Nu starter vi arbejdet med klyngerne

1. Nu starter vi arbejdet med klyngerne Lidt om klyngebegrebet Jens Oluf Bruun Pedersen

2. Den moderne økonomis fader Alfred Marshall 1890England • Han bemærker at tekstilindustrien ikke er ligeligt fordelt geografisk • De der ligger alene klarer sig dårligt • De der ligger sammen og løser fælles problematikker og hjælper hinanden klarer sig

3. Klyngebegrebet Det var Harvard-professor Michael Porter, som introducerede klyngebegrebet ca. 100 år senere Han koblede begrebet til grupper af relaterede virksomheder og brancher i værdikæder

4. Klyngebegrebet(Porter) Søgelyset blev rettet mod, hvordan erhvervsklynger bidrager til at udvikle internationalt konkurrencedygtige virksomheder og brancher. Porters udgangspunkt var det nationale niveau, men han påpegede samtidig, at klyngedynamik forstærkes ved geografisk koncentration i regioner. Nu anvendes klyngebegrebet på både lokalt, regionalt, nationalt og internationalt niveau.

5. Klyngebegrebet Erhvervslivet • En klynge er en geografisk afgrænset gruppe af virksomheder, forskere og kunder/brugere indenfor en bestemt branche

6. Eksempler på danske klynger • Pandrup • IT- og Mobiltelefoni • Herning • Tekstilindustri • Skiveområdet • Møbelindustri • Esbjegområdet • Off shore industri • Bilbyerne (Silkeborg etc)

7. Eksempler på udenlandske klynger • Silicon Valley, Californien – IT klynge • Hollywood - filmklynge • Bollywood (Indien) - verdens største filmklynge • Håndværksdistrikterne i Norditalien • Metalklyngerne i Baden-Württemberg, Tyskland

8. Eksempler på strategiske klynger • Offentlige satsninger og politiske initiativer • Driftige pionerer • Visionære og proaktive brancheforeninger

9. DNV består af kompetenceklynger

10. Kompetenceklynge Wikipedia • Wikipedia.org ”…det felt, hvor udvikling, innovation og vækst skabes”

11. Kompetenceklynge Konsulentfirmaet • Definition, Holstein konsulenterne: En Kompetenceklynge forstås her som en samling af forskellige kompetencer omkring arbejdet med at opfylde et eller flere formål og/eller mål i kundens kontekst.

12. Kompetenceklynge Erhvervsfremmestyrelsen definerer kompetenceklynger som ”En gruppe af virksomheder, som via deres indbyrdes relationer skaber fælles kompetencer, der gør dem i stand til at producere med relativt høje præstationer i form af indtjening, indkomst og beskæftigelse.”

13. Hvad er kompetence? Ved kompetence forstås den syntetiske (innovative) evne til at operere i et komplekst felt OECD: "den demonstrerede – og individuelle – kapacitet til at anvende knowhow, færdigheder, kvalifikationer eller viden med henblik på at handle i kendte eller ændrede situationer i arbejdslivet"

14. Kompetenceklynge • - er basalt set en fortætning af koordineret kompetence, aktivitet og performance • - klyngens styrke er den koordinerede indsats og viden • - klynger, opstået af sig selv, viser sig mest effektive sammenlignet med planlagte klynger

15. Dynamikken i klynger • Megen kompetence er samlet inden for et geografisk afgrænset område • Landsby-effekt: mange kender hinanden og ved hvor kompetencen skal findes • Videnshub effekt: klyngen tiltrækker interesserede medarbejdere og forskere

16. Aktuelle klyngebenævnelser • Abdominalklyngen • Akutklyngen • Diagnostikklyngen • Familieklyngen • Forsknings- og læringsklyngen • Intensiv- og interventionsklyngen • Kræftklyngen • Neuroklyngen • Psykiatriklyngen • Service- og logistikklyngen • Thorax-, kredsløb-, hormon- og beværeapparatklyngen (TKHB)