SALUD Y SEGURIDAD EN ESTABLECIMIENTOS EDUCATIVOS

1. SALUD Y SEGURIDAD EN ESTABLECIMIENTOS EDUCATIVOS Jornada de Promoción y Divulgación de Políticas de Salud y Seguridad Ocupacional 29 de junio de 2012

2. TRABAJO DECENTE Es la principal política de inclusión social del Gobierno de la Provincia Libertad Equidad Seguridad Dignidad Protección de los derechos sociales Remuneración adecuada

3. Trabajo decente también es TRABAJO SEGURO Las enfermedades profesionales y los accidentes no deben ir asociados con el puesto de trabajo

4. EJES DE ACCION • Fortalecer la capacidad de fiscalización • Concientizar a los actores involucrados • Fomentar la participación de los trabajadores

5. CONCIENTIZACIÓN LA PREVENCIÓN DE ACCIDENTES ES UN TRABAJO DE TODOS Empleadores y Cámaras Empresarias Gremios y Trabajadores Colegios Profesionales Gobiernos Municipales

6. NORMATIVA DE APLICACION Ley de Higiene y Seguridad Nº 19.587 Decreto Reglamentario Nº 351/79 Ley de Riesgo del Trabajo Nº 24.557 Normativa Reglamentaria y Complementaria

7. LEY 19.587

8. LEY 24.557 • OBJETIVOS • Reducir la siniestralidad laboral a través de la prevención • Reparar los daños derivados de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales

9. OBLIGACIONES DE LA ART • Informar sobre el régimen de alícuotas • Informar sobre las prestaciones que brinda (establecimientos, profesionales, servicios de emergencia, farmacias, prótesis y ortopedia, rehabilitación, recalificación, etc.) • Brindar asesoramiento en materia de prevención de riesgos. • Realizar los exámenes periódicos y de egreso que correspondan • Entregar las credenciales personales • Cumplimentar la asistencia médica y económica en caso de accidentes o enfermedades profesionales.

10. DECRETO Nº 1338/96 Servicios de Medicina y de Higiene y Seguridad en el Trabajo Art. 3º — A los efectos del cumplimiento del artículo 5º apartado a) de la Ley Nº 19.587, los establecimientos deberán contar, con carácter interno o externo según la voluntad del empleador, con Servicios de Medicina del Trabajo y de Higiene y Seguridad en el Trabajo Art. 14. — Quedan exceptuadas de la obligación de tener asignación de profesionales y técnicos en higiene y seguridad las siguientes entidades: f) Los establecimientos educativos que no tengan talleres. En los establecimientos donde el empleador esté exceptuado de disponer de los Servicios de Medicina y Seguridad en el Trabajo, la ART deberá prestar el asesoramiento necesario a fin de promover el cumplimiento de la legislación vigente por parte del empleador.

11. OBLIGACIONES EMPLEADOR • Información a los trabajadores: • Riesgos generales existentes • Riesgos específicos de su puesto de trabajo • Medidas de prevención y protección a adoptar • Actuaciones a seguir en situaciones de emergencia • Capacitación teórica y práctica de los trabajadores: • Prevención de riesgos laborales en general y en cada puesto • Protección a adoptar en general y en particular • En medidas de emergencia que requieran la constitución de equipos de intervención internos, compuestos por los propios trabajadores, éstos deberán recibir la formación adecuada para desempeñar las funciones del equipo del que forman parte.

12. PLAN DE EVACUACION

13. PLANO DE EVACUACION

14. RIESGOS FRECUENTES Estado del edificio: lesiones por caídas por deterioro en los pisos o escaleras, desprendimiento de mampostería. Estado de las instalaciones: accidentes eléctricos o incendios por defectos o deterioros del cableado, intoxicaciones por emanaciones o incendios por pérdidas de gas. El ambiente: ruido de tránsito o industrias próximas, escasa iluminación, afecciones provocadas por la humedad, el polvo o la temperatura, etc. Mobiliario inadecuado: Su uso favorece la adopción de malas posturas

15. CONSIDERACIONES DE SALUD Y SEGURIDAD Condición fundamental: todas las áreas deben ser evaluadas periódicamente y acondicionarse de modo que resulten lo más seguras posibles. Patios o Sectores de Juegos: • Toboganes y hamacas en mal estado • Faltante de rejillas en los pisos • Pérdidas de agua que ocasionen resbalones • Existencia de plantas ornamentales que ocasionen alergias, cortes o pinchazos, etc.

16. CONSIDERACIONES DE SALUD Y SEGURIDAD Modificaciones edilicias: Señalizarlas y aislarlas para evitar que los trabajadores docentes, auxiliares y los alumnos se aproximen. Escaleras: Deben ser de material antideslizante o poseer bandas en los bordes de los escalones que impidan resbalarse. No acumular objetos en los descansos. Pasillos: No colocar ningún tipo de muebles ni decoraciones que obstaculicen los desplazamientos. Superficies Vidriadas: Deben protegerse con film de seguridad que aumenta la resistencia a las rotura y  evita el desprendimiento de esquirlas si ésta sucede.

17. CONSIDERACIONES DE SALUD Y SEGURIDAD Puertas de los salones: deben tener apertura hacia fuera, contar con mirillas transparentes para evitar golpear a quien circule por el exterior, y no tener trabas internas. Las llaves solo deben estar en poder de personal autorizado. Instalaciones eléctricas, sanitarias y de gas: deben ser revisadas frecuentemente por personal habilitado. Agua para consumo: debe ser analizada física, química y bacteriológicamente sino es agua de red. Tanques de agua: Deben ser higienizados y desinfectados periódicamente.

18. CONSIDERACIONES DE SALUD Y SEGURIDAD Instalación Eléctrica:Tanto el tablero principal como los auxiliares  deben estar señalizados y contar con interruptores diferenciales. La puesta a tierra debe ser controlada anualmente. El cableado y los  enchufes tienen que estar empotrados, aislados y tapados. Estufas, calefactores, aire acondicionado y/o ventiladores: No deben estar instalados próximos al mobiliario, cortinados, libros o papeles en general. Los comandos, llaves y válvulas de seguridad tienen que estar fuera del alcance de los alumnos. Las dependencias de mantenimiento y depósitos: deben estar cerradas en forma permanente durante el horario de clases.

19. CONSIDERACIONES DE SALUD Y SEGURIDAD Señalización: El edificio debe estar señalizado (pasillos, escaleras, rampas), indicando claramente las vías de circulación hacia la salida al exterior  y hasta el punto seguro de encuentro. Servicios Especiales: Si el establecimiento cuenta con  servicios de comedor, cocinas, duchas y vestuarios, laboratorio, talleres, natatorio,  deben contar con supervisión de personal idóneo durante todo el horario disponible para su uso. Se deben contar con los elementos de seguridad adecuados y  disponer de los elementos de emergencia necesarios para actuar en caso de incendio o realizar primeros auxilios. Cocinas laboratorios

20. USO DE MATAFUEGOS CLASIFICACION DE LOS FUEGOS Para poder apagar un principio de incendio, debemos conocer previamente la clasificación de los tipos de fuego según los materiales que intervienen en la combustión. Es muy importante conocer la ubicación y tipo de matafuegos de su sección, vestuarios y pasillos que recorre habitualmente.

21. A B C D

22. USO DE MATAFUEGOS • Tome el matafuego indicado para la clase de fuego que se va a extinguir. • Colóquese a tres metros si es de agua o polvo ABC, ó a un metro y medio si es de CO-2. Si hay viento asegúrese que le dé en la espalda. • Quite el seguro y oprima el gatillo. • Dirija el chorro hacia la base de las llamas, o produzca un movimiento de barrido si es de CO-2. • Una vez utilizado el matafuego NO LO COLOQUE NUEVAMENTE EN SU LUGAR. Déjelo en el suelo, debajo de su sitio habitual y denuncie su uso al Supervisor.

23. MANIPULACION DE CARGAS • Analice el objeto a manipular • Verifique que la ruta a seguir se encuentre libre de obstáculos • Asegúrese de tomar el objeto firmemente • La espalda debe permanecer recta, si la encorva su columna soportará cinco veces más carga • Mantenga los pies separados y las piernas flexionadas. • Mantenga el objeto pegado al cuerpo • Cuide sus manos de golpes, apretones o cortes • Utilice calzado de seguridad y guantes • Utilice carretillas o carritos para transportar objetos por distancias largas • De considerarlo necesario, solicite ayuda

24. MANIPULACION DE CARGAS

25. CONSTRUCCION Cómo construir en condiciones de SyST ? • Tener en cuenta la normativa especifica en SyST para la construcción (Decreto N° 911/96 y toda la normativa complementaria) • Tomar como referencia la “Guía Básica para verificar la Seguridad en la Construcción” del Programa de Mejoramiento de las Condiciones de Salud y seguridad en la industria de la Construcción del MINISTERIO DE TRABAJO

26. GUIA BASICA

27. TRABAJO DECENTE Daniel SCIOLI - Gobernador Oscar CUARTANGO - Ministro de Trabajo www.trabajo.gba.gov.ar Comisión Asesora de Salud y Seguridad del Trabajo Calle 46 N° 939 entre 13 y 14 – La Plata Tel: 0221-427-5482 Mail: prevencion@trabajo.gba.gov.ar