1 / 9

Fisa postului

Fisa postului. Angajator. Denumirea postului : casier Statusu-ul postului : vacant Numele si prenumele salariatului : Se subordoneaza : director sucursala Organizatia : Cora Romania Departamentul : financiar-contabil Pregatirea si experienta : Studii : medii

dillian
Download Presentation

Fisa postului

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Fisa postului Angajator

  2. Denumirea postului: casier • Statusu-ulpostului: vacant • Numelesiprenumelesalariatului: • Se subordoneaza: director sucursala • Organizatia: Cora Romania • Departamentul: financiar-contabil • Pregatireasiexperienta: Studii: medii Vechime: minim 6 luni in domeniu Cunostinte de operarepe calculator:

  3. 8. Data intocmirii: 02.04.2012 9. Intocmit de: TomaMadalina 10. Responsabilitatisisarcini: Intocmirea registrului de casa avand la baza documentele de incasare si plata. In exercitarea atributiilor de serviciu respecta intocmai prevederile regulamentului operatiunilor de casa. Raspunde de efectuarea platilor pe feluri de cheltuieli si incadrarea in plafonul de casa stabilit de lege. Tine evidenta pe fise de magazie a obiectelor de inventar date in folosinta. Asigura folosirea integrala a timpului de munca. Executa alte sarcini repartizate de conducerea sucursalei

  4. 11. Conditii de munca: Obisnuite, munca de birou Muncaindividuala 12. Program de lucru: 8 ore/zi, 6 zile/saptamana Posibilitate de prelungirepeste program in situatiiexceptionale.

  5. 13.Cerinte pentruexercitare: • Cerintemedicale: Rezistenta la oboseala si solicitari efective si intelectuale. Vorbire normala. Asumarea responsabilitatilor. Rezistenta la sarcini repetitive. Adaptare la sarcini de lucru schimbatoare. Capacitate de relationare interumana. Echilibruemotional.

  6. Activitatifizice: Lucrul la birou perioade indelungate. Comutare si concentrare a privirii. Semnaturi

  7. Intrebari: • Ce ne putetispunedespredumneavoastra?? • De ceatirenuntat la ultimul loc de munca? • Doriti sa ne intrebati ceva?

  8. Casierul anului Comunicarea si lucru in echipa -satisfacereacerintelorclientilor -abilitati de comunicare verbala -etica la locul de muca -abilitati de lucru in echipa -abilitati analitice -initiativa

  9. Responsabilitati • -utilizarea corecta a caselor de marcat • -scanarea si incasarea contravalorii produselor • -oferireainformatiilor si suportului necesar clientilor • -completarea facturilor la cererea clientilor

More Related