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A Experiência do Grupo Plantar

A Experiência do Grupo Plantar. Seminário: Para Mudar o Futuro Mudanças Climáticas, Políticas Públicas e Estratégias Empresariais USP – 24/08/2006. Apresentação. 1) Introdução: O que é o Grupo Plantar 2) Motivação/Bases para o envolvimento do grupo na mitigação das mudanças climáticas

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A Experiência do Grupo Plantar

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Presentation Transcript

  1. A Experiência do Grupo Plantar Seminário: Para Mudar o Futuro Mudanças Climáticas, Políticas Públicas e Estratégias Empresariais USP – 24/08/2006

  2. Apresentação 1) Introdução: O que é o Grupo Plantar 2) Motivação/Bases para o envolvimento do grupo na mitigação das mudanças climáticas 3) Projetos e resultados esperados 4) Estrutura organizacional

  3. 1) INTRODUÇÃO

  4. Principais Atividades do Grupo Plantar • Gestão Florestal (Prestação de serviços de gestão florestal para terceiros) • Produção e comercialização de mudas • Carvão para Churrasco - 1º produto para o consumidor final certificado pelo FSC no Brasil (Mercado interno e externo). • Siderurgia (Ferro Gusa, Mercado interno e externo). • Créditos de Carbono (PCF -Banco Mundial/Mecanismo de Desenvolvimento Limpo) • Madeira Tratada (Postes para o Programa Luz para Todos)

  5. 2) BASES PARA AÇÃO

  6. Fontes de CARBONO para a produção de ferro • Coque/Carvão Mineral • Carvão Vegetal de florestas nativas • Carvão Vegetal de florestas plantadas Fóssil Não-renovável/ Insustentável Limpo e renovável

  7. Scenario 3 Scenario 2 Scenario 1 Avaliação de Linha de Base Fonte: AMS Créditos de carbono para combater o apagão florestal

  8. Falta de estoques de carbono (LULUCF) Decisão 19/CP.9 Emissões deCO2pelo uso de biomassa não-renovável ou coque no processo de produção do ferro Decision 17/CP.7 Cenário de Linha de Base Escassez de florestas plantadas para produção de carvão vegetal e subsequente uso no processo de fabricação do ferro Madeira renovável = Energia renovável

  9. Sustentabilidade como valor empresarial + Forte escassez de recursos para o plantio florestal sustentável como fonte de energia + Incentivo de mercado gerado pelo MDL Bases para o envolvimento do Grupo Plantar em projetos de mitigação das mudanças climáticas Sustentabilidade da cadeia produtiva do Grupo Plantar e valor agregado à estrutura de prestação de serviços (nível micro) + Bases para a sustentabilidade da siderurgia brasileira (nível macro)

  10. 3) PROJETOS & RESULTADOS

  11. Redução de emissões na usina siderúrgica Remoções líq. GEE LULUCF Redução de emissões de CH4 na carbonização Projetos de Carbono da Plantar Produção adicional de biomassa como energia renovável para a sustentabilidade da produção de ferro Desenvolvimento sustentável da siderurgia a carvão vegetal, de sua cadeia de suprimentos e das regiões do projeto

  12. Os Números dos Projetos • Volume total de reduções de emissões/remoções de GHG: ~12,8 milhões de tCO2e * (2/3 na área industrial e 1/3 na área florestal) • Duração dos Projetos: 28 anos (2001- 2029) • Mínimo de 23.100 hectares de florestas plantadas • Áreas de Preservação: ~8.000 hectares • Créditos já negociados com o PCF: ~1,5 milhões de tCO2e • Valor da transação com o PCF: ~US$ 5,3 milhões * Pode variar conforme o regime de contabilização dos créditos florestais

  13. ER’s $ $ Estrutura Financeira

  14. Mais de 1200 empregos diretos e de qualidade em áreas rurais - ginástica laboral, cestas básicas, transporte e refeições gratuitas emprego de mão de obra feminina em larga escala, meia-bolsa, etc.. Certificação pioneira FSC - Forest Stewardship Council - o que inclui diversos programas específicos de monitoramento: fauna e flora, qualidade e quantidade de água, prevenção de incêndios, educação ambiental, relações apropriadas com comunidades locais, sindicatos e vizinhos, etc. (Áreas de Curvelo, Felixlândia e Morada Nova de Minas). Plano de monitoramento de biodiversidade e condições de trabalho do Banco Mundial Outras certificações: ISO 14001, ISO 9001, Fundação Abrinq ISO 14001 Plantar Siderúrgica ISO 9001-2000 Plantar Siderúrgica FSC - Forest Stewardship Council Abrinq - Plantar S/A e Siderúrgica Sustentabilidade Social e Ambiental

  15. Múltiplos Benefícios para o Brasil • - Alto potencial de remoções líquidas de GHG e de reduções de emissões, e maior sustentabilidade para uma cadeia produtiva estratégica (ferro/aço). • Além dos benefícios climáticos reivindicados sob a forma de créditos de carbono, é uma alternativa eficaz para a mitigação da principal fonte de emissões do Brasil: Mais de 75% das emissões brasileiras são geradas por mudanças do uso da terra, uso da terra e florestas (principalmente pelo desmatamento)

  16. 4) ESTRUTURA

  17. Organização x Recursos Humanos • Gerência de Projetos de Carbono • Perfil Interdisciplinar

  18. Alguns desafios • Realidades locais x conceitos e regras globais (e.g. elegibilidade de áreas de reforma florestal) • Complexidade das regras x custos de transação • Conflitos de interesse entre múltiplos atores • Futuro do Protocolo de Quioto • Interligação entre diferentes esquemas/mercados de reduções de emissões • Maior participação do setor produtivo brasileiro nas negociações do regime global do clima.

  19. Fábio Nogueira de Avelar Marques Gerente de Projetos de Carbono plantarcarbon@plantar.com.br www.plantar.com.br MUITO OBRIGADO !

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