1 / 20

LIBERAR PARA EL MINISTERIO

LIBERAR PARA EL MINISTERIO. Trimestre: Abril - Junio 2012 . INTRODUCCION. ¿Has tenido algún problema que te tenía afligido y de pronto alguien te ayudó y te sentiste liberado cuando se solucionó el problema? Cuéntalo en breves palabras. INTRODUCCION.

shalom
Download Presentation

LIBERAR PARA EL MINISTERIO

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. LIBERAR PARA EL MINISTERIO Trimestre: Abril - Junio 2012

  2. INTRODUCCION ¿Has tenido algún problema que te tenía afligido y de pronto alguien te ayudó y te sentiste liberado cuando se solucionó el problema? Cuéntalo en breves palabras.

  3. INTRODUCCION ¿Qué es liberar? ¿Qué es homogeneizar? ¿Qué es crecer espiritualmente? Si tú fueras el diablo, ¿Qué estrategias usarías para mantener a los feligreses sentados como espectadores, en vez de participar en la ganancia de almas?

  4. INTRODUCCION Planteamiento del problema: ¿Cómo enviar a la acción a obreros del evangelio y cómo la participación de los miembros contribuye al crecimiento espiritual?

  5. INTRODUCCION Aprendizaje esperado: Explica cómo se comparte la carga ministerial en armonía y decide participar en la obra ministerial con responsabilidad

  6. INTRODUCCION

  7. I. COMPARTIR LA CARGA a. Distribuyendo responsabilidades • ¿De qué forma Moisés compartió las responsabilidades de trabajo en Israel? • “Escogió Moisés varones de virtud de entre todo Israel, y los puso por jefes sobre el pueblo, sobre mil, sobre ciento, sobre cincuenta, y sobre diez” Éxo 18:25

  8. I. COMPARTIR LA CARGA a. Distribuyendo responsabilidades • Los principios de una distribución de “grados de responsabilidad” bien organizada y compartida que obtenemos de la experiencia de Moisés son muy valiosos para nuestros esfuerzos de ganar almas para el Reino.

  9. I. COMPARTIR LA CARGA b. Capacitando a la iglesia • En Mateo 7:17 ¿Qué principio Jesús enseñó para tener éxito? • “Así, todo buen árbol da buenos frutos, pero el árbol malo da frutos malos” Mat 7:17

  10. I. COMPARTIR LA CARGA b. Capacitando a la iglesia • Nuestra parte es conducir, enseñar, adiestrar. La parte de Dios es bendecir su ministerio. Si prestamos una atención adecuada al crecimiento espiritual y a las habilidades prácticas, podemos confiar en que las personas producirán el fruto correcto.

  11. I. COMPARTIR LA CARGA c. Homogeneizando la evangelización • En Hechos 6:3 ¿Por qué los escogidos de la iglesia debían tener cualidades específicas? • “Buscad, pues, hermanos, de entre vosotros a siete varones de buen testimonio, llenos del Espíritu Santo y de sabiduría, a quienes encarguemos de este trabajo” Hch 6:3

  12. I. COMPARTIR LA CARGA c. Homogeneizando la evangelización Los líderes designados en su obra misional debían “servir a las mesas” en favor de un grupo específico: Las viudas de habla griega. Estos hombres fueron vitales para el evangelismo en la iglesia primitiva porque liberaron a los evangelistas y apoyaron activamente su obra

  13. II. COMPARTIR ARMONÍA a. Mediante la influencia circular Frente a las diferencias de opinión entre Pablo y Bernabé ¿Qué acciones positivas se tomaron? “…Bernabé, tomando a Marcos, navegó a Chipre, y Pablo, escogiendo a Silas, salió encomendado por los hermanos…” Hch 15:39,40

  14. II. COMPARTIR ARMONÍA a. Mediante la influencia circular • En las diferencias entre Pablo y Bernabé no se discutió qué obra misionera debía hacerse, se formaron dos grupos de testificación y no se permitió que las diferencias personales ensombrecieran la tarea evangelizadora.

  15. III. RESPONDER AL LLAMADO a. Participando y creciendo • En Juan 4:36. ¿Qué recompensas espirituales se reciben al estar involucrados en la cosecha de almas? • “Y el que siega recibe salario, y recoge fruto para vida eterna, para que el que siembra goce juntamente con el que siega” Juan 4:36

  16. III. RESPONDER AL LLAMADO a. Participando y creciendo • El trabajo en conjunto al testificar y al evangelizar crea un vínculo entre Dios y nosotros, y entre nosotros como creyentes. Este vínculo espiritual crece y florece como resultado natural de estar en el equipo de Dios

  17. REFLEXIÓN • ¿Cómo enviar a la acción a obreros del evangelio y cómo la participación de los miembros contribuye al crecimiento espiritual? • Cada creyente tiene una labor en la cual, con el adiestramiento, armonía y la bendición del Espíritu Santo, podrá utilizar sus dones y contribuir al crecimiento espiritual de la iglesia.

  18. EVALUACIÓN • ¿De qué manera el trabajar juntos salvando almas promueve la armonía y la unidad en la iglesia?

  19. APLICACIÓN • ¿Qué hemos aprendido hoy? • No es suficiente que la gente sea adiestrada para testificar y evangelizar; deben trabajar activamente buscando almas. • Para qué nos servirá lo aprendido?

  20. CREATIVIDAD Busca a tu pastor de iglesia y pregúntale ¿En qué podrías ayudarle a cumplir el ministerio que Dios ha encargado a su iglesia? Ahora acciona tu ministerio.

More Related