1 / 11

Kamp mot etnisk diskriminering Hvilken nytte kan sosialarbeidere ha av politiske virkemidler?

Kamp mot etnisk diskriminering Hvilken nytte kan sosialarbeidere ha av politiske virkemidler?. Kjell Erik Øie Statssekretær Diakonhjemmet høgskole 07.11.08. Hva er et politisk virkemiddel?. Debatt Handlingsplaner Lover og forskrifter Rundskriv, veiledere Kvotering.

vanna-eaton
Download Presentation

Kamp mot etnisk diskriminering Hvilken nytte kan sosialarbeidere ha av politiske virkemidler?

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Kamp mot etnisk diskrimineringHvilken nytte kan sosialarbeidere ha av politiske virkemidler? Kjell Erik Øie Statssekretær Diakonhjemmet høgskole 07.11.08

  2. Hva er et politisk virkemiddel? • Debatt • Handlingsplaner • Lover og forskrifter • Rundskriv, veiledere • Kvotering

  3. Hva kjennetegner godt sosialt arbeid? • Kjærlighet • Kontinuitet • Kunnskap

  4. Da goterne kom til Norge……. Små grupper av gotere kom vandrende inn fra øst. • Egdene gav navn til Agder • Rygene gav navn til Rogaland • Hordene gav navn til Hordaland

  5. Har vår integreringspolitikk vært mislykket? • Annen generasjons innvandrere deltar jevnt over like mye i skole og arbeidsliv som etnisk norske ungdommer • Vi har fått mange sterke stemmer - med og uten aksent - i det offentlige rom • Den norskpakistanske befolkningen har gjennomført en enestående sosial mobilitet • Langt flere ungdommer med innvandrerbakgrunn ser seg nå som norske enn tidligere (46% i 1996, 70% i 2006) • Arbeidsledigheten blant innvandrere er 4%

  6. Hva innebærer et kunnskapsbasert, flerkulturelt sosialt arbeid? • Det krever generell kunnskap og kompetanse • Det krever en solid språk og kulturforståelse • En må skille mellom kultur og ukultur

  7. Hva er diskriminering? • Rasisme skjer som oftest inni hodene til folk, diskriminering er noe som skjer • Å behandle folk ulikt kan være diskriminering • Å behandle folk likt kan være diskriminering

  8. De vanskelige sakene • Tvangsekteskap og arrangerte ekteskap • Kjønnslemlestelse • Homofile ungdommer • Autoritære oppdragelser • Generell omsorgssvikt Å unnlate å handle er også diskriminering

  9. Noen premisser: • Intervensjoner ser ut til å virke på tvers av kultur og bakgrunn • God tolking er avgjørende • God innsikt i hvilken situasjon vedkommende befinner seg i • En fleretnisk sammensetning av de som jobber i sosialtjenesten vil bidra til å øke erfaringsgrunnlaget og legitimiteten • Utdanningene er sentrale

  10. Hva gjør regjeringen? • Innført aktivitets- og rapporteringsplikt i diskrimineringsloven • Utreder en samlet diskrimineringslov • Ny handlingsplan mot etnisk diskriminering

  11. En trenger ikke være dårlig for å bli bedre

More Related