1 / 23

GERENCIA ZONAL PUNO

GERENCIA ZONAL PUNO. Ing. Salomón Hilasaca Mamani Gerente Zonal SENCICO Puno. Tema: Avances y resultados de gestión en el presente ejercicio. Puno, Setiembre del 2012. GERENCIA ZONAL PUNO. Diagnóstico

rafal
Download Presentation

GERENCIA ZONAL PUNO

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. GERENCIA ZONAL PUNO Ing. Salomón Hilasaca Mamani Gerente Zonal SENCICO Puno Tema: Avances y resultados de gestión en el presente ejercicio Puno, Setiembre del 2012

  2. GERENCIA ZONAL PUNO Diagnóstico • La Gerencia Zonal SENCICO Puno, inicia sus actividades en el año de 1979, en las oficinas del Ministerio de Vivienda y Construcción – Puno, luego funcionó en seis locales distintos; en donde actualmente venimos realizando nuestras actividades de capacitación.

  3. Centro de Formación Puno, ubicado en la Av. Simón Bolívar Nº 955.

  4. Centro de Formación Juliaca, ubicado en el Jr. Apurímac Nº 639.

  5. Programas de Capacitación • Programa de Calificación Ocupacional • Programa de Formación de Técnicos • La Gerencia Zonal Puno no cuenta con la filial de la Escuela Superior Tecnológico. • Programa de Perfeccionamiento y Especialización • Programa de Extensión Educativa • Servicio de Certificación Ocupacional y Acreditación Específica por puesto de trabajo • Servicios de Laboratorio de Ensayo de Materiales • La Gerencia Zonal Puno no cuenta con Laboratorio de Ensayo de Materiales.

  6. Infraestructura existente • Centros de Formación: • Local de la Av. Simón Bolívar Nº 955, distrito y provincia de Puno; donde actualmente viene funcionando el Centro de Formación Puno; cedido en uso por parte de la Municipalidad Provincial de Puno, se encuentra vencida desde el año 2002. (02 aulas Taller, 01 Cómputo y 02 aulas) • Local del Jr. Apurímac Nº 639, distrito de Juliaca, Provincia de San Román; donde viene funcionando el Centro de Formación Juliaca, desde octubre del año 2010. En calidad de Alquiler. (03 aulas)

  7. Infraestructura existente

  8. Logros de la Gestión: • Inmueble ubicado en la Manzana LL Lotes 8 y 9, C. P. Salcedo, Distrito y Provincia de Puno, Área: 5,000.00 m2., registrado en SUNARP y SINABIP a nombre de SENCICO. • Cuenta con Perfil de proyecto código SNIP 153993; se convocó a proceso de selección Licitación Pública N° 003-2012-SENCICO, se otorgó la Buena Pro por el monto de S/. 5’490,000.00 el 24/09/2012.

  9. CONSTRUCCION DE LA INFRAESTRUCTURA DEL CENTRO DE CAPACITACION SENCICO ZONAL PUNO Código SNIP = 153993 Inversión = S/. 5’490,000 Financiamiento = SENCICO Entrega de Obra = Noviembre 2013 Meta Física: Construcción de aulas, talleres, laboratorios de cómputos, biblioteca, auditórium, laboratorio de ensayo de materiales, oficinas administrativas, baños y otros (3,783.50m2) Beneficiarios: Cap. Actual 1,800 alum. Incremento de 4,000 alum. por año. Cap. Ampliada 5.800 alum. Estado: Buena Pro Adjudicada

  10. CONSTRUCCION DE LA INFRAESTRUCTURA DEL CENTRO DE CAPACITACION SENCICO ZONAL PUNO

  11. Logros de la Gestión • Inmueble ubicado en los Jr. Saña Nº 635 – 683 y Calle Vilcanota Nº 1142 – 1190, Urb. Taparachi, Distrito de Juliaca, Provincia de San Román, con Área: 6,131.95 m2, en trámite de Saneamiento Físico Legal ante los Registros Públicos - Juliaca, como Anotación Preventiva, se materializará en su correspondiente Inscripción Definitiva. • Se encuentra en coordinaciones con DMI para un nuevo proyecto, el mismo que está en la etapa de elaboración del Anteproyecto.

  12. Recursos HumanosPersonal Administrativo05 Personal CAP D. L. 72803 Personal CAS D. L. 105701 Personal O/S01 Personal (Reposición Judicial)Docentes e instructores en actividad18 Profesionales (Docentes)12 Técnicos (Instructores)

  13. CONVENIOS METAS ALUMNOS CAPACITADOS

  14. CONVENIOS

  15. EJECUCIÓN PRESUPUESTAL AÑO 2012

  16. Necesidades Perspectivas y proyectos • Ampliación de oferta educativa y servicios. • La nueva infraestructura que se tendrá obliga a habilitar nuevos cursos como: Gas, Soldadura, Operadores de maquinaria pesada con simuladores, etc. • Capacitación y/o actualización a docentes e Instructores en actividad. • Formar instructores para nuevos cursos. • Creación de la Escuela Superior Tecnológica, con Carreras Profesionales Técnicas: Edificaciones, Diseño de Interiores, Topografía. • Implementación de LEM.

  17. Necesidades Perspectivas y proyectos • Ampliación de presupuesto para el nuevo local, para atender nuevas actividades • Se requiere contar con mayor número de aulas en el Centro de Formación de Juliaca (alquiler de otro local), por la demanda existente, mientras no se cuenta con local nuevo. • Contar con el PIP para el desarrollo de la Infraestructura de Centro de Formación en la ciudad de Juliaca. • Mayor participación en convenios con mineras y municipios. • Proyección social, viviendas en zonas de friaje, vivienda rural.

  18. GRACIAS…

More Related