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El Análisis e interpretación de la información

El Análisis e interpretación de la información. ¿ En que consiste el análisis e interpretación en la sistematización?. Es hacer una reflexión de fondo en relación a la experiencia; es preguntarnos ¿Por qué paso lo que paso? Es ir más allá de lo descriptivo

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El Análisis e interpretación de la información

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Presentation Transcript

  1. El Análisis e interpretación de la información

  2. ¿En que consiste el análisis e interpretación en la sistematización? • Es hacer una reflexión de fondo en relación a la experiencia; es preguntarnos ¿Por qué paso lo que paso? • Es ir más allá de lo descriptivo • Se trata de realizar un proceso ordenado de abstracción para encontrar la razón de ser de lo que sucedió en el proceso de la experiencia. • El análisis es la identificación de los componentes o partes de una determina situación. • Interpretar… es darle sentido o… darle significado a algo en comparacion con algo.

  3. ¿En que consiste el análisis e interpretación en la sistematización? Interpretar es • explicar • Demostrar • descartar • Confirmar o descartar supuestos • Establecer tendencias • Proponer soluciones T E O R I Z A R

  4. ¿En que consiste….? • Este es un momento clave del proceso de sistematización, pues se trata de ir más allá de la experiencia para comprenderla e interpretarla y realizar un proceso ordenado de abstracción que nos permita encontrar la razón de ser a lo que sucedió a lo largo del proceso.

  5. ¿Qué se necesita para hacer la reflexión de fondo ? • Es necesario penetrar por partes en la experiencia, es decir hacer un ejercicio analítico. • Ubicar las tensiones o contradicciones que marcaron el proceso • Establecer relaciones • Con los elementos anteriores, volver a ver el conjunto del proceso, es decir realizar una síntesis que permita elaborar una conceptualización a partir de una practica sistematizada.

  6. ¿Qué permite el análisis e interpretación? • El trabajo de reflexión y análisis conduce a la formulación de conclusiones teóricas y practicas. • Determinar los aprendizajes que permitirán mejorar o enriquecer futuras practicas tanto de la organización como ajenas. • Elaborar afirmaciones o hipótesis que resulten de la experiencia.

  7. En conclusión • La sistematización termina cuando llegamos a comprender la lógica interna del proceso y obtener un aprendizaje valioso en relación a lo sucedido que se debiera traducir en conocimiento superior que nos oriente una nueva intervención en ese campo. En ese sentido las conclusiones de una sistematización se expresan como aprendizajes .

  8. Como producto de la sistematización pueden también levantarse nuevas preguntas que lleven a realizar otros procesos de conocimiento a partir de la practica. • La sistematización, además de producir un conocimiento nuevo y más profundo sobre la experiencia, puede señalar vacíos que impulsen la búsqueda y la profundización del análisis.

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