100 likes | 245 Views
Innovative Concept for Internationalizing Companies IC&IC. Concept Inovativ pentru Interna ţ ionalizarea Companiilor. Consor ţ iu S.C. Formenerg S.A. - solicitant
E N D
Innovative Concept for Internationalizing CompaniesIC&IC Concept Inovativ pentru Internaţionalizarea Companiilor
Consorţiu • S.C. Formenerg S.A. - solicitant - Instituţie de formare profesională cu 37 de ani experienţăîn acest domeniu, având ca portofoliu de activităţi: servicii de instruire, servicii de cazare, consultanţăşi diagnoză psihologică • Dida Network – partener Italia - 10 ani experienţăîn domeniul formării profesionale, renumită pentru competenţa în dezvoltarea strategiei, a metodologiei şi tehnologiei pentru furnizarea programelor de formare profesională • FH Joanneum – partener Austria - Universitate de Ştiinţe aplicate, cu experienţăîn demararea şi implementarea proiectelor din fonduri europene, cu parteneri internaţionali, în domeniul educaţional
Transfer de inovaţie proiect proiect “Internationalizing Companies” “Innovative Concept for Internationalizing Companies” INCO IC&IC • Proiect Internationalization Consulting (INCO), co-finanţat din fonduri UE, în cadrul programuluiLeonardo da Vinci; • În acest proiect, parteneri din 7 ţări europene – Austria, Cehia, Franţa, Ungaria, Italia , Polonia şi Suedia au contribuit profesional la crearea unui sistem de formare profesionalăşi calificare, menit să ajute şi să susţină IMM-urile din Europa în efortul lor de a avea succes pe piaţa internaţională.
Obiectiv principal Dezvoltarea competenţelor individuale şi organizaţionale pentru a sprijini competitivitatea strategicăşi internaţională a companiilor româneşti şi îmbunătăţirea capacităţii de a face faţă schimbărilor mediului de afaceri şi a evoluţiei pieţei forţei de muncăîn context internaţional
Obiective secundare • Implementarea unui program inovativ de internaţionalizare a companiilor; • Îmbogăţirea cerinţelor profesionale ale posturilor de muncă pentru a dezvolta activităţile internaţionale ale companiilor.
Grup ţintă Termen scurt • Angajaţi • Manageri de nivel mediu • Top manageri Termen lung • Consultanţi în domeniul managerial • Absolvenţi universitate Condiţii de participare: - studii superioare; - abilităţi de operare calculator; - cunoaşterea limbii engleze.
Principalele activităţi ale proiectului • Analiza transferului şi a necesităţilor de internaţionalizare la nivel românesc; • Designul programului de formare profesională; • Furnizarea programului de formare profesională; • Îmbunătăţirea programului de formare profesională; • Diseminare şi exploatare.
Rezultate proiect • Program inovator de formare profesională, pornind de la curriculumul folosit în proiectul INCO, adaptat necesităţilor şi cerinţelor actuale ale pieţei româneşti în ceea ce priveşte aspectul internaţionalzării; • Implementarea metodologiei de predare (incluzând metoda e-learning);
Implicarea angajaţilor şi managerilor în procesul de formare profesională şi dezvoltarea cunoştinţelor în ceea ce priveşte mediul de afaceri internaţional; • Transferul de bune practici implementate cu succes in Europa centrală şi vestică • Îmbunătăţirea sistemului de formare profesională românesc prin introducerea unui curs inovativ şi predare e-learning.
Conţinutul programului de formare profesională în domeniul internaţionalizării • Consultanţă în vederea internaţionalizării (concepte de bază); • Strategii de intrate pe piaţa internaţională; • Managementul proiectelor internaţionale; • Management intercultural; • Comunicare în limba engleză în afaceri internaţionale.