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Revisión por la Rectoría

Revisión por la Rectoría. No. de revisión: 74 Periodo de revisión: Mayo-Agosto 2012. Objetivos estrat é gicos y objetivos espec í ficos. Objetivo Estratégico 1.

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Revisión por la Rectoría

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Presentation Transcript

  1. Revisión por la Rectoría No. de revisión: 74 Periodo de revisión: Mayo-Agosto 2012

  2. Objetivos estratégicos y objetivos específicos

  3. Objetivo Estratégico 1 • Formar integralmente a los estudiantes de la UTA a través de un modelo educativo de vanguardia centrado en el estudiante, el desarrollo permanente del capital humano y el uso de tecnología de punta.

  4. 1.1. Modelo educativo de vanguardia

  5. 1.1.1.- Evaluación del desempeño de profesores a) Habilidades docentes(Meta: 90)

  6. 1.1.1.- Evaluación del desempeño de profesores b) Vinculación, C. Académicos e inglés(Meta: 80)

  7. 1.1.2.- Satisfacción de clientes: encuesta de servicio (Meta: 90)

  8. 1.1.3.- Grado de satisfacción del alumno en estadía (Meta: 90%)

  9. 1.1.4.- Aprovechamiento académico (Meta 8.2) 1.1.4.- Índice de reprobación(Meta: máximo 25 %) (ANTES DE EXTRAORDINARIOS MAY-AGO 2012)

  10. 1.1.4.- Aprovechamiento académico (Meta 8.2) 1.1.4.- Índice de reprobación(Meta: máximo 25%) (DESPUÉS DE EXTRAORDINARIOS MAY-AGO 2012) *Media ponderada

  11. COMPARATIVO DE LOS INDICADORES BAJAS, APROVECHAMIENTO Y REPROBACIÓN. SEPTIEMBRE-DICIEMBRE2011 VS. 2012(DESPUÉS DE EXTRAORDINARIOS) *Media ponderada

  12. CAUSAS DE BAJASTSUMAYO – AGOSTO 2012 Considerando la matrícula inicial de mayo 2012, el 9.2 % fueron bajas por reprobación.

  13. 1.1.5. Índice de deserción Generación 11-13 3er Cuatrimestre Meta: máximo 4% Fuente de información: Reporte de control escolar

  14. 1.1.5. Índice de deserción Generación 10-12 6o. Cuatrimestre: Meta: 0 %

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