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Althum Conseil

Althum Conseil. Alain Vinatier. Une approche pragmatique du capital humain dans l’entreprise. althum@yahoo.fr. « Dans tout l'univers ne reste immuable que l'esprit » Anton Tchekhov). Avec Althum Conseil. des professionels ont choisi la complémentarité

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Presentation Transcript


  1. Althum Conseil Alain Vinatier Une approche pragmatique du capital humain dans l’entreprise althum@yahoo.fr « Dans tout l'univers ne reste immuable que l'esprit » Anton Tchekhov).

  2. AvecAlthumConseil des professionels ont choisi la complémentarité de leurs compétences pour proposer une palette de services contributive à votre compétitivité

  3. Althum Conseil Alain VinatierDiplômé ESC; Deug en Psychosociologie • Acteur opérationnel des Ressources Humaines depuis 33 ans • 16 ans en entreprise comme DRH; 17 ans en activité de conseil • Une approche très terrain de l’organisation des structures • Une volonté permanente de valorisation du capital humain, un des moteurs incontournables de la performance • Connaissance de nombreux secteurs d’activité : BTP, transport & logistique, distribution, manutention portuaire, agro-alimentaire, agro-industrie, industrie de transformation, verrerie, organisme professionnels, secteur social

  4. Althum Conseil Nos domaines d’intervention

  5. Althum Conseil Missions ponctuelles RH en entreprise • Préparation accords (NAO, parité, règlement intérieur, comptes épargne temps, intéressement, PEE/Perco, • Mise en place de GPEC • Audits RH et bilans sociaux • Organisation temps de travail • Accompagnement de dirigeants PME/TPE

  6. Althum Conseil Les formations • Le séminaire Sōkrátēs(une approche inédite de la connaissance de soi pour mieux communiquer avec l’autre) file://localhost/Users/alainvinatier/Documents/Socratés personnel.ppt • Apprendre à déléguer • Savoir s’exprimer en public • Préparation et animation de réunions • Négocier

  7. Althum Conseil Le conseil en recrutement • Fort d’une expérience de 20 années dans le recrutement (40 000 candidats rencontrés), AlthumConseil conduit des missions de recrutement à tous niveaux, par annonces et par approche directe • Sa déontologie repose sur la confidentialité, la garantie, et une expertise acquise au sein des plus grands cabinets professionnels.

  8. Althum Conseil La performance humaine passe aussi par les exigences que s’impose l’entreprise D’autres outils • AlthumConseil intervient aussi dans les démarches de certifications • Qualité (ISO 9001) • Sécurité (OHSAS 18000) • Hygiène/Environnement (ISO 14000)

  9. Althum Conseil A votre service pour assurer l’organisation humaine qui optimise les performances de votre entreprise • Nos coordonnées : • 2, rue Jacques Louer 76600 Le Havre • althum@yahoo.fr • 06 50 91 33 38 « L’homme est un roseau, le plus faible de la nature, mais c ‘est un roseau pensant » (Blaise Pascal)

  10. Vue d’ensemble du jour

  11. Objectifs • Technologie • Procédure • Stratégies • Avantages

  12. Nouveau travail La courbe d’apprentissage technologique

  13. Bottin mondain

  14. Atteindre un niveau d’expertise Atteignez un niveau d’expertise Devenez un expert Expérience projets Familiarisez-vous Temps passé

  15. Faire de son mieux • Travaille depuis la maison • Travail hors site • Exigences technologiques

  16. Étude de cas • Jeremy • Son premier jour • Erreurs commises • Succès atteints • Morale de l’histoire

  17. Discussion • Leçons à tirer de l’histoire de Jeremy • Meilleures pratiques • Points clés

  18. Résumé • Définir les défis • Technologiques et personnels • Définir des attentes réalistes • L’expertise ne s’obtient pas du jour au lendemain • Garder un œil sur l’objectif • Programmes de mentorat

  19. Ressources • mailto:mailtoalthum@yahoo.fr • <Texte de support de lecture supplémentaire ici><lien hypertexte ici> • Cet ensemble de diapositives et ressources connexes :<lien hypertexte ici>

  20. Vous avez des questions ?

  21. Annexe

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