Download
1 / 8
E N D
مقدمه در سازمان هاي پيشرو ، نيروي انساني با ارزش ترين سرمايه سازماني است . احساس تعالي يكي از نيازهاي مهم انساني است و آمـوزش ، رشد و تـعالي فـردي را به هـمراه كارآمـدي سازماني به ارمغان می آورد . ضرورت و اهمیت آموزش نیروی انسانی در محیط های آکادمیک و علمی با توجه به فرهنگ سازمانی و رسالت این مراکز بیشتر رخ می نماید . در دانشکده علوم اقتصادی فراهم آوردن زمینه و شرایط مناسب اجرای بهینه آموزش کارکنان از وظایف عمده مدیریت امور اداری محسوب می گردد. متناسب با دورنمای توسعه ای دانشکده ، رويكرد جديد مديريت امور اداري در زمينه آموزش و بهسازی سرمایه های انسانی، ارتقاي سطح دانش ، مهارت و نگرش كاركنان در ارتباط با مسائل شغلي و متناسب سازي آموزش ها با شرایط سازمانی، وظائف شغلي و ویژگی های فردی شاغلین است .
یکی از لوازم رویکرد جدید آن است که در كنار توجه به آموزشهاي رسمي و مرسوم اعلامي از طرف دفتر آموزش و پژوهش استانداری تهران ، آموزشهاي غير رسمي برآمده از نيازهاي شغلي كاركنان ، متناسب با شرايط سازماني دانشكده و به منظور تبديل محيط سازماني به محيطی پويا برای يادگيري مستمر و ارتقاي توانمندي هاي مرتبط با مشاغل، مطمح نظر قرار گیرد . با توجه به فرايند كامل برنامه ريزي آموزشی (نيازسنجي ، طراحي و تدوين، اجرا و ارزشيـابي) دوره های آموزشی پیشـنهادی بر مبنای نیاز سنجی آموزشی امور اداری و سوابق تحصیلی، آموزشی و وظائف شغلی هر یک از کارکنان و در دامنه دوره های آموزشی اعلامی دفتر آموزش و پژوهش استانداری تهران ، تهیه و پیشنهاد شده است.
ملاحظات آموزشی کارکنان 1- پرونده آموزشي هر يك از كاركنان شامل اطلاعات فردي ، سوابق تحصيلي ، سوابق آموزشي ، دوره هاي آموزشي پيشنهادي و جدول اعلام نياز هاي آموزشي كاركنان می گردد. 2- میانگین ساعات آموزشی پیش بینی شده از بین دوره های آموزشی ، برای کارکنان رسمی و پیمانی 30ساعت می باشد . 3- میانگین ساعات آموزشی پیش بینی شده از بین دوره های آموزشی ، برای کارکنانقراردادی20ساعت می باشد. 4- همراه پرونده حاضر، فایل الکترونیکی تقویم دوره های آموزشي دفتر آموزش و پژوهش استانداری تهران ، نامه اين مديريت به مديران در خصوص برنامه هاي آموزشي ، فايل word دوره هاي انتخابي و اعلام نيازهاي آموزشي كاركنان براي يكايك همكاران ارسال می شود. 5-هريك از كاركنان در صورت تائيد دوره هاي آموزشي پيشنهادي با درج مشخصات آنها در جدول دوره هاي انتخابي و ارسال آن به واحد آموزش از طريق اتوماسيون ، براي شركت در دوره انتخابی معرفي نامه دريافت خواهد نمود . مهلت ثبت نام در دوره های آموزشی تخصصی ویژه شاغلین رسمی و پیمانی تا 88/6/21 می باشد .
اطلاعات فردینام و نام خانوادگی :معصومه مرادی فر شماره پرسنلی : پست سازمانی: رئیس کتابخانه واحد سازمانی: مدیریت امور پژوهشیقسمت:پژوهش
نیاز های آموزشی کارکنان با توجه به موارد زیر ، دوره های آموزشی مورد نیازخود را اعلام نمایید . 1- ارتباط و تناسب بین رشته تحصیلی و سوابق خدمت قبلی و پست سازمانی فعلی شما ؛ 2- دوره هایی که تا به حال گذرانده اید ؛ 3- مسائل و مشکلاتی که در کار با آنها مواجهید .
