1 / 22

Educação a Distância no SESI SENAED, 27.04.2011

Educação a Distância no SESI SENAED, 27.04.2011. Maria Helena Martins. Metodologia SESI para produção de soluções educativas a distância.

betha
Download Presentation

Educação a Distância no SESI SENAED, 27.04.2011

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Educação a Distância no SESISENAED, 27.04.2011 Maria Helena Martins

  2. Metodologia SESI para produção de soluções educativas a distância • Solução educativa – ao invés do conceito de curso – é empregado na metodologia para designar uma “aprendizagem auto-dirigida” conhecimento de uma tarefa/atividade altamente específica, disponível na internet 24 horas ao dia. • Principais características: • Curta duração, podendo ser de 15 minutos até 4h; • Flexíveis em relação ao acesso; • Disponíveis em qualquer tempo e lugar; • Foco em um único conteúdo - “nacos” de conhecimento, • “guias profissionalizantes”; • Visa competências claramente definidas e aplicáveis.

  3. Objetivos da Metodologia • Público interno: • Instrumentalizar o Sistema no processo de concepção e produção de soluções educativas a distância; • Normatizar em todo o território nacional, as soluções educativas, visando garantir o mesmo formato e o mesmo padrão de qualidade; • Fortalecer a imagem institucional; • Aumentar a cobertura na prestação de serviços às empresas industriais. • Público externo – empresários e • trabalhadores: • Facilitar o acesso ao conhecimento • Melhorar a performance das empre- • sas (produtividade, competitividade, • segurança, redução de custos)

  4. As soluções educativas deverão ser estruturadas em cinco seções principais, cujo conteúdo deverá ser apresentado da forma mais concisa possível: Apresentação Geral • 1. Abertura • 2. Introdução • 3. Tire suas dúvidas • 4. Desenvolvimento • 5. Conclusão

  5. Guia de estilo Recomendações: • 1. Utilizar, no máximo, 75 palavras por slide; • 2. O texto deve ser em cor preta; • 3. Os links para pop-ups deverão ser verdes, em negrito e sublinhados; • 4. A cor vermelha é utilizada para enfatizar a importância de algum item; • 5. O uso do itálico, de palavras em caixa alta e do negrito deve ser limitado; • 6. Cada página deve ter um cabeçalho ou um título; • 7. Para URLs externas, deve haver a indicação “[link externo]” em fonte menor, após o texto verde indicativo de link; • 8. Devem ser utilizadas as fontes Arial, Tahoma ou Verdana; • 9. Linguagem clara e objetiva, específica para cada público.

  6. Atividades interativas • Ainda de acordo com o guia de estilo, uma atividade interativa deve ser inserida a cada 5 ou 10 slides. Trata-se de exercícios ou atividades para reforçar a aprendizagem e de promover uma avaliação formativa.

  7. Três tipos de soluções educativas Definição do tipo da solução educativa. • Definida pela equipe do SESI com contribuição do comitê consultivo - deve indicar o tipo de “e-performance” a ser adotado na solução educativa, o que tem impactos diretos na complexidade da solução educativa. • E-performance é a especificação do nível de interatividade desejada na solução educativa a ser desenvolvida.

  8. SESIeduca na WEB :Ensino Fundamental e Médio para Jovens e Adultos

  9. Escolaridade de jovens e adultos População Brasileira: 189,9 milhões de pessoas Analfabetas com 15 anos e mais: 14,2 População de 15 anos e mais com menos de 4 anos de estudo: 29,8 milhões Pessoas matriculadas em cursos de EJA: 2,6 milhões PNAD, 2008

  10. Escolaridade do trabalhador da Indústria • Total de trabalhadores: 9,8 milhões • Demandam escolaridade básica: 5,3 milhões • Demandam ensino fundamental: 2,7 milhões • Demandam ensino médio: 2,6 milhões RAIS, 2008

  11. Inclusão digital • % Domicílios com computador doméstico 4º trim/2008: 50% • Internautas ativos em residências e no trabalho em out/2009: 36,8 milhões (IBOPE/Net Ratings)

  12. Determinantes da oferta de EJA • População altamente dispersa; • Multiplicidade etária; • Diferentes interesses e competências; • Necessidade de inserção na sociedade do conhecimento/competências digitais.

  13. Rede SESI EDUCA – Operação Núcleo Nacional Site e entorno virtual Conteúdos: SESI Educa, e Educação Continuada Apoio na estrutura de pólos Núcleo Regional Credenciamento CEE Coordenação Regional Especialistas/supervisores Matrículas “Telessalas” Tutoria Acesso a Web Pólo fixo Pólo fixo Pólo Móvel Pólo Móvel Pólo Móvel

  14. Rede SESI EDUCA – Estrutura Física Laboratórios de TI – escolas Novos polos Unidade Móvel SESI Indústria do Conhecimento

  15. Entorno virtual de aprendizagemDisponibilização do LMS WebEnsino e Sistema de Gestão Administrativa (SGA) para ações de elevação da escolaridade e educação continuada.Conteúdos SESIeducaBanco de questões Enriqueça seu conhecimento Teste seu conhecimento Cursos de Educação Continuada (Educação, Saúde, Lazer, Responsabilidade Social)

  16. SESIeduca – ensino fundamental e médio para jovens e adultos • Desenvolvida pelo SESI Rio – 2000 • Adaptada para Web • 29.200 mil páginas html • 30 mil objetos de aprendizagem • 20 mil questões de auto-teste • 4.000 mil itens de prova • 1 manual de nivelamento digital • 1 Guia da metodologia (Guia do Educador) • 19 guias das disciplinas

  17. 30 mil páginas html

  18. Educação a distância no SESI • Cursos de educação continuada nas áreas de Educação, Saúde e Segurança no Trabalho, Lazer, Responsabilidade Social, e Gestão. • Educação de Jovens e Adultos/EJA. • Especialização. • São utililizadas diversas mídias e materiais: via Web, impressos, videoconferência. • Portal SESI EDUCA (www.sesi.org.br/sesieduca) • Sistema SESI: 27 Departamentos Regionais + 1 Departamento Nacional

  19. Vocês estão convidados para entrar na nova era de inovação! Obrigada! Maria Helena Martins maria.martins@sesi.org.br

More Related