BIENVENUE dans l ’u nivers des Centres culturels

1. BIENVENUEdans l’univers des Centres culturels “ informer les élus ”

2. Le Centre culturel est une association sans but lucratif. Il comprend donc une Assemblée générale et un Conseil d’Administration conformes à cette législation.

3. L’assemblée générale est composée d’une part de “membres de droit“ représentant les pouvoirs publics Et d’autre part de “membres associatifs“ représentant la dynamique associative et socioculturelle du territoire

4. LeConseil d’Administration, élu parl’Assemblée Générale, comporte un nombre égal de“membres de droits“et de“membres associatifs“.

5. Le fonctionnement journalier duCentre culturelest confié à unanimateur-directeurprofessionnel, entouré souvent d’uneéquipede professionnels spécialisés en animation socioculturelle, en tâches techniques, en tâches administratives, d’accueil,de gestion,...

6. 4 composantes principales de l’association • Les pouvoirs publics • Les associations de terrain • Les membres du conseil culturel • L’équipe d’animation

7. Il doitsoutenirl’action desassociationsqui agissent dans le sens de sesobjectifs. Il doit encore développer desprojetspermettant une participation active descitoyens, avec une attention particulière aux personnes les plus défavorisées...

8. Le Centre culturel... ... assure aussi unrôledans l’accès aux productionset créations. ... a aussi unemission “politique“: il est le vecteur deréflexionssur leMonde. ... est à l’écoute des minorités.

9. Les Centres culturels: point derencontredes politiques culturelles Thérèse MANGOT

10. En guise de préambule historique

11. Les Centres culturels furent conçus sur le modèle des Maisons de laCulture créées par le ministre MALRAUX en France. Le concept dedémocratie culturellevenait de s’ajouter à celui de démocratisation de la culture.

12. 5 août 1970 L’arrêté royalfixant les conditions dereconnaissanceet desubventiondes maisons de la Culture et des Foyers culturels. 28 juillet 1992 Le décret fixant les conditions dereconnaissanceet de subvention des Centres culturels locaux et régionaux. Modifié le 10 avril 1995.

13. Un modèle démocratique et des axes de politiques culturelles.

14. 1. Un modèle d’organisation démocratique • Institutions de droit privé (ASBL) co-gérées paritairement • Conseil culturel,insistance consultative dont le but est de définir et proposer le programme annuel de l’institution. • L’animateur-directeur et son équipe est chargé de mettre en oeuvre les axes de politique culturelle du Centre culturel

15. 2. Une mission polyvalente Le décret définit quatre missions: Ces missions inscrivent délibérément la culture dans une dimension très ouverte, mêlant le développement des pratiques artistiques, des préoccupations sociétales et citoyennes. • création, expression et communication • éducation permanente • mise en valeur des oeuvres du patrimoine culturel • organisation de services

16. Aide-mémoire des dispositions réglementaires prévues par le décret: • Le fonctionnement Quatre catégories pour les Centres culturels locaux et trois pour les Centre culturels régionaux. Elles sont définies par une grille de critères de classement.(Arrêté du 22 juillet 1995) • Les moyens Contrat-programme de quatre ans qui définit les axes d’action culturelle prioritaires, les investissements financiers, les modalités de mise à la disposition des infrastructures culturelles des pouvoirs publics... (Arrêté du 15 mai 1995) • Les obligations des Centres culturels Les Centres culturels sont tenus de disposer d’un animateur-directeur engagé à temps plein(Article 10, § 1er décret)

17. Tout pouvoir public associé à un Centre culturel doit apporter une contribution à la fois financière et sous forme de service. L’ensemble de ces contributions doit être au moins équivalent à la contribution apportée par la Communauté Française (article 26, § 1er du décret).

18. Le document initial a été réalisé avec les personnes suivantes, représentées avec leurs titres et qualités de l’époque: Thérèse Mangot, réseau des Centres culturels de la Communauté Wallonie-Bruxelles asbl André namotte, Brigitte Peremans, Siège social: rue de la Rosière, 4 6820 Florenville Tél: 061/31 30 11 ou 0477/87 77 38 Fax: 061/31 11 37 Astrac@centresculturels.be Fabienne Minsart, Marie Devémy, Hervé Persain, Bernard Hemblenne, Ce document est issu du stage “informer les élus“ initié les 11 et 12 janvier 2001 par l’Astrac. Le texte initial a été réactualisé en novembre 2006, à l’occasion du renouvellement des conseils communaux et provinciaux. Marc Alexandre, Gaston Hénuzet, Eddy Gijsens, Patrick Besure,

19. Document astrac Publication janvier 2007 astrac@centresculturels.be www.centresculturels.be