1 / 26

IPA Komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala – Program Europske Unije za Hrvatsku

Jačanje institucionalnog okvira za razvoj standarda zanimanja, kvalifikacija i kurikuluma. IPA Komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala – Program Europske Unije za Hrvatsku. Partner u projektu.

jayden
Download Presentation

IPA Komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala – Program Europske Unije za Hrvatsku

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Jačanje institucionalnog okvira za razvoj standarda zanimanja, kvalifikacija i kurikuluma IPA Komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala – Program Europske Unije za Hrvatsku Partner u projektu AnalitičkepodlogezaradSektorskihvijeća: izradaprofilasektoraizdomaćihizvorapodatakaSanjaCrnković-Pozaić Projekt provode: Projektni ured: Lastovska 23, 1000 Zagreb, Tel: + 385 1 62 74 681

  2. Profilsektora IPA Komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala – Program Europske Unije za Hrvatsku • Opisprofilasektorasastojatiće se odsljedećihindikatora: • Gospodarstvo • Prihodipogranama • Vrsteiveličinapoduzećaitipoviproizvoda • Vodećekompanije • Produktivnostrada • Radnasnagaitržišterada • Brojzaposlenihpogranama • Karakteristikeradnesnage: dob, spol. Obrazovanje, itd. • Ključnazanimanja • Nezaposlenost, slobodnaradnamjesta • Strukovnoobrazovanje • Obrazovniprogrami, škole, • Učenici: upisi, brojučenikakojizavršeobrazovanje

  3. Obuhvatobrazovnogsektora IPA Komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala – Program Europske Unije za Hrvatsku

  4. Kako istraživati vezu između obrazovnih ishoda i potreba tržišta rada? IPA Komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala – Program Europske Unije za Hrvatsku • Znanja i vještine su sastavni dio zanimanja • Svaka djelatnost se sastoji od pojedinih ključnih zanimanja • Prema tome moramo na temelju povjesnih kretanja istražiti: • Gdje se zapošljavaju osobe s određenim kvalifikacijama? • Koja je važnost tih grana u ukupnom gospodarstvu? • Da li udio grana raste ili pada? • Da li se udio ključnih zanimanja u grani povećava ili smanjuje? • Kako se mijenjaju potrebe za znanjima i vještinama unutar zanimanja?

  5. Metodologija IPA Komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala – Program Europske Unije za Hrvatsku • Krenutiodprogramakoji se provode u svakomobrazovnomsektoru • Identificiratizanimanjagdje se zapošljavajuosobekojesuzavršileprograme u okvirusektora • Prepoznatigranedjelatnosti u kojimadominirajuključnazanimanja • Pripremitianalizunavedenihgospodarskihsektora • Prepoznatiključnazanimanja u svakomsektoru za kojaće se napravitidubinskaanalizaznanjaivještina za izradunovihkvalifikacija

  6. Izvoripodataka IPA Komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala – Program Europske Unije za Hrvatsku • BazaMinistarstvaznanostiobrazovanjaisporta: škole, upisi, programi, županijeod 2004-2010 • Zavod za zapošljavanje: nezaposleniislobodnaradnamjestapozanimanjima • DZS: • Anketa o radnojsnazi (2008) • Zaposlenostpremaobilježjima (2000-2010) • FINA – Prihodipoduzeća, veličina, grane, produktivnostrada (2002, 2008)

  7. IPA Komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala – Program Europske Unije za Hrvatsku Primjenametodologijenaobrazovnisektor Elektrotehnikairačunalstvo - Prvirezultati -

  8. Metodologija za povezivanjeobrazovnihsektora, zanimanjaidjelatnosti IPA Komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala – Program Europske Unije za Hrvatsku IZAZOV Svidostupnipodaci o zaposlenosti, nezaposlenosti, obrazovanjuoslanjaju se narazličiteklasifikacije Obrazovanje = obrazovnisektori (INTERNA KLASIFIKACIJA) – NEMA VEZE S KLASIFIKACIJOM OBRAZOVANJA NSKO Nezaposlenost = NKD 2007, NKZ, NSKO Zaposlenost = NKD 2007, nemapodataka o zanimanjima

  9. 1. Korak OBRAZOVNI PROGRAMI Elektrotehnikairačunalstvo IPA Komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala – Program Europske Unije za Hrvatsku OBRAZOVNI PROGRAMI (43130/52.052) elektrotehničar (31430/52.055) tehničar za električne strojeve s primijenjenim računalstvom (31430/52.028) tehničar za elektroenergetiku (31430/52.029) tehničar za elektroniku (31430/52.031) tehničar za energetiku (31430/52.032) tehničar za finomehaniku (31430/52.033) tehničar za mehatroniku (31430/52.034) tehničar za obrađivačku tehniku (31430/52.036) tehničar za računalstvo (31430/52.037) tehničar za radiokomunikacije • (31430/52.038) tehničar za strojeve i uređaje • (31430/52.039) tehničar za telekomunikacije • (31430/52.040) tehničar za vozila • (31430/84.015) zrakoplovni tehničar • (33330/52.027) elektromehaničar • (33330/52.037) elektromonter • (33330/52.042) elektroničar • 3330/52.131) telekomunikacijski monter • (33330/52.002) autoelektričar • (33330/52.024) elektroinstalater • (33230/52.026) elektromehaničar

  10. Upisani učenici -4-godišnji programi Upisaniučenici -4-godišnji programi IPA Komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala – Program Europske Unije za Hrvatsku

  11. Stopedovršavanjaobrazovnihprograma 2004-2008 IPA Komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala – Program Europske Unije za Hrvatsku

  12. ZAPOŠLJAVANJE S EVIDENCIJE HZZ IPA Komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala – Program Europske Unije za Hrvatsku • Koliko se osobazaposlilosazavršenimobrazovnimprogramima s evidencije HZZ? • 2,660 – 2005. godine (HZZ) • 3,208 – 2006. godine • 2,641 – 2008. godine • U kojim se zanimanjimazapošljavajuosobe s stečenimkvalifikacijama u sektoru?

  13. Zanimanja u kojima se zapošljavaju IPA Komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala – Program Europske Unije za Hrvatsku • Od 21 obrazovnogprograma do 284 različitazanimanja– primjeri: • elektroinženjer za procesnutehniku • elektrotehničarza plovila • elektroinženjerza plovilaelektrotehničar za dizalaitransportnasredstva • elektroinženjerza dizalaitransportnasredstva • elektroinženjerprojektant • elektrotehničarza instalacijeiopremu • tehničkicrtač za elektrotehniku • elektrotehničar • elektroinženjerpredradnik u elektroenergetici • predradniku elektrostrojarstvu • predradniku elektromontažiiinstalacijama • tehničarza elektroničkeproizvode

  14. 2. Ekonomskekarakteristike: primjerElektrotehnikeiračunalstva IPA Komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala – Program Europske Unije za Hrvatsku

  15. ZAPOŠLJAVANJE S EVIDENCIJE HZZ % zapošljavanja u struci s evidencije HZZ IPA Komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala – Program Europske Unije za Hrvatsku

  16. Dugoročnakretanjagranadjelatnosti IPA Komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala – Program Europske Unije za Hrvatsku • Koja bi zanimanjatrebaladobitiprvenstvokodizradenovihprograma? Kojaimajunajvećiutjecajnagospodarstvozbog: • Prisutnosti u velikombrojugranadjelatnosti • Dinamičnograstagranedjelatnosti u ukupnomgospodarstvu • Naglograzvojatehnologijekojiubrzavazastarjevanjestarihobrazovnihprograma • Kojesu to granedjelatnostiikojazanimanja? • Pratitivaljavremenskeserijepremadodanojvrijednostiilikretanjuprihodaizaposlenosti

  17. Brojzaposlenihistoperastazaposlenosti u 10 djelatnostigdje se najvišezapošljavaju E&R profili IPA Komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala – Program Europske Unije za Hrvatsku

  18. Grane prerađivačke industrije u kojima se zapošljavaju E&R zanimanja

  19. Poduzećainjihoviprihodi u ključnim E&R granama IPA Komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala – Program Europske Unije za Hrvatsku

  20. 3. Karakteristiketržištaradairadnesnage IPA Komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala – Program Europske Unije za Hrvatsku • PrimjerElektrotehnikeiračunalstva Udiozaposlenih u ukupnojzaposlenosti Stopanezaposlenosti za zanimanje 2008 - 6,31% Ukupnastopanezaposlenosti 2008 – 13,4% Stopazamjeneradnesnage 2008. - 4,74% Radnasnaga 111.072 Zaposleni 104.060 (2008) Nezaposleni 7012 (2008) Učenici 5269 (2009/2010)

  21. Nekekarakteristikezaposlenih u E&R sektoru (10 najvažnijihzanimanja) ARS IPA Komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala – Program Europske Unije za Hrvatsku

  22. E&R sektor za sadamanjeod 10% ukupnezaposlenosti IPA Komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala – Program Europske Unije za Hrvatsku

  23. ZAKLJUČCI ZA E&R SEKTOR Zaključci za tržište rada IPA Komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala – Program Europske Unije za Hrvatsku • E&R sektor je jedan od najbrže rastućih sektora i prisutan je u gotovo svim granama djelatnosti • Njegov udjel u zaposlenosti i ukupnom prihodu je, međutim, još uvijek oko 10% što govori o značajnom potencijalu za rast • Prosječna dob radnika i njihova sprema govori o potrebi da se podmladi radna snaga i poveća razina njihove osposobljenosti • Zbog široke primjene mora postojati modularni pristup aplikacije ICT znanja s mogućnošću nadogradnje za različite specijalnosti • OBRAZOVNI SUSTAV NE GENERIRA DOVOLJNO KADRA ZA SADAŠNJU I BUDUĆU POTRAŽNJU NITI PRATI POTREBE GOSPODARSTVA PREMA VRSTI ZNANJA

  24. Ovakvepodlogebitićepripremljene za svesektoreHvalanapažnji! Kontakt: sanja.crnkovic@gmail.com

More Related