1 / 11

Projekt „Vzdělávejte se!“

Projekt „Vzdělávejte se!“. PhDr. Václav Kulhavý Ministerstvo práce a sociálních věcí Seminář ÚP Vyškov – setkání se zaměstnavateli 30. června 2009. Jsme na konci 1. fáze.

kylee
Download Presentation

Projekt „Vzdělávejte se!“

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Projekt „Vzdělávejte se!“ PhDr. Václav Kulhavý Ministerstvo práce a sociálních věcí Seminář ÚP Vyškov – setkání se zaměstnavateli 30. června 2009

  2. Jsme na konci 1. fáze • Zdroj financí: v rámci OP RLZ umožňuje čerpat finanční prostředky z období 2004-2006, což se době hospodářské recese hodilo. • Jednalo se zejména o kratší kurzy, které končí a budou vyúčtovány do 30.6. 2009, následně pokračovat ve druhé fázi (OP LZZ). • Dynamický vývoj realizace projektu. • Probíhá evaluace efektů a postupný rozjezd 2. fáze.

  3. Počet podpořených žádostí

  4. Typy vzdělávacích aktivit

  5. Aktuální stav a problémy • V této době dobíhají aktivity „odborného rozvoje“. Úřady práce nepřijímají nové žádosti, ale zpracovávají vyúčtování, dělají dodatky k dohodě (změna čísla projektu) a kontrolují platební doklady. • Administrace ESF je výrazně náročnější, než v případě běžné APZ. V 1.fázi projektu musí být vše vyúčtováno do 30.6. 2009.

  6. Shrnutí • Doposud byl projekt dle záměru MPSV nastaven a realizován vstřícně k zaměstnavatelům v tom smyslu, že šlo o rychle dostupné finanční prostředky s minimálními administrativními nároky na žadatele. O to větší administrativní zátěž představoval pro úp a MPSV. • Úřady práce jsou ze strany MPSV oceňovány za náročnou realizaci projektu. • Ve 2. fázi projektu (novém projektu), kterým je dále pilotně ověřován nový nástroj APZ, lze předpokládat další nárůst požadavků.

  7. Absorpce české ekonomiky • Delší trvání projektu (2 roky) umožní rozložení aktivit do delší doby a tím i realizaci náročnějších aktivit. • Projekt je/bude usazený, firmy budou vědět, co přesně mohou očekávat. • Evropská komise schválila tzv. dočasný rámec, tedy podporu v podobném režimu jako de minimis (který je pro firmy výhodný), až do 500 tisíc. €, oproti stávajícím 200 000 €. • V kombinaci výše uvedených faktorů, lze předpokládat větší požadavky velkých zaměstnavatelů. • Současné mírné oživení na trhu práce je dočasné, situace se bude zhoršovat.

  8. Klíčové otázky Nabízejí se klíčové otázky, které je nutno řešit tak, aby čerpání probíhalo efektivně a užitek se dostal k maximálnímu počtu účastníků: • Analýza bonity podniků • Individuální analýza vzdělávacích potřeb • Administrativní limity

  9. Realita • O tom, zda bude zvolena ta či ona metoda, osobně rozhodne v nejbližších dnech pan ministr • Bezprostředně nato bude rozpracována (dokončena) příslušná varianta • Zdrojové krytí 1. fáze (roku 2009) je již zajištěno

  10. Doporučení • Analyzovat si své reálné vzdělávací aktivity podle skutečných potřeb firmy • Konzultovat průběžně s úřadem práce • Konzultovat možnosti s dodavateli vzdělávacích aktivit • Mít alternativní řešení

  11. Děkuji za pozornost Kontakt: Ministerstvo práce a sociálních věcí Karlovo náměstí 1 120 00  Praha 2 +420 221923449 vaclav.kulhavy@mpsv.cz

More Related