1 / 11

C.S.E.F. Tournai-Ath-Lessines CSEF - CCSR Séance spéciale 13 décembre 2010

C.S.E.F. Tournai-Ath-Lessines CSEF - CCSR Séance spéciale 13 décembre 2010. CADRE INSTITUTIONNEL DU CSEF. FOREM. IPIEQ. Acteurs de formation et d’insertion. Mise en lien de l’emploi avec l’offre de service de formation professionnelle et d’insertion.

vivien-kidd
Download Presentation

C.S.E.F. Tournai-Ath-Lessines CSEF - CCSR Séance spéciale 13 décembre 2010

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. C.S.E.F. Tournai-Ath-LessinesCSEF - CCSRSéance spéciale 13 décembre 2010

  2. CADRE INSTITUTIONNEL DU CSEF FOREM IPIEQ Acteurs de formation et d’insertion

  3. Mise en lien de l’emploi avec l’offre de service de formation professionnelle et d’insertion Mise en lien avec le marché de l’emploi et l’offre de l’enseignement

  4. Compétences d’AVIS

  5. MISE EN PLACE DE PROJETS Validation - Décision cadre budgétaire - soutien Soutien - participation Réappropriation du projet Développement d’action complémentaire

  6. PETALES Alimentation base de données Alimentation base de données Entreprise Réussir en Wallonie picarde Financement FSE

  7. METIERS INDUSTRIELS Colloque 2011 Développement territorial DVD – Recueil de bonnes pratiques Entreprise Animation débat - 23 novembre Promotion qualification

  8. MISE EN PLACE DE PROJETS SPECIFIQUES Constitution d’un groupe de réflexion – cahier des charges Effets directs – indirects sur les actions de formation

  9. PARC DE LOISIRS DE PERONNES Promotion de l’emploi local Développement local – comité de suivi – cahier des charges Entreprise Promotion de la qualification

  10. Plan Trisannuel territorial Thématique : Lutte contre la précarisation de l’emploi des jeunes sur le marché de l’emploi • Pourquoi une telle thématique ? • Quelques chiffres pour poser le contexte. • Quelles alternatives ? • Priorités. • Plan d’action.

  11. Plan Trisannuel territorial Nécessité de créer des modèles intégrés Demandeurs d’emploi , acteurs formation, insertion, service public, entreprises, enseignement. RESPONSABILISES Entreprise Ecole Dispositifs de transition Développement économique EDUCATION

More Related