1 / 17

Iniciatyva “Patirties partneriai”: Kodėl naudinga įsiminti šį ženklą?

Tarptautinių ir vietinių praktikų / mokomųjų vizitų galimybės įgyvendinant iniciatyvą „Patirties partneriai“ Rūta Svarinskaitė “Patirties partnerių” tinklo koordinatorė. Iniciatyva “Patirties partneriai”: Kodėl naudinga įsiminti šį ženklą?. ES šalių praktika:.

faolan
Download Presentation

Iniciatyva “Patirties partneriai”: Kodėl naudinga įsiminti šį ženklą?

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Tarptautinių ir vietinių praktikų / mokomųjų vizitų galimybės įgyvendinant iniciatyvą „Patirties partneriai“Rūta Svarinskaitė“Patirties partnerių” tinklo koordinatorė

  2. Iniciatyva “Patirties partneriai”: Kodėl naudinga įsiminti šį ženklą?

  3. ES šalių praktika: • Saltire Foundation (Škotija): www.saltirefoundation.com • Universitetų ir įmonių fondas (Ispanija): www.fue.es • Global Internships (Švedija): www.globalinternships.se • Carlo Schmid Programme for Internships in International Organisations and EU-Institutions (Vokietija): www.studienstiftung.de/en/carlo-schmid.html

  4. Dalyviai: Lietuvos pramonininkų konfederacija Vilniaus Gedimino technikos universitetas Vilniaus universitetas Kauno technologijos universitetas Klaipėdos universitetas Vytauto Didžiojo universitetas

  5. INICIATYVOS TIKSLAI: • Didinti Lietuvos aukštųjų mokyklų tarptautiškumą bei absolventų karjeros galimybes; • Skatinti tampresnius ryšius tarp švietimo ir darbo pasaulio per mokslo ir verslo bendradarbiavimą: • kokybiškos vietinės praktikos; • absolventų praktikų programos.

  6. INICIATYVOS PLĖTROS KRYPTYS • Tarptautinio mobilumo skatinimas (Erasmus+ Mobilumo konsorciumas) • Vietinės praktikos tinklo sukūrimas • Stiprinti studentų/absolventų ugdymą karjerai per verslo įtraukimą • Pradėti II pakopos absolventų praktikos programas • Prisidėti prie nacionalinės Lietuvos aukštųjų mokyklų studentų ir dėstytojų tarptautinių praktikų/stažuočių sistemos įgyvendinimo

  7. INICIATYVA APJUNGIA 2 NAC. PROJEKTUS 5 aukštųjų mokyklų/ JTVP vykdytą projektą „Nacionalinės Lietuvos aukštųjų mokyklų studentų ir dėstytojų tarptautinės praktikos ir stažuočių sistemos sukūrimas ir įgyvendinimas“: • tarptautinės praktikos/stažuočių organizavimo modeliai, • 120 tarptautinių partnerių tinklas, • sukurta sistema išbandyta praktikoje išsiunčiant 90 studentų ir 85 dėstytojus, • 5 metodinių priemonių rinkiniai, • automatizuotas paraiškos praktikai teikimo procesas

  8. INICIATYVA APJUNGIA 2 NAC. PROJEKTUS KTU kartu su partneriais vykdytą projektąLietuvos aukštųjų mokyklų dėstytojų I–II pakopų studentų tarptautinių praktikų / stažuočių užsienyje (ES, ELPA ir NATO šalyse) reziduojančiose įmonėse ir tarptautinėse organizacijose modelio sukūrimas: • interneto tinklapis • informacinė platforma apimanti tris tarpinstitucines duomenų bazes.

  9. Tarptautinių partnerių tipai • Tarpvyriausybinės organizacijos (pasaulinės, pan-europinės, regioninės organizacijos) • ES institucijos bei agentūros • Tarptautinės nevyriausybinės organizacijos • Nepriklausomi tyrimų institutai • Užsienio šalių valstybinės institucijos • Tarptautinės įmonės (multinationals) • Užsienio šalių įmonės

  10. Partnerių poreikių identifikacija bei atsakas į juos (REQUEST FORM): • Pradžios data/-os • Praktikos uždaviniai ir atsakomybės • Minimalus išsilavinimo lygis • Studijų sritys, specializacija • Pageidaujamos kvalifikacijos, įgūdžiai (Pageidaujamas studento profilis): • Praktikos trukmė • Užsienio kalbų žinios • Organizacijos sprendimui reikalingi dokumentai

  11. Dokumentai pateikimui (Curriculum Vitae ) • CV formatas pasirenkamas • Reprezentacinė nuotrauka • Studijos (planuojama pabaigos data, pagrindiniai dalykai, baigiamojo darbo tema ir pan.) • Darbinė patirtis (jei taikoma) • Socialinė veikla (savanorystė, kt. veiklos) • Narystės • Gebėjimai ir kompetencijos (improved, proficient) • Orientacija į rezultatus!!

  12. Dokumentai pateikimui (Motyvacinis laiškas – indikaciniai klausimai) • Kodėl aš norėčiau atlikti praktiką būtent šioje įmonėje/organizacijoje? • Kodėl aš esu geriausias kandidatas į šią praktikos vietą (žinios, gebėjimai, patirtis)? • Ko aš norėčiau išmokti praktikos metu, kokių įgūdžių įgyti? • Kaip ši praktika prisidės prie mano tolimesnių studijų/karjeros tikslų įgyvendinimo? • Kokią nauda gaus priimanti organizacija?

  13. ATRANKOS ETAPAI I. UNIVERSITETAS (atitikimas studijų tikslams, akademiniai rezultatai, studijų pakopa/kursas) II.“Patirties partneriai” (motyvacinis interviu/ Geriausias studento profilio ir interesų suderinimas su priimančios organizacijos reikalavimais III. Telefoninis/Skype pokalbis su priimančia organizacija (jei reikalinga)

  14. http://partners4value.blogspot.com/ Why I am the most successful young woman you could ever meet

  15. SKELBIMŲ IEŠKOKITE:

  16. KONTAKTAI: • Rūta Svarinskaitė • Iniciatyvos „Patirties partneriai“ koordinatorė • Tel. +370 612 91 367 • El. paštas: ruta.svarinskaite@lpk.lt • Rasa Rotomskienė • Tarptautinių partnerysčių koordinatorė • Tel.:+370 612 48 391 • rasa.rotomskiene@lpk.lt

More Related