE ASESORÍA LEGAL AL ADULTO MAYOR

37. OMAPED TALLER DE PREVENCIÓN DEL ABUSO SEXUAL I.E MANUEL CALVO Y PEREZ

38. GESTIÓN ADMINISTRATIVA

39. GESTIÓN administrativa • Estamos implementando el servicio de acceso a la información para que los vecinos recaben la información que necesitan. • Estamos implementando la Municipalidad para convertirla en una organización electrónica, a fin de comunicarnos con ella y gestionar desde nuestros hogares o centros de trabajo. • Hemos actualizado el TUPA y sometido a la ratificación por parte de la Municipalidad Provincial a fin de considerar la normatividad vigente. • Se ha cumplido con el Plan de Incentivos 2013 a la Mejora de la Gestión y Modernización Municipal.

40. GESTIÓN ADMINISTRATIVA • Estamos saneando las cuentas que arrastran defectos y desajustes desde los años 2004 y 2005. • Se está revisando el Reglamento de Organización y Funciones con el propósito de introducir mejoras y modernidad al mismo. • Estamos en proceso de implementación del Manual de Mejora de la Atención a la Ciudadanía aprobado por RM N°156-2013-PCM. • Se ha cumplido con informar a todos los sistemas de administración central acerca del funcionamiento municipal, sin ninguna objeción.

41. GESTIÓN ADMINISTRATIVA • Hemos mejorado la calidad de Atención al Vecino implementando modernas ventanillas de atención al usuario • Se ha implementado el Sistema de Colas de Atención para mejorar el orden de llegada de nuestros vecinos y que de esta manera puedan ser atendidos como merecen. • Se ha implementado el Centro de Cómputo en la entidad con modernos equipos de última generación que nos colocan a la vanguardia del avance tecnológico, lo cual es muy importante pues nos conlleva a procesar nuestra información de una manera mas adecuada y eficiente. • Venimos desarrollando la implementación de la Biblioteca Virtual de Pucusana; un proyecto que beneficiará a muchas entidades educativas y vecinos del distrito.

42. GESTIÓN ADMINISTRATIVA • Nos encontramos implementando paulatinamente el Sistema Integrado de Información de la Municipalidad el cual permitirá la reducción de tiempos de proceso y atención, logrando de esta manera una mejora sustancial en la atención al vecino.

43. GESTIÓN DEL • POTENCIAL HUMANO

44. GESTIÓN DE PERSONAL • En este aspecto hemos consolidado la política de: • Dar oportunidad a los jóvenes de Pucusana para que trabajen en la Corporación, elevando con ello el nivel de capacitación integral de los vecinos. • Incrementar la participación de los pucusaneros. En la gestión anterior solo había el 40 % de trabajadores locales, ahora son mas del 90 % de trabajadores locales en la administración municipal. • Fomentar la rotación de los jóvenes trabajadores para que adquieran la experiencia integral de la administración municipal. • Impulsar la capacitación de los trabajadores en centros de enseñanza superior.

45. Cuadro comparativo de ocupación vecinal

46. GESTIÓN DE PERSONAL • La administración municipal está compuesta por: • El Concejo Municipal • El Alcalde • Los funcionarios • Los empleados • Los obreros

47. PARTICIPACIÓN VECINAL • Estamos tratando que los vecinos participen en el quehacer municipal: • Hemos coordinado y aprobado el Presupuesto Participativo para 2014. • Permanentemente estamos actualizando la base de datos de los vecinos que reciben apoyo social. • Permanentemente coordinamos con las organizaciones de base del Distrito.

48. PROGRAMA DE COMPLEMENTACIÓN ALIMENTARIA • Actualmente contamos con: • 11 Comedores Populares • 2 Comedores para Pacientes Ambulatorios de TBC • El Programa alcanza a 764 Beneficiarios. • Estamos gestionando que se implemente el Programa Qali-Warmaen el Distrito.

49. PROGRAMA DE VASO DE LECHE • Este Programa tiene los siguientes alcances: • Contamos con 26 Comités de Base. • Beneficia a 1,420 vecinos.

50. Desayuno para los niños del distrito Complementariamente estamos dando alrededor de 700 raciones de desayuno a personas en condición vulnerable (niños y personas de la tercera edad), comprendiendo la disminución de la producción pesquera.