Dopad externalizácie nákladov nadnárodných korporácií na ekonomiku MSP na Slovensku

1. Dopad externalizácie nákladov nadnárodných korporácií na ekonomiku MSP na Slovensku Podnikateľské stratégie malých a stredných podnikov Ak.rok: 2007/2008 Štud. skupina: 15 Školiteľ: Tomáš Pašovč prof. Ing. Peter Sakál, CSc

2. Pojem externalita • ekonomický jav ktorý pôsobí neekvivalentne ako vnútorný efekt trhu, • vplyvy ľudských činností ako na iné ľudské jedince, tak na prírodu, • predovšetkým z hľadiska vplyvu na jej environmentálne funkcie, • výroba alebo spotreba môže prinášať prospech alebo vyžadovať • dodatočný náklad, ktorý zvýhodňuje alebo zaťažuje subjekty, ktoré sa • týchto aktivít nezúčastňujú, • ide o náklady, za ktoré podnik nenesie zodpovednosť (nehradí ich) 2

3. TRH PRÁCE A PROCES GLOBALIZÁCIE O globálnom systéme a procese globalizácie sa v poslednej dobe často hovorí. Sklair (1991) chápe proces globalizácie ako nedeliteľný proces ekonomických, politických a kultúrne ideologických aktov, v ktorých vzniká asymetrický globálny systém. V ňom sú najdôležitejšie cirkulujúce ekonomické, politické a kultúrno-ideologické statky vlastnené či kontrolované malými nadnárodnými korporáciami a skupinami2 v relatívne malom počte krajín – tzv. „hegemóni“ – vykorisťujúci iné krajiny. 3

4. TRH PRÁCE A PROCES GLOBALIZÁCIE Dôsledkom je export kapitálu a výrobných kapacít (ale aj myšlienkovej základne – výskumu a vývoja) do „lacnejších krajín“. Táto globalizácia má silný vplyv na trhy pracovných síl, ktoré z drvivej časti zostávajú národnými. Ich previazanosť v globálnom meradle vedie k tomu, že často má zvýšenie či iba udržanie zamestnanosti v jednej krajine (regióne) negatívny vplyv na iné krajiny (rast nezamestnanosti v nich). Vo svetovom meradle je to hra s nulovým súčtom (nikto nemôže získať bez toho, aby niekto nestratil). 4

5. EXTERNALIZÁCIA NÁKLADOV - NOVÁ FORMA VYKORISŤOVANIA Všetky tieto znepokojivé prejavy majú jedného spoločného menovateľa: V podmienkach globalizovanej ekonomiky prechádzajú firmy na sieťové usporiadanie. Podstatou sieťového usporiadania je pritom celkom obyčajný švarcsystém. Najmä nadnárodné firmy fungujú v zásade na rovnakom princípe ako česká čierna ekonomika. Švarcsystém znamená, že vzťahy medzi firmou a pracovníkmi sa neriadia princípom zamestnávateľ-zamestnanec, ale sú založené na princípe firma-subdodávateľ. To, že sa tieto vzťahy rozšírili v rámci veľkých firiem, týmto firmám umožnilo, aby prešli vzhľadom k svojim zamestnancom zo vzťahov riadených zákonníkom práce na vzťahy riadené obchodným zákonníkom.

6. EXTERNALIZÁCIA NÁKLADOV - NOVÁ FORMA VYKORISŤOVANIA V podmienkach globalizácie môžu firmy zvyšovať profit trojitým spôsobom: 1) vyrábajú tam, kde je lacná pracovná sila, 2) predávajú tam, kde je zatiaľ ešte vysoká kúpna sila, 3) dane platia v daňových rajoch (pokiaľ nemajú priamo daňové prázdniny).

7. EXTERNALIZÁCIA NÁKLADOV - NOVÁ FORMA VYKORISŤOVANIA • Firmy vyrábajú tam, kde je lacná pracovná sila. • Firmy predávajú tam, kde je zatiaľ ešte vysoká kúpna sila. • Dane platia firmy v daňových rajoch (pokiaľ nemajú daňové prázdniny). 7

8. EXTERNALIZÁCIA NÁKLADOV - NOVÁ FORMA VYKORISŤOVANIA • Tri základné faktory ovplyvňujú motiváciu manažéra: • odlišnosti resp. špecifiká práce manažéra v malých a stredných podnikoch oproti veľkým spoločnostiam • zabezpečenie úspešnosti uvedených firiem • riziká spojené s podnikaním v malých a stredných podnikoch 8

9. Ďakujem Vám za pozornosť! 9