Výroční konference Individuální projekty MZ

1. Výroční konference Individuální projekty MZ JUDr. Pavel Janda 9. června 2011

2. Individuální projekty MZ Odbor Vědy a Vzdělávání (VZV) MZ • 30.4.2010 – smlouva MZ a generální dodavatel IPVZ • Donor MPSV – OP LZZ- Adaptabilita - výzva č.46 • Oddělení řízení individuálních projektů vzdělávání • Sídlo v budově IPVZ Ruská 85 • Vzhledem k robustnosti obou projektů je generální dodavatel povinen předkládat ke schválení veškeré vzdělávací akce, harmonogram a místa realizace nově vzniklému oddělení VZV

3. Individuální projekty MZ Hlavní principy • Regionální zajištění – mimo hl.m.Praha • Stejný přístup k odborným znalostem všech cílových skupin • Plošné zajištění dostupnosti všech forem vzdělávání • Kvalitní skupina školitelů • Přístup k informacím • E - learningová forma vzdělávání • Snížení nákladů na vzdělání po dobu trvání projektu (zaměstnavatel/školenec) • Podpora stabilizace zdravotnických pracovníků

4. Individuální projekty MZ Cílem projektů je: • Zavedení systému profesního vzdělávání ve vytvořené soustavě akreditovaných pracovišť • Prohlubování znalostí a zvyšování úrovně odborných znalostí • Zaměření na specifické vzdělávání zdravotnických pracovníků a vzdělávání v manažerských dovednostech určené pro lékařské i nelékařské zdravotnické pracovníky • Systém vzdělávání vedoucí k efektivnímu využívání lidských zdrojů podle dosažené úrovně vzdělání, získaných znalostí a kompetencí

5. Klíčové aktivity projektu lékaři Projekt zaměřený na podporu vzdělávání lékařských zdravotnických pracovníků: • Certifikované kurzy / Plán podpořit až 400 lékařů. • Ekonomika zdravotnictví, ekonomika zdravotnických zařízení a management zdravotnických zařízení / Plán podpořit 125 lékařů. • Poskytnutí neodkladné nemocniční péče – ATLS (Advanced Trauma Life Support Program for Doctors) / Plán podpořit 120 lékařů. • Kurz pro kodéry / Plán podpořit 150 lékařů. • Vzdělávací akce, stáže, kurzy, konference a semináře pro zubní lékaře. Plán podpořit 2.250 lékařů. • Konference, semináře a workshopy pro lékaře a farmaceuty. Plán podpořit 3.250 lékařů.

6. Klíčové aktivity projektu nelékaři Projekt zaměřený na podporu vzdělávání nelékařských zdravotnických pracovníků: • Certifikované kurzy pro nelékaře / Plán podpořit 9.400 nelékařů. • Ekonomika zdravotnictví, ekonomika zdravotnických zařízení a management zdravotnických zařízení / Plán podpořit 125 nelékařů. • Akreditované kvalifikační kurzy / Plán podpořit 2.000 nelékařů. • Kurz pro kodéry /Plán podpořit 150 nelékařů. • Vzdělávací akce, stáže, kurzy, konference a semináře pro nelékaře pracující v zubní péči. Plán podpořit 1.000 nelékařů. • Konference, semináře a workshopy pro nelékařské obory. Plán podpořit 20.000 nelékařů.

7. Přímá podpora • Příspěvek na mzdu lékaře, účastníka certifikovaného kurzu • Výše příspěvku max. 24 tis./měsíc • Kvartální platba • Minimální administrativa • 1x za tři měsíce zaslat vyplněné tabulky na MZ • Na základě rozhodnutí vyplacena přímá podpora

8. Bilance po prvním roce Čerpání finančních prostředků po prvním roce realizace • 29mil. CZK / cca 4% celkového finančního objemu dotace. • Lékaři celkem 13mil. CZK (3%) • Nelékaři celkem 16mil. korun (5%) Ačkoliv tento výsledek nezní pozitivně, je třeba zdůraznit: • První rok realizace byl především přípravný • Zatížen administrativou / impozantní počet výběrových řízení na realizátory vzdělávacích aktivit / • Negativní vliv na dynamiku celého projektu • Bližší informace budou sděleny generálním dodavatelem projektů – IPVZ.

9. Revize projektů • Revize projektů • Nová aktivita • Akce pro zdravotníky, které nebyly součástí žádosti o dotaci • Finanční prostředky z realizovaných výběrových řízení • Příležitost pro všechny zdravotníky • 2012 – předpoklad největšího čerpání

10. Děkuji za pozornost.