SEKRETARIAT BADAN KARANTINA PERTANIAN 201 9

1. RAPAT KERJA NASIONAL BADAN KARANTINA PERTANIAN TA. 2019 SEKRETARIAT BADAN KARANTINA PERTANIAN 2019

2. KINERJA SEKRETARIAT BADAN Th 2018

3. KinerjaSerapanAnggaranTahun 2015- 2018 • Realisasi 2016 setelahBlokirPenghematanRp. 35.000.000.000, - • PenambahanPaguth 2018 Rp. 52.935.920.000,- dariRevisiKenaikan Target PNBP & RevisiBelanjaPegawai • Target Serapan 2018 sebesar 99%  capaian 99.41%

4. KinerjaSerapanAnggaran Per JenisBelanja Th 2015 - 2018 53:  0.8% 52:  1.5% 51:  0.16% Dibandingth 2017 Sumber: data OMSPAN tgl 10 Januari 2019

5. CAPAIAN PNBP TA 2015 - 2018 Dibandingth 2017 :  Rp 18.47 M

6. Akuntabilitas Badan KarantinaPertanian 2015 - 2018

7. PengembanganInfrastruktur 2018

8. CapaianAkreditas ISO BarantanTahun 2015 - 2018 • StandarPelayanan • AkreditasiLaboratorium • StandarManajemenntiPenyuapan (SMAP) • Standar Manajemen Kesehatan & Keselamatan Kerja 

9. Pendidikandanpelatihan CPNS 2018-2019

10. PELAKSANAAN DIKLAT PIM sd TAHUN 2018:

11. Uji Kompetensisd 2018

12. Dasar Hukum • PerMenPANRBNomor42Tahun 2018 • PerMenPANRBNomor15, 16, 17 dan 18Tahun 2018 PELAKSANAAN UJI KOMPETENSI INPASSING SD TH 2018

13. v. SIM ASN Data Dasar Updating PENTING!!! Data PNS dalamrangkatertibadministrasi Pendidikan SIM ASN DATABASE KEPEGAWAIAN v Karir • Perubahandata PNS yang terusbergeraksetiapwaktu • Pentingnyamelakukanupdate dataPNS sebagaiacuanpimpinandalammengambilkebijakan • Pola Mutasi • Pola Karier Keluarga Cek DAFTAR RIWAYAT HIDUP di epersonal http://aplikasi3.pertanian.go.id/epersonal UPDATE DATA SIM ASN DILAKUKAN SETIAP ADA PERUBAHAN DATA KEPEGAWAIAN

14. Tahapan E-Kinerja Target Tahunan Target Bulanan PenilaianBulanan PenilaianTahunan vI. E KINERJA PENGEMBANGAN/DIKLAT PROMOSI JABATAN http://aplikasi3.pertanian.go.id/epersonal KENAIKAN PANGKAT TUNJANGAN KINERJA • Progres E Kinerja Online • Pengisian Ekinerja Online 2018Per 14 Januari 2019 mencapai98,64% • PenilaianEkinerja Online 2018Per 14 Januari 2019 mencapai90,13% • Melakukanrekapitulasinilai SKP 2018 dan PrilakuKerja 2018 pada format e-Lapkin 2018 BKN Per 14 Januari 2019 mencapai100 % • MengisiKontrakKerja SKP AwalTahun 2019 pada SKP Online 2019 HUKUMAN DISIPLIN

17. CAPAIAN KINERJA REGULASI • 4 (empat) Peraturan Menteri. • 30 (tiga puluh) Keputusan Menteri. • 72 (tujuh puluh dua) SK Ka Badan Karantina

18. CapaianKinerjaKehumasan 2018 PPID dan Dumas Trend Isu Perkarantinaan Media Massa Medsos  PPID 123 Dumas 20 Desk PPID  PPID 540 Dumas 0 1.688 berita 32 berita SMS Center  PPID 202 Dumas 10 Email  PPID 54 Dumas 21 WA  PPID 178 Dumas 5 Periode Jan – Des : 1.688 berita 17 berita Pertumbuhan Pengikut di Media Sosial Okt. Nov. Des. 2017 Sept.

19. CapaianKinerjaKehumasan 2018 Pameran Trade Expo, Hari Pangan Sedunia, Pet’s Expo, Indo Live Stock Event Bulan Bakti Karantina Pertanian #GeberEkspor

20. UPT KONTRIBUSI TERBAIK Karantina Lampung “Amerika Impor Daun Ketapang Kering dari Indonesia.” Jangkauan : 149.720 akun Karantina Soetta “Kiriman pos yang berisi virus penyakit.” Jangkauan : 122.157 akun Karimin Kontribusi Terbanyak 2018 Karantina Lampung “Fakta unik lalat buah.” Jangkauan : 17.630 akun Karimin “Istilah-istilah dalam karantina.” Jangkauan : 3.002 x di tonton

21. CapaianIndikatorKinerjatahun 2018

22. Pencapaian Prestasi dan Penghargaan yang diterima Badan KarantinaPertanian • PenghargaanBidangPenegakanHukumdariKepalaBareskrimTahun 2017 – 2018 • Penghargaan Nasional BidangInovasiPublik (PrioqKlik) tahun 2017 sebagai40 Top Inovasi tingkat Nasional • PenghargaanKepatuhan Tinggi Zona HijauBidangPelayananPublikdari Ombudsman Tahun 2016 – 2017 • Penghargaan e-Government Pandega oleh Menristektahun 2016 • PenghargaanketerbukaanInformasiPublik oleh Menteri Pertaniantahun 2018 • Juara II MTQ Tingkat Nasional mewakiliKementan (drh. Hj. Ai Srimulyati, MSi) • Juara I Lomba Wesbsite tingkatKementerian Pertanian • Juara I Lomba K3 Kantor tingkat Kementerian Pertanian • Juara I Kepatuhan BMN tingkat Kementerian Pertanian • Juara II Lomba Keterbukaan Informasi Publik berbasis Website tingkat Kementerian Pertanian

23. RENCANA KERJA SEKRETARIAT BADAN TA. 2019

24. PaguAlokasiAnggaran TA. 2019

25. TARGET OUTPUT BARANTAN TH 2019

26. FokusKegiatan TA. 2019 DukunganProgram BEKERJA, SERASI, OPAL, dan PETANI MUDA MILENIAL Penguatan layanan dan AkselerasiEkspor PenguatanPengawasandanPenindakan Transformasi Barantan : Peraturan Perundangan, Kelembagaan, dan Sistem Perkarantinaan Penguatan instrumen 4.0 Barantan menuju layanan berkelas Dunia: Pengembangan IQ-FAST Pengembangan SDM Barantan Penguatan penbangunan wilayah Perbatasan dan BandaraBaru(program nasional) Melanjutkan ReformasiBirokrasi: • Penilaian Kinerja Pegawai • Optimalisasi penerapan SPIP • Manajemen Perubahan • Penataan Tata Laksana • Penataan Sistem Manajemen SDM

27. 1.a. Dukungan Program Bekerja & Serasi • Penguatantindakankarantinathdkomoditasterkait Program Bekerja & Serasi (Padi, Ayam, Itik) yang dilalulintaskanmelaluipengawasanlalulintasbenih / bibit • Pemantauan Daerah sebar OPTK / HPHK dalamrangkamendukung program Bekerja & Serasi • Monitoring wilayah Program Bekerja & Serasi • Fokus program Serasi BKP Banjarmasin & BKP Palembang • KoordinasidenganInstitusiterkait.

28. 1.b. DukunganProgram OPAL • MembuatOborPangan Lestari (OPAL) disetiap UPT denganmelalukanpenanamantanamanhortikulturadilingkungankantor • Perlu diperhatikan tidak membuat kegiatan anggaran baru • Perencanaan model kegiatan dan penganggaran • Penyiapanbahan • Pelaksanaan dan pertanggungjawaban anggaran • Pemeliharaan dan Pemanfaatan hasil panen • Pelaporan

29. 1.c. Dukungan Petani Muda Melenial Orientasi Ekspor • Bentuk Kegiatan : Pelatihan, Bimtek, Sosialisasi terkait pemenuhan persyaratan SPS/mutu produk/metode perlakuan/metode pemeriksaan • Pusat Teknis: Susun Pedoman/Juklak, Narasumber • UPT : Penyelenggara • Masyarakat/Peserta: Petani eksportir/Karyawan perusahaan eksportir/calon Pihak Lain pembantu pelaksana tindakan karantina • Sasaran kegiatan : Akselerasi ekspor/Inline Inspection/Layanan Prioritas ekspor/Kelancaran arus barang • Pelaksanaan: awal Februari 2019 • Pelaporan

30. 4. Transformasi Barantan: Peraturan Perundangan, Kelembagaan, & Sistem Perkarantinaan • Kegiatan: FGD, Workshop, Seminar • Out Put Tim Kerja Transformasi Barantan: • Draf RPP Kelembagaan Karantina • Kajian Kelembagaan Karantina • Transformasi sistem perkarantinaan tertuangdalam kebijakan dan kegiatan Renstra Barantan2019 - 2024

31. 6. Pengembangan SDM Barantan Pelatihan & Uji Kompetensi • Uji KompetensiKenaikanJabfung POPT, MV, PMV) • Uji KompetensiInpassingJabfung Baru (AKT, PKT, DHK, PMKH) • FasilitasiPenilaianAngkaKredit • Diklat PPNS Barantan Pola 400 JP • PenyelenggaraanPenguatan SDM Lan'Gaskara & DiklatTeknis • Diklatteknis (dasar dan Penjenjangan) 13 kegiatan • PelatihanBahasaInggris • Bimtek Kompetensi Teknis • PenetapanJabfungKarantina • Penetapan & PengukuhanOrganisasiFungsionalKarantina • Penetapan Perpres tentang Nama & RuangJabfungKarantina, Revisi Peta Jabatan, PenetapanStandarKompetensiJabfungKarantina, PenetapanSilabus & KurikulumJabfungKarantina, Tatacarainpasing • Peta Jabatan, StandarKompetensi, PedomanPengembanganManajemen SDM, Uji Kompetensi & DiklatPenjenjangan

32. 7. Penguatan Karantina Wilayah Perbatasan & BandaraBaru • Penguatan perbatasan /PLBN • Pembangunan sarana dan prasaranaoperasional (pembangunan Gedung Kantor, Laboratorium, AlatPengolah Data) • Koordinasidengan TNI/POLRI (PAMTAS) • Pembangunan Bandara Baru. • Pengadaantanah di Bandara New Yogjakarta Airport dan Pembangunan kantorwilker di BandaraKertajati

33. 8. MelanjutkanReformasiBirokrasi a. ManajemenPerubahan: • Pelayanan Publik terus di tingkaktkan • Inonvasi Pelayanan Publik b. Penataan Tata Laksana • Penyusunan Peta prosesbisnis yangmengacukepadaPetaBisnisProsesKementerianPertanian; • Reviu SOP secara berkala untukpeningkatanefisiensidanefektivitaspelaksanaantugasdalammeningkatkankualitaslayanansesuaiharapanpemangkukepentingandanmerupakanpenjabarandari peta bisnis proses • PenyusunanStandarisasiCounterPelayanan & Help DeskInformasiElektronik

34. Lanjutan… • c. PenataanSistemManajemen SDM • Pendidikan jangka panjang • PengembanganKompetensi • PemberdayaanpetugaslayananInformasi • Pelatihan (Kursus Bahasa Inggris, PelatihanPenjenjangan & Pelatihanbagi JFU) • Evaluasihasilpelatihanuntukmengukurefektivitaspelaksanaanpelatihandalammeningkatkankompetensipegawai • Penegakanperaturandisiplin • d. PenilaianKinerjaPegawai • Penyusunanperjanjiankinerjaindividu/SKP secaraberjenjang (per Tgl 18 Januarisemuapegawaisudahmenyusun SKP Individu)

35. Target Nilai Maturitas SPI 4,5 ( Terkelola & Terukur ) dari 5 Kegiatanuntukmempertahankan & memperluascakupan SPI: Menyusun register risikokegiatan yang menjadifokus SPI Mengimplementasikan SPI denganmengikuti proses bisnis yang telahditetapkandalam register risiko yang sudahdisusun Memonitorpelaksanaankegiatanmelalui register risiko Reviu dan Evaluasiberkelanjutan Unggahdokumenefidenpelaksanaankegiatan pada e-SPI Lanjutan… e. OptimalisasiPenerapan SPI

36. Target KinerjaSesuai PK Badan KarantinaPertaniandengan Kementerian Pertanian

37. Target & StrategiPencapaian Target 2019 Semuastrategidiarahkanuntukpencapaian target 2019 Strategidisusunmasing-masing unit eselon II

38. Target SerapanAnggaranTh 2019

39. Target KinerjaManajemenBarantan Th 2019

40. StrategiPengelolaanKeuangan & Pencapaian Target realisasi 99% • Ka UPT (KPA) menetapkan Bendahara Pengeluaran/ Penerimaan, PPK, PPSPM, Pejabat Pengadaan, Pejabat Penerima Hasil Pekerjaan/ PenerimaBarang, ULP/Pokja pada awaltahun (tgl 2 Januari 2019). • Membuat & Menganalisis POK, Membuat, Menjalankan & memantau Jadwal palang secara konsisten. SegeramelakukanRevisi POK / DIPA jika: Terdapat Kegiatan yang tidak dapat / sulit dilakukan, Optimalisasi Sisa anggaran Kegiatan. • Optimalkan Fungsi Verifikator di UPT dalam rangka kontrolPertanggungjawaban Penggunaan Anggaran. • Memantau realisasi pelaksanaan anggaran:Tidak terjadi Salah Beban, Tidak terjadi Kelebihan Pengunaan Anggaran (Pagu Minus), Memperhatikan penerapan PMK No. 181/PMK.06/2016 tentang Penatausahaan BMN Khususnya terkait Kapitalisasi BMN Berupa Aset Tetap.(TA 2018 terjadi kesalahan beban anggaran terkait PMK ini sebesar Rp. 877.782.591) • Menyusun ROK, JadwalPalang, TOR yang dilengkapianalisarisiko & disesuaikandengan DIPA maupun POK (Januari 2019) • Melaksanakankontrak pada awaltahunanggaran (pd Januari 2019: 32 UPT realisasikontrak) dan nilaisebesarRp.12.104.603.604 atausebesar8,29% daripaguBelanja Modal Rp.145.876.605.000)

41. TEMUAN BPK: PERMASALAHAN ASET YANG HARUS DISELESAIKAN • Segera menindak lanjuti Hasil Re-evaluasi • Segera mengusulkan Penetapan Status Penggunaan (PSP BMN), saat ini PSP Barantan baru mencapai 67,91% (terlampir) • Sertifikatbelumdiselesaikan:

42. Target KinerjaBarantan Th 2019 Target KinerjaManajemen

43. Target KinerjaSesuai PK Badan KarantinaPertaniandengan Kementerian Pertanian

44. TerimaKasih