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VADEMECUM DEL NUOVO APPRENDISTATO

VADEMECUM DEL NUOVO APPRENDISTATO. Il 26 aprile 2012 è entrato in vigore anche nel Veneto e nei settori che usano i contratti collettivi dell’artigianato il nuovo apprendistato del Testo Unico D.Lgs. 167/2011. Nuova organizzazione del contratto.

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VADEMECUM DEL NUOVO APPRENDISTATO

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Presentation Transcript

  1. VADEMECUM DEL NUOVO APPRENDISTATO Il 26 aprile 2012 è entrato in vigore anche nel Veneto e nei settori che usano i contratti collettivi dell’artigianato il nuovo apprendistato del Testo Unico D.Lgs. 167/2011 area lavoro e contrattuale

  2. Nuova organizzazione del contratto • Apprendistato per la qualifica e il diploma professionale (per gli under 25) • Apprendistato di mestiere o professionalizzante (dai 18 ai 29 anni) • Apprendistato di alta formazione e ricerca • Apprendistato per la riqualificazione di lavoratori in mobilità espulsi da processi produttivi. area lavoro e contrattuale

  3. TUTTO PRONTO PER ASSUMERE CON IL NUOVO APPRENDISTATO NELL’ARTIGIANATO area lavoro e contrattuale

  4. TUTTO PRONTO PER ASSUMERE CON IL NUOVO APPRENDISTATO NELL’ARTIGIANATO area lavoro e contrattuale

  5. Di seguito alcuni altri concetti chiave del nuovo apprendistato per chi deve assumere area lavoro e contrattuale

  6. Di seguito alcuni altri concetti chiave del nuovo apprendistato per chi deve assumere area lavoro e contrattuale

  7. Di seguito alcuni altri concetti chiave del nuovo apprendistato per chi deve assumere area lavoro e contrattuale

  8. Di seguito alcuni altri concetti chiave del nuovo apprendistato per chi deve assumere area lavoro e contrattuale

  9. Di seguito alcuni altri concetti chiave del nuovo apprendistato per chi deve assumere area lavoro e contrattuale

  10. Di seguito alcuni altri concetti chiave del nuovo apprendistato per chi deve assumere area lavoro e contrattuale

  11. Di seguito alcuni altri concetti chiave del nuovo apprendistato per chi deve assumere area lavoro e contrattuale

  12. Di seguito alcuni altri concetti chiave del nuovo apprendistato per chi deve assumere area lavoro e contrattuale

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