1 / 11

VI. Országos Tanácsadási Konferencia, BKIK Budapest, 2013. március 21.

„ A tanácsadás emberi oldala” – az érzelmi kompetencia jelentősége a tanácsadásban – Dr. Szabó Szilvia (PhD.) főiskolai docens, ZSKF elnökségi tag, HSZOSZ. VI. Országos Tanácsadási Konferencia, BKIK Budapest, 2013. március 21. (ISBN száma: 978-963-89734-0-5). Amiről szó lesz….

tilly
Download Presentation

VI. Országos Tanácsadási Konferencia, BKIK Budapest, 2013. március 21.

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. „A tanácsadás emberi oldala”– az érzelmi kompetencia jelentősége a tanácsadásban – Dr. Szabó Szilvia (PhD.)főiskolai docens, ZSKFelnökségi tag, HSZOSZ VI. Országos Tanácsadási Konferencia, BKIK Budapest, 2013. március 21. (ISBN száma: 978-963-89734-0-5)

  2. Amiről szó lesz… • Tanácsadás –személyek közti kapcsolat jelleg • Szakmai szolgáltatás jelleg • Helyzetorientált megközelítés • Érzelmi intelligencia és érzelmi tudatosság • Érzelmi kompetencia szerkezete • EQ és EK a tanácsadásban • Személyes kihívások a XXI. Században – a sikeres tanácsadó kompetenciái VI. Országos Tanácsadási Konferencia, BKIK Budapest, 2013. március 21. (ISBN száma: 978-963-89734-0-5)

  3. Tanácsadás - személyek közti kapcsolat • Akliens alkalmazkodási, döntéshozatali vagy fejlődési szükségleteinek néhány aspektusára koncentrál. • Lehetővé teszi, hogy a kliens fejlessze önismeretét, felfedezhesse lehetőségeit és változást kezdeményezzen. • Peter Block (1981) - „Tanácsadást végzünk mindenkor, amikor valamilyen helyzetet meg akarunk változtatni, vagy jobbá kívánunk tenni, de nincs közvetlen hatalmunk a tanácsok megvalósítására.” VI. Országos Tanácsadási Konferencia, BKIK Budapest, 2013. március 21. (ISBN száma: 978-963-89734-0-5)

  4. Tanácsadás - szakmai szolgáltatás • független és tárgyilagos (!?) • vezetési, gazdálkodási problémák elemzésében és értékelésében, megoldási javaslatok kidolgozásában, szükség esetén ezek megvalósításában segít, • szakértői tanácsadás: tanácsadótól kész válaszokat várnak - konkrét problémákra konkrét megoldási javaslatot, • folyamatorientált tanácsadás: olyan helyzetek kialakítására törekszik, melyben a kliens maga találhatja meg az adott kérdésre a megoldást. (coaching) VI. Országos Tanácsadási Konferencia, BKIK Budapest, 2013. március 21. (ISBN száma: 978-963-89734-0-5)

  5. Helyzetorientált megközelítés • „ a szív és az ész együtt mindenre kész…” (helyzetorientált vezetés) • kliensekhez igazodó tanácsadói stílusok kialakítása • Módszere: • tanácsadói attitűd tudatos használata • SZITUÁCIÓ ÉS HELYZETFÜGGŐ stílus és munkamódszer (kompetencia elvű megközelítés) • tanácsadási eszközök differenciált alkalmazása /Dr. Paul Hersey: A helyzetorientált vezető – Vezetés eltérő helyzetekben (1997) Műszaki könyvkiadó – McMillan&Baneth, Bp./ VI. Országos Tanácsadási Konferencia, BKIK Budapest, 2013. március 21. (ISBN száma: 978-963-89734-0-5)

  6. Érzelmi intelligencia és tudatosság • érzelmekkel bánás képessége, • motivációra épülő információs korszak jellemzője, • érzelmi tudatosság: • nem oktatják az iskolában… • komolyabb kihívásoknál nehéz érzelmeink kezelése • vezetői és menedzseri szerepek velejárója • „ki ad tanácsot a tanácsadónak?” • a tanácsadó is „ember” EQ – genetikai adottság, de fejleszthető is! /Goleman Daniel: Érzelmi intelligencia a munkahelyen (2002) SHL könyvek EDGE 2000 Kiadó, Bp./ VI. Országos Tanácsadási Konferencia, BKIK Budapest, 2013. március 21. (ISBN száma: 978-963-89734-0-5)

  7. Érzelmi kompetencia – EK VI. Országos Tanácsadási Konferencia, BKIK Budapest, 2013. március 21. (ISBN száma: 978-963-89734-0-5)

  8. EQ é EK a tanácsadásban • alkalmazása elsősorban a tanácsadónak fontos – kliensekkel való kapcsolatban, • a tanácsadónak ismernie kell saját személyiségét, • elsősorban önmagukra vonatkozóan kell értelmezni, ez segít mások megértésében, a tanácsadói szerep érvényesülésében, • hatékonyság: EQ megfelelő szintje kell hozzá. VI. Országos Tanácsadási Konferencia, BKIK Budapest, 2013. március 21. (ISBN száma: 978-963-89734-0-5)

  9. Személyes kihívások a XXI. Században…a tanácsadói kompetencia együttes • Humán tőke – személyes kapcsolatrendszer • Hitelesség, szakmai tökéletesség – profizmus • LLL – élethosszig tartó tanulás • Kommunikáció művészete • Értékes információ megszerzése • Empátia • A személyiség jelenlétének varázsa • Bizalom Siker Hatékonyság Eredményesség VI. Országos Tanácsadási Konferencia, BKIK Budapest, 2013. március 21. (ISBN száma: 978-963-89734-0-5)

  10. Köszönöm a figyelmet!Kapcsolat:szabo.szilvia@zskf.hu+ 36 30 686 1984www.zskf.huwww.hszosz.hu VI. Országos Tanácsadási Konferencia, BKIK Budapest, 2013. március 21. (ISBN száma: 978-963-89734-0-5)

More Related