1 / 13

Visie, identiteit en uitvoering. Kick van der Pol, 19 maart 2012

Visie, identiteit en uitvoering. Kick van der Pol, 19 maart 2012. Missie. Visie. Het Nederlandse pensioensysteem zorgt voor de beste pensioenvoorziening. Strategie. Waarden. Pensioenfondsen in het nieuws inzake korten. Actief persbeleid. Faciliteren van de achterban. Regievoering.

lorin
Download Presentation

Visie, identiteit en uitvoering. Kick van der Pol, 19 maart 2012

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Visie, identiteit en uitvoering. Kick van der Pol, 19 maart 2012

  2. Missie

  3. Visie Het Nederlandse pensioensysteem zorgt voor de beste pensioenvoorziening

  4. Strategie

  5. Waarden

  6. Pensioenfondsen in het nieuws inzake korten Actief persbeleid Faciliteren van de achterban Regievoering

  7. Belangenbehartiging

  8. European Insurance and Reinsurance Federation (CEA) Arbeitsgemein-schaft fur betriebliche Altersversorgung (ABA) Ministerie SzW Europees Parlement European Association of Paritarian Institutiones (AEIP) DNB En vele anderen Verbond van Verzekeraars Europe Commissie Irish Assocation of Pension Funds (IAPF) Assocation Belge des Institution de Pension (ABIP) National Association of Pension Funds (NAPF) European Federation of Retirement Provison (EFRP) Pensioen federatie Institutions for Occupational Retirement Provision (IORP) Call of advise Invloed Opdrachtgever Open consultatie European Insurance and Occupational Pensions Autority Invloed Invloed

  9. Belangenbehartiging

  10. Wetsvoorstel nr. 33046: Wet verhoging pensioenleeftijd, extra verhoging AOW en flexibilisering ingangsdatum AOW.

  11. Positionpapers

  12. Ter afsluiting enkele aandachtspunten: • herkenbaarheid voor achterban versus invloed achter de schermen • regierol sociale partners versus verantwoordelijkheid van de besturen van fondsen • toekomst van het stelsel. Bestuurd namens de deelnemers versus de roep om externe deskundigen met bevoegdheden. • gevaar zie coöperaties • sector moet zich dan wel krachtig vernieuwen: diversiteit

More Related