NEWSLETTER decembrie 201 3

1. Programul Operațional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007 – 2013 Axa prioritara 3 ″Creșterea adaptabilității lucrătorilor și a întreprinderilor″Domeniul major de intervenție 3.1 Promovarea culturii antreprenorialeTitlul proiectului: “Tineri antreprenori de succes”Numar de identificare contract: POSDRU/92/3.1/S/62264Beneficiar: Ministerul Educației Naționale NEWSLETTER decembrie2013

2. "Invingatorii nu renunta niciodata si invinsii nu castiga niciodata". Vince Lombardi NOUTĂȚI • Opinie Cristian Hostiuc, ZF: Ce înseamnă "Made în România" de ziua naţională pentru politicienii de la Bucureşti versus un antreprenor din Tărtăşeşti • Cea mai nouă invenție în IT. Un antreprenor din Rusia a creat touchscreen-ul din picături de apă • Afaceri de nișă pe timp de criză. Patru români au descoperit succesul mizând pe idei creative • Cei mai tineri milionari din IT. Abia au trecut de majorat, dar și-au vândut afacerile cu zeci de milioane de dolari • Ce presupune proiectul "Somer ANtreprenor? Se PoAte! - ȘANSA« • Studiu: Antreprenorii în vârstăse confruntăcu o criza a inovației • Calitățile unuiantreprenor de succes (Infografie) • www.antreprenoridesucces.ro

3. NOUTĂȚI Opinie Cristian Hostiuc, ZF: Ce înseamnă "Made în România" de ziua naţională pentru politicienii de la Bucureşti versus un antreprenor din Tărtăşeşti Dumitru Toader din Tărtăşeşti ar fi trebuit să fie în primul rând la parada de 1 Decembrie în locul politicienilor. Uitându-mă cum Băsescu, Ponta şi Antonescu, plus găştile lor, îşi întorc spatele în fiecare zi în văzul întregii ţări, dar şi al întregii lumi, de Ziua Naţională a României am citit în Business Construct, revista noastră lunară care a apărut joi pe piaţă, cum Dumitru Toader, un antreprenor român anonim, produce în comuna Tărtăşeşti din judeţul Dâmboviţa mobilă din lemn masiv pentru copii, care ia calea exportului. Produsele lui mobilează 2.300 de camere pe an în Statele Unite, acolo unde se nasc anual patru milioane de copii. În România se nasc mai puţin de 200.000 de copii. „Avem depozitul pe coasta de est - în New Jersey - şi suntem prezenţi în aproximativ 65 de magazine din toată America“, spune Dumitru Toader, proprietarul Romina Furniture. Iar acum vrea să se ducă în Venezuela cu paturile lui pentru copii. Sigur liderii noştri politici nu au auzit vreodată de Dumitru Toader şi nici nu ştiu dacă îi interesează cine sunt ceilalţi exportatori ai României dincolo de Dacia, Petrom sau Rompetrol Rafinare. Sursa: manager.ro ; Articol complet

4. Cea mai noua invenție în IT. Un antreprenor din Rusia a creat touchscreen-ul din picături de apă Un tanar programator din Rusia, fondator al unui start-up, se afla in spatele celei mai noi inventii din IT: ecranul care se poate proiecta pe aerul umidificat. Max Kamanin, CEO si fondator al companiei Displair, spune despre proiectul sau ca e inventia viitorului, noteaza CNN. Potrivit lui Max, Displair este unicul ecran din lume care intelege si actioneaza in functie de miscarea mainii in aer si singurul lucru de care ai nevoie pentru a-l face sa functioneaza este apa. Max Sokolov, inginer de cercetare la Displair, explica procesul de functionare. Apa dintr-un recipient este transformata intr-un fel de ceata, iar acest ecran de ceata ajunge sa aiba caracteristicile unui touchscreen obisnuit. “Displair are multe functii care il fac sa fie unic. De exemplu, este mereu curat. Orice alt touchscreen din lume retine amprentele si murdaria dupa ce este folosit”, spune Kamanin. “Vrem sa ne ajutam partenerii si clientii sa se bucure de o experienta magica, una care sa uimeasca si sa atraga oamenii, folosita in retail sau in intalnirile de afaceri”, adauga si Sokolov. Sursa: incont.ro Articol complet

5. Afaceri de nisă pe timp de criză. Patru români au descoperit succesul mizând pe idei creative Romanii devin tot mai inventivi cand vine vorba de exploatarea oportunitatilor de business. Cei mai curajosi dintre ei se indreapta spre afacerile de nisa, care vizeaza cumparatori cu nevoi nesatisfacute. Patru romani ne demonstreaza ca start-up-urile de acest gen pot avea succes, daca stim sa ne pozitionam pe piata si sa ne castigam clientii. Ingeniozitatea, ambitia si know-how-ul in promovare sunt ingredientele de baza in pornirea oricarei afaceri, sustin acestia la unison. Cu investitii de cateva mii de euro, business-urile nisate pot ajunge la cifre de afaceri de ordinul zecilor de mii, chiar al sutelor, in doar cativa ani. Business cu caracter social Pe Cristiana Mateoiu (42 de ani), economist de profesie, am intalnit-o la un curs adresat antreprenoarelor aflate la inceput de drum. Mi-a atras atentia inca de la inceput cu proiectul sau de business, care are si o puternica latura sociala. De fapt, MySafeKid, platforma creata de Cristiana, s-a nascut din propria experienta, traita in urma cu multi ani. “Cand avea 5 ani, fetita mea s-a pierdut. Cred cu tarie ca sunt o mama responsabila, a carei principala preocupare a fost intotdeauna grija si siguranta pentru proprii copii. Cu toate astea, intr-o clipa, copilul meu a disparut”. Sursa: http://www.incont.ro Articol complet

6. Cei mai tineri milionari din IT. Abia au trecut de majorat, dar și-au vândut afacerile cu zeci de milioane de dolari 2013 a fost un an al achizitiilor, in special in sectorul IT. Gigantii tehnologiei au mizat pe aplicatiile inteligente, sectorul cu cea mai puternica crestere din domeniu, pentru care au platit zeci de milioane de dolari. In spatele achizitiilor se afla insa tineri creativi, talentati si ambitiosi, nu multi trecuti de varsta majoratului. Iata care au fost cele mai profitabile achizitii de startup-uri in 2013: Nick D`Aloisio (17 ani) si-a vandut compania catre Yahoo, in martie anul acesta, pentru 30 milioane de dolari. Mai mult, Nick a primit si un job la birourile gigantului IT din selectul cartier londonez Soho. Summly, aplicatia vanduta catre compania americana, este un agregator de stiri. Ulterior, Yahoo a inchis aplicatia, cand a descoperit ca in spatele ei nu se afla chiar elevul de 17 ani. Cu toate astea, tanarul este obligat prin contract sa ramana alaturi de cei de la Yahoo pana la sfarsitul lui 2014. Sursa: www.incont.ro Articol complet

7. Ce presupune proiectul "Somer ANtreprenor? Se PoAte! - ȘANSA" Agentia Judeteana pentru Ocuparea Fortei de Munca Alba (AJOFM Alba) a demarat in luna decembrie 2013 activitatile Campaniei de informare si publicitate a proiectului "Somer ANtreprenor? Se poAte! - SANSA".Campania se va derula in prima jumatate a anului viitor si este adresata clientilor Serviciului Public de Ocupare (SPO) din cele 10 judete tinta din Regiunile de Dezvoltare Centru si Vest. In fiecare Agentie judeteana de ocupare a fortei de munca din cele 10 judete, se va organiza cate un eveniment de promovare a ofertei de servicii integrate inovatoare de dezvoltare a antreprenoriatului si consiliere profesionala, precum si promovare a povestilor de succes si rezultatelor obtinute pe parcursul proiectului. De asemenea, va fi organizata si o campanie media la nivel national si local, care va cuprinde difuzarea de spoturi TV si radio, online si afisaj stradal. In cadrul contractului, vor fi realizate materialele de informare si publicitate care vor fi distribuite in cadrul evenimentelor proiectului. Serviciile de informare si publicitate vor fi realizate de S.C. MEDIA ONE S.R.L., in baza contractului incheiat in luna noiembrie 2013. Media One este o agentie de comunicare strategica, clasata printre primele companii de PR & comunicare din Romania, cu o prezenta pe piata de peste nouasprezece ani si cu o bogata experienta in domeniul advertising, PR/comunicare, consultanta si management. Sursa: www.incont.ro Articol complet

8. Studiu: Antreprenorii în vârsta se confruntă cu o criza a inovației Antreprenorii mai batrani risca sa ramana in urma celor mai tineri si inovatori, releva un nou studiu. NEOMA Business School din Franta a analizat aproape 70.000 antreprenori din peste 60 de tari ale lumii, de-a lungul a sapte ani. Rezultatele studiului scot la iveala un stereotip, demonstrand ca detinatorii de startup-uri cu varste de peste 50 de ani au inregistrate cu 5% mai putine sanse in privinta inovatiei, decat cei mai tineri. In randul antreprenorilor cu varste de cel mult 30 de ani, 44,9% au oferit "noi produse" sau "noi tehnologii", criteriile pe baza carora studiul a "cantarit" gradul de inovatie. In randul celor trecuti de prima tinerete (varsta peste 50 de ani), procentul a scazut la 39,6%.Antreprenorii mai batrani folosesc mai rar noile tehnologii, comparativ cu omologii lor mai tineri. 8,4% din companiile tinerilor antreprenori se bazeaza pe tehnologie, in timp ce in randul antreprenorilor mai inaintati in varsta, procentul este de 5,4%. Chiar daca o diferenta de 3-5% poate parea nesemnificativa, discutam despre o adevarata "prapastie" intre antreprenorii tineri si cei batrani. Studiul sugereaza ca lipsa inovatiei se datoreaza comportamentului unor antreprenori. Sursa:www.manager.roArticol complet

9. Calitățile unui antreprenor de succes (Infografie) Antreprenoriatul face parte din marele "vis american" si nu numai. Oricine s-a gandit, la un moment dat in viata sa, sa demareze propria afacere. Daca doresti sa devii antreprenor, sa pui marea idee in aplicare, trebuie sa iti evaluezi propria personalitate, pentru a raspunde la o intrebare simpla: Detii calitatile necesare? Construirea unui startup de la zero poate reprezenta o experienta fioroasa si liderii se adapteaza "din mers" schimbarilor. S-ar putea sa esuezi. Asta nu inseamna insa ca vei renunta, ci vei mentine vie "flacara viziunii" tale. In afaceri, exista doua tipuri de lideri - tranzactionali si transformationali. Cei tranzactionali pot conduce entitati deja bine impamantenite. Ei se adapteaza rapid sistemului. Pe de alta parte, ceilalti lideri schimba totul din temelii. Vorbim, in mare, despre fondatorii de startup-uri si antreprenorii care s-au trezit intr-o dimineata si si-au spus ca vor sa schimbe lumea, nu doar sa aiba un cont gras in banca. Liderii se confrunta cu numeroase obstacole - scepticismul, teama de faliment, singuratatea, teama de esec si acel scenariu "de Titanic", in care ar risca sa se scufunde odata cu vasul lor. Pe de alta parte, liderii transformationali joaca dupa propriile reguli. Liderii transformarii sunt foarte atasati de ideile lor, dorm putin, trec rapid de la o stare la alta si sufera de "ganduri negre". Sursa:www.manager.ro Articol complet

10. Despre Proiect http://www.antreprenoridesucces.ro/despre-program/ Centre regionale http://www.antreprenoridesucces.ro/centre-regionale/ Evenimente http://www.antreprenoridesucces.ro/category/evenimente/ www.antreprenoridesucces.ro