1 / 13

Työnohjauksella laatua lapsen päivään

Työnohjauksella laatua lapsen päivään. Varhaiskasvatusmessut 5.10.2012 Suomen Työnohjaajat ry Marja Leena Savolahti. Mitä tulin kertomaan. Laatua on turvaverkko Eväsretki on huippulaatua Oma polkuni varhaiskasvatuksesta työnohjaukseen Mitä työnohjaus on ja miten se toimii

ferdinand-little
Download Presentation

Työnohjauksella laatua lapsen päivään

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Työnohjauksella laatua lapsen päivään Varhaiskasvatusmessut 5.10.2012 Suomen Työnohjaajat ry Marja Leena Savolahti

  2. Mitä tulin kertomaan • Laatua on turvaverkko • Eväsretki on huippulaatua • Oma polkuni varhaiskasvatuksesta työnohjaukseen • Mitä työnohjaus on ja miten se toimii • Mistä hyviä työnohjaajia löytää

  3. Laatua on turvaverkko • Lapsen kotijoukot • Omahoitaja, henkilökohtainen avustaja • Lapsiryhmä ja aikuistiimi • Kasvattajayhteisö

  4. Lapsen kotijoukot • Arvostavat lasta ja hänen yksilöllisyyttään • Tuovat esiin kodin tottumukset ja toiveet • Antavat lapselle aikaa tutustua ja luottaa • Arvostavat vanhemmuuttaan ja kasvatuskumppanuutta

  5. Omahoitaja • Tutustuu perheeseen ennakkoon • On lapsen turvana aloituksessa • Rakentaa luottamuksen sillan • Asettuu kasvatuskumppaniksi

  6. Lapsiryhmä ja aikuistiimi • Lapsi yksilönä ja ryhmän jäsenenä • Näin meillä toimitaan: pelisäännöt • Arjen sujuvat käytännöt: rutiinit, herkät hetket, ruokailu, lepohetki • Yhteiset arvot, sopimukset, vastuunjako • Palaute, tuki, innostus

  7. Kasvattajayhteisö • Johtamisessa henkilöityvät yhteisön arvot • Yhteishenki, sopivasti yhteistyötä ja työrauhaa • Ulkopolitiikka: vanhempien osallisuus, asiantuntijayhteistyö, koko kylä kasvattaa –meininki • Onnistutaan yhdessä – pannaan paremmaksi

  8. Eväsretki on huippulaatua • Eväät kotoa • Paras ystävä vierellä • Tutut aikuiset turvana • Lähiluonto ympärillä • Arvopohjana kestävä kehitys

  9. Oma polkuni varhaiskasvatuksesta työnohjaukseen • Roolini osana turvaverkkoa • Perinteistä ja kokeilevaa yhteisöllisyyttä • Kuvia, mielikuvia ja oivalluksia työnohjauksessa • Tutkimusmatkalla omaan sisimpään • Työnohjauksesta uusi ammatti

  10. Mitä työnohjaus on • Ajan, huomion ja kunnioituksen antamistaohjaustilanteessa oleville • Oman työn tutkimista, arviointia ja kehittämistä koulutetun työnohjaajan avulla • Vuorovaikutteista kokemuksellista aikuisoppimista • Tavoitteellista, sopimukseen perustuvaa pitkäkestoista toimintaa yksilön, ryhmän tai työyhteisön kanssa

  11. ...ja miten se toimii • Avaa uusia näkökulmia työhön • Kehittää kykyä käsitellä ristiriitoja • Vapauttaa vaikeisiin asioihin sitoutunutta energiaa • Auttaa tunnistamaan omia voimavaroja

  12. Hyvä työnohjaus tukee • Lapsen tarpeiden tunnistamista • Huolen puheeksi ottoa • Luottamuksen rakentamista vanhempiin • Tiimin sisäistä vuorovaikutusta • Kasvatusyhteisön johtamista • Yhdessä onnistumista

  13. Miten löytää hyvän työnohjaajan • Suomen Työnohjaajat ry:n kotisivuilla on Etsi työnohjaajaa palvelu. • Lue lisää: www.suomentyonohjaajat.fi Tule tutustumaan näyttelytilaan B3

More Related