1 / 9

Kas kaasas või kaasamata? Kaasamisest VVA näitel

Kas kaasas või kaasamata? Kaasamisest VVA näitel. Anu Leps Justiistministeerium Viimsi, 1.11.2013. Miks kaasata?. Edukas poliitikakujundamine Mõjusad juhtimisotsused Rakendamisel probleemide ennetamine Teenuste arendamine/osutamine = inimeste ootused/vajadused Kaasamise hea tava !.

ulla
Download Presentation

Kas kaasas või kaasamata? Kaasamisest VVA näitel

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Kas kaasas või kaasamata?Kaasamisest VVA näitel Anu Leps Justiistministeerium Viimsi, 1.11.2013

  2. Miks kaasata? • Edukas poliitikakujundamine • Mõjusad juhtimisotsused • Rakendamisel probleemide ennetamine • Teenuste arendamine/osutamine = inimeste ootused/vajadused • Kaasamise hea tava!

  3. Kodanike foorum (1) • Toimus 7.11.2009 • Foorumil oli kolm teemavaldkonda: • alaealiste kuritegevus • laste väärkohtlemine • perevägivald • Osalejad (ca 40): • arengukava koostamise koordineerijad • valdkonna eksperdid • kaasamise eksperdid • kodanikud

  4. Kodanike foorum (2) • Temaatilistes laudkondades arutati: • millised on levinumad probleemid ja nende põhjused; • kuidas vähendada vägivalla ohvriks sattumist, aidata haavatavaid sihtrühmi ja tegeleda potentsiaalsete ja reaalsete õigusrikkujatega; • millised on võimalused senist olukorda muuta, lahendusettepanekud. • Tulemuste tutvustamine laiemale ringile (ministeeriumide kaasamise eksperdid, huvirühmad laiemalt, poliitikud, press)

  5. Kodanike foorum (3) • Foorumist kaasamismeetodina: • Uudne ja huvitav • Võimaldas aktiivset temaatilist arutelu • Sisend rohujuuretasandilt (28 juhuvalimiga valitud kodaniku seisukohad) • Arengukava keskel korrata? • Samade inimeste jaoks tagasisidestamise eesmärgil? Kas on märgata muutust? • Uutelt inimestelt täiendava vaate ja sisendi saamiseks, et rakendusplaani kohandada ja kontrollida, kas arengukava tegelikult tavainimesteni jõuab?

  6. Refleksiooniseminar (1) • Toimus: 15.03.2010 (pärast töörühmade kohtumisi ja aktiivset kaasamist, enne VV-sse esitamist) • Eesmärk: Ühine tagasivaade kaasamise protsessile (korraldus, koostöö, kaasamise kitsaskohad ja head kogemused) • Osalejad: töörühmade juhid + kaasatavad + kaasamise eksperdid (kokku ca 15-20 osalejat) • Meetod: arutelud toimusid neljas laudkonnas nn maailmakohviku meetodil, laudkondi juhtisid töörühmade juhid.

  7. Refleksiooniseminar (2) Positiivne tagasiside: • Võimalus toimunud protsessi analüüsida • Arengukava koostajate ringi mitmekesisus (erinevate vaadete ja huvirühmade esindatus) ja nende seisukohtade ärakuulamine • Osalejate aktiivsus (kohtumiste osalusmäär, pidev tagasi-sidestamine ja ettepanekute esitamine) • Paindlikud töövormid (arutelud silmast-silma, meili teel, Skype vahendusel). Negatiivne tagasiside • Tallinna-kesksus (nii kaasamise korralduslikus kui ka kaasatavate valiku mõttes) • Ajapuudus – vähe aega ühisseisukohtade kujundamiseks ja tagasisidestamiseks, eelanalüüsi eeldavate meetmete arengukavasse lisamiseks.

  8. Praxise analüüs • Eelhoiakud olid ettevaatlikud; • Kaasamise õigeaegsus; • Kaasamise vajaduse lahtiseletamine osalistele; • Tunne neid, kes on sinu jaoks olulised; • Info-konsultatsioon-kaasamine = kellega mida? • Eksperdid vs katused? • Planeerimine/taustinfo sisu ja sidusrühmade kohta. Raporti leiab: http://www.praxis.ee/fileadmin/tarmo/Projektid/Valitsemine_ja_kodanike%C3%BChiskond/emslTOF/Vaegivalla_arengukava_loppraport.pdf

  9. Aitäh! anu.leps@just.ee

More Related