20 likes | 135 Views
Opsamling på Holdningsmobilisering. ‘Osteklokken ’ er et eksempel på de værktøjer CfL bruger til holdningsmobilisering: En ‘Osteklokke’ er et kendt problemstilling i en organisation, som ingen gør noget ved. Vi kan se problemet men lugten er godt gemt under ‘klokken’
E N D
Opsamling på Holdningsmobilisering • ‘Osteklokken’ er et eksempel på de værktøjer CfL bruger til holdningsmobilisering: • En ‘Osteklokke’ er et kendt problemstilling i en organisation, som ingen gør noget ved. Vi kan se problemet men lugten er godt gemt under ‘klokken’ • På workshoppen identificerede 104 deltagere næsten lige så mange ‘Osteklokker’, der kunne systematiseres på to akser: Medarbejdere – Ledere og Struktur – Relation Se også video om Holdningsmobilisering: http://www.cfl.dk/videoer/cfl+video+holdningsmobilisering
Osteklokker Struktur ‘Det var bedre før!’ For mange bolde i luften Konspirations- teorier Dårligt IT Manglende opfølgning på projekter Manglende Strategisk planlægning Manglende samarbejde på tværs Medarbejdere Manglende tid og ressourcer Diffus kommunikation Lederne siger et og gør noget andet Manglende mening Ledelse Vi trækker i modsat retning ‘Dem og os’ Uenig ledergruppe Man trækker sig fra samarbejde Konfliktsky ledere Relation