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CLUB PREVIDENZA 15 LUGLIO 2013

CLUB PREVIDENZA 15 LUGLIO 2013. Ilaria Fadda. Permessi e congedi per l’assistenza di persone con disabilità.

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Presentation Transcript

  1. CLUB PREVIDENZA 15 LUGLIO 2013 Ilaria Fadda

  2. Permessi e congedi per l’assistenza di persone con disabilità • Art. 33 Legge n. 104/92 : introduzione del diritto a permessi e congedi per i dipendenti con disabilità in situazione di gravità accertata e per l’assistenza a figli minori affetti da disabilità grave; • Art. 80 Legge n. 388/2000: introduzione di ulteriore congedo retribuito della durata massima di due anni per assistere partenti con disabilità grave da almeno 5 anni; • Legge 53/2000: abolizione del requisito dei 5 anni della L. 388/2000; • Legge 183/2010: limitazione della platea dei beneficiari previsione di una delega del Governo a emanare decreti riordinativi della materia (D.Lgs. 119/2011)

  3. Accertamento della condizione di disabilità • Fruizione dei permessi in attesa dell’autorizzazione dell’ASL; • Patologia accertata dal medico specialista dell’ospedale; • Certificato medico : contenuto; • Riconoscimento della prestazione in attesa del giudizio della commissione.

  4. Criteri, condizioni e limiti per la concessione dei permessi • Condizioni: la persona disabile non deve essere ricoverata a tempo pieno. Eccezioni (Circ. Inps n. 90 23.5.2007); • Programma di assistenza e sua abolizione (Circ. Inps 90/2007 – Circ. Inps 53 del 29.4.2008 e Circ. Inps n. 155 del 3.12.2010); • Eliminazione dei requisiti della convivenza, continuità ed esclusività dell’assistenza. (Legge 53/2000 – Legge 151/2001 Legge 183/2010. Circ. Inps 155/2010).

  5. Permessi per assistenza di persone disabili gravi < di 3 anni • Benefici previsti dalla Legge 104/92: Art. 33 cc. 1 e 2; • Beneficiari (Circ. Inps 133 del 17.7.2000 e Circ. Inps n. 138 del 10.7.2001); • Decorrenza del beneficio (Messaggio Inps 22578 del 17.9.2007); • Condizione per il riconoscimento della qualità di «Genitore solo» (Circ. Inps 109 del 6.6.2000 – Circ. Inps n. 8 del 17.1.2003); • Misura dell’indennità.

  6. Permessi per l’assistenza di persone disabili > 3 anni • Beneficiari (Art. 33, c. 3 L. 104/92 – Legge 183/2010 – D.Lgs. 119/2011); • Requisiti: (Circ. Inps n. 90 del 23.5.2007); • Particolarità : condizione di genitore o coniuge mancate o affetto da patologia invalidante (Circ. Inps n. 155 del 3.12.2010 – Circ. Inps n. 32 del 6.3.2012); • Misura dell’indennità; • Decorrenza: (Circ. Inps. 17.7.2000 n. 133).

  7. Frazionabilità e cumulabilità dei permessi • Frazionabilità dei permessi ex lege 104/92: Msg. Inps 15995 del 18.6.2007; Msg Inps n. 16866 del 28.6.2007; Interpello n. Min. Lav n. 31 del 6.7.2010; Interpello Min. Lav. N.1 del 27.1.2012); • Lavoratori con contratto part-time verticale: (Circ. Inps n. 133 del 17.7.2000); • Assistenza per periodi inferiori a un mese (Circ. Inps n. 128 del 11.7.2003); • Cumulabilità dei permessi (Msg Inps n. 22912 del 20.9.2007; Circ. Inps n. 53 del 29.4.2008)

  8. Permessi per persone disabili che lavorano • Permessi per persone disabili che lavorano: Art. 33 c. 6 L. 104/92; • Frazionabilità e casi di riduzione dei permessi giornalieri : (Circ. Inps n. 37 del 18.2.1999 e Circ. Inps 133 del 17.7.2000); • Decorrenza: (Circ. Inps 133/2000, punto 3.1. – Msg. Inps n. 399596/2004); • Misura del beneficio: Legge n. 423 del 27.10.1993.

  9. Cumulabilità dei permessi e altri benefici per i lavoratori con disabilità grave • Cumulo dei permessi personali con quelli per l’assistenza di altro congiunto (Circ. Inps n. 128 del 11.7.2003); • Compatibilità tra i permessi orari per un figlio disabile inferiore a 3 anni e permessi orari per allattamento per secondo figlio (Circ. Inps n. 128 del 11.7.2003 – Msg Inps 11784/2007); • Incompatibilità tra i permessi orari e per allattamento per il medesimo figlio (Circ. Inps n. 128 del 11.7.2003 – Msg Inps 11784/2007); • Lavoratore disabile che fruisce dei permessi e fruizione degli stessi da parte del soggetto che gli presta assistenza (Circ. Inps n. 128/2003).

  10. Richiesta di permessi: modulistica e gestione permessi • Modalità di richiesta permessi (Inps. Msg. N. 23057 del 23.10.2008); • Modulistica; • Documentazione in caso di distanza > 150 Km dalla residenza della persona da assistere (D.Lgs. 119/2011; Circ. Inps 32 del 6.3.2012); • Gestione informatica delle domande (Circ. Inps n. 53 del 29.4.2008).

  11. Natura del provvedimento di riconoscimento del beneficio e ricorsi • Natura del provvedimento: (Circ. Inps n. 53 del 29.4.2008 – Cass. 175 del 5.1.2005); • Ricorsi: Legge 88 del 9.3.1989, art. 46 – Circ. Inps n. 182, punto 11 del 4.8.1997; Art. 4 L. n. 438/1992).

  12. Congedi per eventi e cause particolari (Art. 4 Legge 53/2000) • Permesso retribuito di tre giorni per documentata grave infermità del coniuge o parente stretto (Art. 4, c. 1 Legge 53/2000; Nota Min. Lav. 25/I/0016754 del 25.11.2008; D.Lgs. 119/2011); • Congedo straordinario della durata di due anni per assistere i figli portatori di handicap grave (Art. 4, c.4bis Legge 53/2000; Circ. Inps n. 107 del 29.5.2005; D.Lgs. 119/2011).

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