1 / 3

Jouw mening telt!

MedewerkerMonitor 2013. <Logo organisatie>. Jouw mening telt!. Wil je mede bepalen welke punten we gaan verbeteren binnen <naam organisatie> ? Geef je mening over de sfeer op je afdeling, je leidinggevende en het werken voor <organisatie>.

ipo
Download Presentation

Jouw mening telt!

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. MedewerkerMonitor 2013 <Logo organisatie> Jouw mening telt! Wil je mede bepalen welke punten we gaan verbeteren binnen <naam organisatie>? Geef je mening over de sfeer op je afdeling, je leidinggevende en het werken voor <organisatie>. Je kunt tot uiterlijk <vul hier de einddatum van de responstermijn in (deze is te vinden in het draaiboek)> de vragenlijst invullen. Contactpersoon: ………..<naam contactpersoon vanuit organisatie>

  2. MedewerkerMonitor 2013 <Logo organisatie> Jouw mening telt! Wil je mede bepalen welke punten we gaan verbeteren binnen <naam organisatie>? Geef je mening over de sfeer op je afdeling, je leidinggevende en het werken voor <organisatie>. Je kunt tot uiterlijk <vul hier de einddatum van de responstermijn in (deze is te vinden in het draaiboek)> de vragenlijst invullen. Contactpersoon: ………..<naam contactpersoon vanuit organisatie>

  3. MedewerkerMonitor 2013 <Logo organisatie> Jouw mening telt! Wil je mede bepalen welke punten we gaan verbeteren binnen <naam organisatie>? Geef je mening over de sfeer op je afdeling, je leidinggevende en het werken voor <organisatie>. Je kunt tot uiterlijk <vul hier de einddatum van de responstermijn in (deze is te vinden in het draaiboek)> de vragenlijst invullen. Contactpersoon: ………..<naam contactpersoon vanuit organisatie>

More Related