8 октября 2013 г.

1. ФОРУМ «ЗА ДОСТОЙНЫЙ ТРУД!» – уникальное событие для работающей молодёжи Дона, ознаменованное определением стратегии участия молодого поколения в развитии Ростовской области 8 октября 2013 г.

2. 1 день работы в качестве общественного • эксперта-аналитика, ориентированного на содействие росту благополучия молодёжи Дона, региона в целом 2. ФОРУМ «ЗА ДОСТОЙНЫЙ ТРУД!»: ОРГАНИЗАЦИЯ • 3,5 часа коллективной творческой деятельности • планируемое число участников: 100 • участие: регистрация на сайте: kreativplus@bk.ru, а также по приглашению оргкомитета

3. КОМИТЕТ ПО МОЛОДЁЖНОЙ ПОЛИТИКЕ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ ГАУ РО «АГЕНТСТВО РАЗВИТИЯ МОЛОДЁЖНЫХ ИНИЦИАТИВ» 3. ОРГАНИЗАТОРЫ ДОНСКАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ПУБЛИЧНАЯ БИБЛИОТЕКА НАУЧНО-ЭКСПЕРТНЫЙ ЦЕНТР ООО «КРЕАТИВ ПЛЮС»

4. Как повысить уровень благополучия молодёжи Дона, региона в целом? 4. КЛЮЧЕВЫЕ СМЫСЛЫ Молодые участники Форума разработают карту достойной жизнедеятельности молодёжи Дона её участия в благополучном развитии региона.

5. Участники определят каким образом молодёжь Дона сможет участвовать в решении задачи, обозначенной Президентом России В.В. Путиным: «создание богатой и благополучной России». 5. СВЯЗЬ С ОБЩЕГОСУДАРСТВЕННЫМИ ЗАДАЧАМИ • Предложения участников будут положены в основу работы органов по делам молодёжи области, направлены в учреждения, организации, предприятия региона.

6. Богатство и Благополучие Росси слагается из Богатства и Благополучия её граждан, то есть – каждого из нас! Следовательно, принятие нами данной задачи в качестве общего целеполагания – позволяет поставить перед собой цель – БЫТЬ самому Богатым и Благополучным! 6. КЛЮЧЕВАЯ ИДЕЯ ФОРУМА: ГАРМОНИЧНОЕ СОЧЕТАНИЕ ЛИЧНОГО И ОБЩЕГО • У каждого из нас есть своя цель в жизни. И эта цель обязательно соотносится с целеполаганием других людей. Достижение каждой такой цели связано с общим целеполаганием. • На Форуме соберётся достойная трудящаяся молодёжь Ростовской области, нацеленная на достижение высоких показателей в своей трудовой деятельности. С нами будет работать молодёжь, стремящаяся внести свой вклад в развитие региона, страны.

7. Разработка образа «Достойная молодёжь благополучного региона» • На основе этого создание предложений по направлениям: • 1. Улучшение условий жизнедеятельности (социализации) работающей молодёжи Дона. • 2. Создание региональной системы поддержки профессионального роста и самореализации работающей молодёжи Дона. • 3. Внедрение стандарта деятельности органов исполнительной власти и местного самоуправления Ростовской области по обеспечению соучастия работающей молодёжи в реализации задач общегосударственного значения. 7. ЗАДАЧИ • Развитие у участников: • навыков экспертно-аналитической работы, разработки стратегических решений; • осознание новых перспектив, возможностей для карьерного и личностного роста; • новые решения для корпоративной работы с молодым персоналом компании.

8. Групповая активность ___________________________________ Коллективное проектирование будущего Формулировка конкретных предложений ___________________________________ Пошаговый комплекс мер Исполнители программ ___________________________________ Ответственные за реализацию предложений Молодёжный контроль ___________________________________ Лидеры среди работающей молодёжи 8. ВОПЛОЩЕНИЕ ИДЕИ

9. Индивидуальная работа. Знакомство с материалами Форума Коллективное проектирование будущего, составление предложений: деловая игра, «круглый стол», диспут 9. ХОД ФОРУМА «Круглый стол»: Улучшение условий жизнедеятельности (социализации) работающей молодёжи Дона «Деловая игра»: Создание региональной системы поддержки профессионального роста и самореализации работающей молодёжи Дона Диспут: Внедрение стандарта деятельности органов исполнительной власти и местного самоуправления Ростовской области по обеспечению соучастия работающей молодёжи в реализации задач общегосударственного значения Дискуссионная встреча: обсуждение проблемных вопросов с ведущими аналитиками региона Экспертная панель: представление предложений участников Форума Закрытие Форума

10. В • В рамках Форума будет проходить отбор: • на замещение вакантных ставок координаторов по работе с молодёжью; • на соучастие в реализации мероприятий региональной молодёжной политики; • на участие в продвижении комплекса мер, предложенного участниками Форума. 10. СОЦИАЛЬНЫЙ ЛИФТ ДЛЯ УЧАСТНИКОВ ФОРУМА

11. Вы можете оставить заявку на участие в Форуме на сайте: kreativplus@bk.ru/ • Участвовать в Форуме можно по приглашению оргкомитета, обращайтесь в отдел по делам молодёжи вашего муниципального образования. 11. РЕГИСТРАЦИЯ НА ФОРУМ