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". Pilotphase Neustrukturierung 2007. ". GESTERN. Immer mehr Stellenprozente für Jugendarbeit. Stärkere Konzentration auf die „Region“. ENTWICKLUNGEN. ". GESTERN. Steigende Anzahl Jugendarbeiter war damals schon ein Thema. JOB: Aufbau Zusammenarbeit, Strukturierung FEG-Jugendarbeit.
E N D
" Pilotphase Neustrukturierung 2007
" GESTERN Immer mehr Stellenprozente für Jugendarbeit Stärkere Konzentrationauf die „Region“ ENTWICKLUNGEN
" GESTERN Steigende Anzahl Jugendarbeiter war damals schon ein Thema JOB: Aufbau Zusammenarbeit, Strukturierung FEG-Jugendarbeit Nichts Neues! MEINE ANSTELLUNG
" HEUTE 20% Projekte 20% Vortragstätigkeit 20% Kommunikation 20% Vernetzung (Teams, Mitarbeit) 20% Administration ARBEITSSCHWERPUNKTE 03-06
" HEUTE War von Anfang an im Kern so aufgegleist… Wurde nie richtig durch- und umgesetzt… JuKo: Visionäres Team Multiplikation der Ressourcen STRUKTUR IST BEREITS DA…
" HEUTE Anfangs: Jugendsekretär – kann man das essen? Nutzen: 2004 – weiss nicht 2005 – Leiterträff & Infos Projekte – wegen dem Nutzen, weniger wegen „FEG“… FEEDBACK DER JUGENDLEITER
" MORGEN Konzentration auf die Zentren &Nutzung vorhandener Ressourcen Jugendsekretariat Schwerpunkt:Aktive Vernetzung „Jugendsekretär“ näher an derBasis – einer wie die anderen… PILOTPHASE 2007
" MORGEN 60% Co-Leitung des Jugend-Netzes 20% Michael 40% Deborah Jugendarbeits-Zentren Angebote & Ressourcen für alle 20 % „Puffer“ für Projekte Visionär sein auch in Zukunft PILOTPHASE 2007 konkret
" MORGEN Zeigt am Besten die FEG Identität:Innovativ, zeitgemäss, transparent Für Jugendarbeiten:Gewinn nicht Verlust! Weiterhin national relevant:Aktive, nationale Zusammenarbeit F A Z I T !