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Premessa /1 . 2. La sicurezza negli ambienti di lavoro assume sempre pi? un ruolo di strategico per le aziende, da una parte l'evoluzione delle norme dall'altra la maggiore sensibilit? dei media e dell'opinione pubblica nei confronti di questo fenomeno rendono necessaria una maggiore attenzione al t
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2. Premessa /1 2
3. Premessa /2 3
4. Per le Aziende 4
5. Per i consulenti 5
6. Il monitoraggio continuo dei fattori di rischi.
Laggiornamento del Documento di valutazione dei Rischi.
La consultazione di tutte le informazioni da piů luoghi di lavoro attraverso un sistema di rete informatica (Web).
La stesura di documenti omogenei per la sicurezza (procedure di sicurezza, istruzioni, schede distruzioni, moduli,
).
Il controllo della loro emissione ed aggiornamento.
Il monitoraggio degli incidenti o quasi incidenti.
La diffusione dellorganigramma aziendale per la sicurezza.
La qualificazione ed il coordinamento delle imprese esterne.
La puntale formazione degli addetti.
Gestione Automatizzata di Informazioni e Documenti. 6
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8. La nostra soluzione č scalabile, in quanto possiamo far crescere il numero di utenti che accedono, semplicemente, scalando in maniera orizzontale, o verticale, quelle che sono le caratteristiche dellApplication Server che permette di accedere al nostro servizio.
Oracle č la soluzione leader di mercato che ci permette di gestire con grande stabilitŕ e con ladeguato grado di sicurezza le informazioni delle aziende piů grandi e maggiormente distribuite sul territorio.
La scelta di realizzare un sistema basato su architettura Oracle č risultata vincente in quanto molto diffusa e nota presso i principali clienti. 8
9. Installazione del prodotto;
Configurazione e definizione dei parametri del cliente;
Definizione dei ruoli e degli utenti;
Popolamento delle entitŕ tipologiche (es. visite mediche ecc.);
Caricamento dei dati del cliente (es. anagrafica dipendente ecc.);
Rilascio in esercizio;
Inizio operativitŕ DVR (associazione delle informazioni per la produzione del Documento di Valutazione dei Rischi);
Inizio operativitŕ Gestione (pianificazione delle attivitŕ e degli adempimenti)
I tempi, stimati sulla base della nostra esperienza, per il rilascio in esercizio, variano da 1 a 4 mesi in funzione della disponibilitŕ delle risorse coinvolte.
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10. Attivitŕ
Caricamento delle informazioni da sistemi esistenti;
Consulenza al Responsabile SPP, o ai membri dellufficio;
Formazione in aula o a distanza;
Consulenza per la realizzazione del sistema di gestione (ohsas 18001;
Moduli
Cartella sanitaria di rischio (parte medico competente)
Audit (gestione completa)
Piattaforma e-learnig
Gestione Magazzino DPI
Statistiche e/o analisi dei dati
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16. LIstituto Nazionale per lAssicurazione contro gli Infortuni sul Lavoro INAIL, premia le aziende che si preoccupano di porre in essere le procedure volte al miglioramento della Sicurezza nei luoghi di lavoro, dando la possibilitŕ di ottenere uno sconto sul premio che va dal 10 a 15% annuo.
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17. Ethica S.r.l.
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Sede legale ed operativa:
87136 Rende (CS) Centro Direzionale Manhattan
Via Pedro Alvares Cabrai, snc
Tel. E Fax +39 0984 401852
Sede operativa:
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Via Francesco Antolisei, 25
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18. Ethica S.r.l.
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Tiziana Cardella
Partner
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Mobile +39 329 458 7341
Giovanni Mancuso
Senior consultant
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