System aksjo-normatywny

1. System aksjo-normatywny

2. Kultura • Wskazuje w jaki sposób ludzie powinni postępować w danej zbiorowości • Obejmuje to co ludzie czynią, myślą i posiadają

3. Normy kulturowe Wskazują jak do czegoś dążyć Wartości kulturowe Cele które są godne, słuszne, właściwe

4. Normy i Wartości mogą nieść ładunek powinności • Imperatywy kulturowe • Zakazy • Nakazy • Przyzwolenia • Inne niż zakazy • Preferencje

5. Tych którzy nie przestrzegają reguł czeka sankcja społeczna w postaci Kary

6. Cele kar - definiowanie dobra i zła - prewencja ogólna Cele nagród Definiowanie społecznych ideałów i ukazywanie ich realności Zwiększenie motywacji i aspiracji Cele nagród i kar

7. Relatywizm reguł • Relatywizm sytuacyjny - reguła jest stosowana w zależności od zaistniałej sytuacji • Relatywizm personalny - stosowalność reguły zależy od pozycji społecznej

8. Procedury – to związek norm i wartości regulujący typowe sposoby osiągania celów.

9. Instytucja - to zbiór reguł związany z określonym kontekstem społecznym, realizujący podobne, istotne społecznie funkcje.

10. Rodzaje reguł: • Partykularne – realizują się tylko w jednym kontekście społecznym. • Uniwersalne – stosowalność w wielu instytucjach

11. Rola społeczna • Zbiór norm i wartości związanych z pozycją społeczną który wyznacza jak powinno wyglądać postępowanie jednostki.

12. „Człowiek w teatrze życia codziennego” - Erving Goffman • Rola społeczna jest zastana • Jest faktem zewnętrznym • Wyznacza scenariusz postępowania • Przymus wyuczenia przed zagraniem • Są lepsi i gorsi aktorzy • Wielośc aktorów – role muszą być skoordynowane • Wielośc ról podczas kariery

13. Pełnienie wielu ról społecznych może prowadzić do antynomii, ambiwalencji i konfliktów w obrębie roli społecznej

14. Trzon społeczeństwa tworzą reguły społeczne, normatywne, wzory postępowania rozpowszechnione w zbiorowości (folkways). Wskazują właściwy sposób postępowania. • Ich etapy: • Są próbami zaspokojenia potrzeb • Stają się tym co się zazwyczaj robi • Tym co się powinno robić • Druga natura, bezrefleksyjny sposób życia

15. Prawo stanowione jest skuteczne jeśli odpowiada lokalnemu etosowi

16. Podstawy systemu aksjo-normatywnego: • Zwyczaje – reguły o charakterze konwencjonalnym, w zasadzie obojętne dla dobra innych, spontanicznie wytwarzające się w zbiorowości, dotyczące codziennego przebiegu życia społecznego i stosunkowo słabo sankcjonowane. Cechuje je bezrefleksyjny automatyzm. Nabywane są w procesie socjalizacji.

17. Podstawy systemu aksjo-normatywnego: • Reguły moralne – zbiór norm i wartości, których naruszenie jest mocno piętnowane przez zbiorowośc, ponieważ dotyczą zasadniczych i uniwersalnych problemów pojawiających się w stosunkach międzyludzkich, których rozwiązanie nie jest obojętne dla dobra partnerów. Np. zdrada małżeńska

18. Podstawy systemu aksjo-normatywnego: • Prawo - nie wytważa się spontanicznie, jest stanowione przez kogoś - mówi co jest nakazane a co zakazane i dozwolone - na jego straży stoi system sankcji Państwo dysponuje monopolem przymusu. Gdy prawo jest zbieżne z moralnym poczuciem zbiorowości zyskuje wtedy wzmocnioną legalizację.

19. Podstawy systemu aksjo-normatywnego: • Styl artystyczny – definiuje co jest uważane za piękne, nie koniecznie przyjęte i uznane. Obejmuje reguły estetyczne.

20. Podstawy systemu aksjo-normatywnego: • Moda – podobna do zwyczaju, mówi co się ubiera, co się czyta itd. Szybko się zmienia. Ma dwie tendencje: - Uniformizacja zbiorowości - Konformistyczne poddawanie się Tworzy się odgórnie.

21. Tendencje historyczne systemów aksjo-normatywnych: • Komplikują się i różnicują w miarę rozwoju społeczeństwa, np. plemiona • Kontakt, wzajemne oddziaływanie, przemieszanie. Transport, komunikacja • Przyśpieszanie zmian – zmiany stylu życia.

22. Rodzaje niespójności i sprzeczności systemu a-n. • Anomia – stan w którym system normatywny traci koherencję i zmienia się w chaos. Ludzie tracą poczucie co jest dobre a co złe. Anomia prowadzi do dezorganizacji kultury normatywnej, którego skutkiem mogą być zamachy samobójcze.

23. Rodzaje niespójności i sprzeczności systemu a-n. • Węższe pojęcie anomii – realizowanie tych samych społecznie celów alternatywnymi, nie uznanymi w społeczeństwie sposobami.

24. Rodzaje niespójności i sprzeczności systemu a-n. • Konflikt ról – rozbieżność oczekiwań społecznych związanych z różnymi pozycjami społecznymi zajmowanymi przez jednostkę. Np. życie zawodowe - rodzinne

25. Rodzaje niespójności i sprzeczności systemu a-n. • Konflikt w obrębie pozycji społecznej – np. strajk, koledzy wymagają strajku, pracodawca odwrotnie. • Ambiwalencja normy – np. pacjent wymaga od lekarza opieki, a ten musi zachowa zimna krew podczas bolesnego zabiegu.

26. Rodzaje niespójności i sprzeczności systemu a-n. • Antynomia normatywna – to samo zachowanie jest odmiennie regulowane przez prawo i moralność. • Przeciwstawnego sposobu postępowania – jedne przepisy coś nakazują inne zakazują. • Konflikt międzykulturowy – Podczas podbojów

27. Rodzaje niespójności i sprzeczności systemu a-n. • Asynchronia normatywna – przepisy pochodzą z różnych epok • Zmiana kulturowa – powstaje w wyniku przemian. Pojawia się dysonans kulturowy

28. Konformizm i dewiacja

29. Działania a reguły społeczne

30. System aksjo-normatywny przedstawili: • Kasia • Wojciech Kwiecień całośc na: www.wojtekrydy.prv.pl