180 likes | 304 Views
PODSUMOWANIE PROJEKTU. Program „UCZENIE SIĘ PRZEZ CAŁE ŻYCIE”. „Rozwój kwalifikacji zawodowych pracowników publicznych służb zatrudnienia – wymiana doświadczeń”. Leonardo da Vinci działanie MobVETPRO.
E N D
PODSUMOWANIE PROJEKTU Program „UCZENIE SIĘ PRZEZ CAŁE ŻYCIE” „Rozwój kwalifikacji zawodowych pracowników publicznych służb zatrudnienia – wymiana doświadczeń” Leonardo da Vinci działanie MobVETPRO
Projekt skierowany był do pracowników powiatowych urzędów pracy z terenu województwa łódzkiego oraz Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Łodzi. • W projekcie uczestniczył także POWIATOWY URZĄD PRACYW OPOCZNIE …
R E A L I Z A T O R P R O J E K T U • BIURO OBSŁUGI INICJATYW EUROPEJSKICH SP. Z O.O. W ŁODZI
Projekt zakładał realizację 5 wyjazdów zagranicznych do instytucji partnerskiej w Niemczech – TIBO GmbH. • Podczas wizyty mieliśmy okazję wizytować, m.in.:
Założeniem projektu było połączenie teorii z praktyką, a co za tym idzie – wzmacnianie więzi między światem edukacji i pracy, co zostałoW PEŁNI OSIĄGNIĘTE ...
Dzięki uczestnictwu w projekcie mieliśmy szansę zdobyć doświadczenie zawodowe, a także poznać różnorodność życia • społeczno-kulturalnego • w Berlinie ….
listopad 2011 r. Reichstag w Berlinie widok od strony zachodniej
… poznaliśmy placówki Job Point, opiekujące się osobami, które pozostają bez pracy dłuższy czas.
W gazecie SOZIALPOLITIK (nr 5 maj 2012 r.) zamieszczono informację z pobytu polskiej delegacji. W dniu 29 marca 2012 roku odwiedziliśmy Biuro Związkowe SoVD. W 1,5 godzinnej rozmowie omawiana była działalność socjalna Związku. marzec 2012 r.
… poznaliśmy placówki Job Point, opiekujące się osobami, które pozostają bez pracy dłuższy czas.
UCZESTNICY PROJEKTU ZWIEDZAJĄ POCZDAM wrzesień 2012 r.
UCZESTNICY PROJEKTU ZWIEDZAJĄ BUNDESTAG – Gmach Parlamentu w Berlinie, potocznie Reichstag.
Ogromnie cieszy nas świadomość współpracy z NAJLEPSZYMI … D Z I Ę K U J E M Y !