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SOMMAIRE

SOMMAIRE. 1. La branche propreté 2. Les secteurs d’activité 3. Les chiffres clés 4. Les métiers. LES CARACTÉRISTIQUES DE LA BRANCHE. Une branche attractive Dynamique : 5 % de croissance par an En renouvellement : 50 % des effectifs à + de 40 ans

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  1. SOMMAIRE 1. La branche propreté 2. Les secteurs d’activité 3. Les chiffres clés 4. Les métiers

  2. LES CARACTÉRISTIQUES DE LA BRANCHE Une branche attractive • Dynamique : 5 % de croissance par an • En renouvellement : 50 % des effectifs à + de 40 ans • Qualifiante : Métiers reconnus et qualifiants • Sécurisante : Stabilité des salariés - Non délocalisable • Rassurante : CDI - contrat majoritaire • Accessible : 90 % d’agents de service

  3. LES SECTEURS D'ACTIVITÉ DE LA BRANCHE ? Services associés 6% Services aux bâtiments, services aux occupants, services aux procédés Secteur spécialisé 15% Transports, industries nucléaires, industries agroalimentaires, établissements de santé, hôtellerie, ultra propreté Secteur classique 79% Bureaux, locaux administratifs, musées, gymnases, écoles, centres commerciaux, parties communes d’immeubles

  4. LES CHIFFRES CLÉS 2008 • 17 000 Entreprises • 417 000 Salariés • 10 Milliards d'euros de chiffre d'affaires • 2 000 créations d'entreprises par an • Un marché bipolarisé • 1 % des entreprises représente : • 57 % des salariés • 47 % du chiffre d’affaires

  5. LES CHIFFRES CLÉS - EFFECTIFS Source : rapport annuel de branche FEP - 2007

  6. LES CHIFFRES CLÉS - VOLET FORMATION • Un secteur qui développe une politique de formation et d’insertion professionnelle • Existence d’une filière de formation complète • Création de 6 Certificats de Qualification Professionnelle • Les nouveaux débouchés (services associés) requièrent un degré de compétence et de technicité élevée. • Formation continue • 75 155 stagiaires formés en 2006 (+13 % en 2005) • 1,3 millions d’heures de formation • Taux d’accès à la Formation Continue en constante augmentation, il bénéficie aux salariés les moins qualifiés • Formation aux écrits professionnels • 896 salariés formés en 7 ans dont 60 % de femmes • Formation initiale • Plus de 6 000 jeunes formés en 2007/2008 (dont 1 000 en apprentissage) Source : rapport annuel de branche FEP - 2007

  7. LA FILIÈRE DE FORMATION

  8. ORGANIGRAMME TYPE D’UNE ENTREPRISE

  9. AGENT DE PROPRETÉ Nature du travail : • Applique les méthodes de nettoyage : • Balayage et lavage manuel des sols. • Dépoussiérage et détachage des surfaces et équipements. • Nettoyage des installations sanitaires. • Contrôle la bonne exécution de son travail. • Enregistre et transmet les demandes et/ou réclamations du client. • Prépare et assure l'entretien du matériel. Environnement : • Locaux de nature très diverse : bureaux, halls d’immeubles, Etablissements scolaires, aéroports, bibliothèques, centres commerciaux… Horaires de travail : • L’agent de propreté travaille souvent en horaires décalés : tôt le matin ou en soirée. Rémunération : • A partir de 1377,2 euros par mois (janvier 2010- AS1).

  10. AGENT MACHINISTE Nature du travail : • Prépare et assure l'entretien du matériel. • Applique les méthodes de nettoyage : • Lavage mécanisé des sols. • Nettoyage à la monobrosse des sols souples. • Dépoussiérage et détachage des surfaces et équipements. • Nettoyage hygiénique des installations sanitaires. • Contrôle la bonne exécution de son travail. • Enregistre et transmet les demandes et/ou réclamations éventuelles du client. Environnement : • Locaux de nature très diverse : bureaux, aéroports, bibliothèques, centres commerciaux… Horaires de travail : • L’agent machiniste travaille toute la journée et parfois en horaires décalés : tôt le matin ou en soirée. Rémunération: • A partir de 1390, 8 euros par mois(janvier 2010- AS3).

  11. AGENT D’ENTRETIEN & DE RÉNOVATION Nature du travail : • Remet en état les sols (textiles, thermoplastiques, marbres…). • Contrôle la bonne exécution de son travail. • Prépare et assure l'entretien du matériel. • Enregistre et transmet les demandes et/ou réclamations du client. Environnement : • Locaux de nature très diverse : bureaux, aéroports, bibliothèques, centres commerciaux, lieux culturels… Horaires de travail : • L’agent travaille toute la journée et parfois en horaires décalés : tôt le matin ou en soirée. Rémunération: • A partir de 1398,4 euros par mois(janvier 2010- AQS1).

  12. AGENT DE PROPRETÉ HOSPITALIER Nature du travail : • Applique les protocoles de bionettoyage : • Entretien courant des chambres de patients. • Opérations de décontamination et de désinfection. • Intervention dans les zones à risques ou sensibles (bloc opératoire). • Réalise ses activités en respectant les mesures de prévention et protocoles stricts relatifs aux bio contaminations. • Contrôle la bonne exécution de son travail. • Prépare et assure l'entretien du matériel. • Travaille en respectant le confort des usagers (bruit, confidentialité, dérangement…). Environnement : • Hôpital, clinique, laboratoires d'analyses, maison pour personnes âgées ou cabinet vétérinaire... • L’agent est en relation avec beaucoup de personnes : patients, infirmiers, médecins, visiteurs... Horaires de travail : • L’agent travaille dans la journée • Le bionettoyage des salles d’opération se fait en soirée. Rémunération: • A partir de 1398,4 euros par mois (janvier 2010- AQS1).

  13. LAVEUR DE VITRES / travaux en Hauteur Nature du travail : • Entretient les surfaces vitrées (vitrines, fenêtres…) des bâtiments, commerces... à l’aide de moyens spécifiques (échafaudages roulants, PEMP,…). • Contrôle la bonne exécution de son travail. • Prépare et assure l'entretien du matériel. • Enregistre et transmet les demandes et/ou réclamations éventuelles du client. Environnement : • Façades et surfaces vitrées de locaux de nature très diverse : Grattes ciel, vitrines de commerces, centres commerciaux, aéroports … Horaires de travail : • Le laveur de vitres travaille toute la journée. Rémunération: • A partir de 1453 euros par mois (janvier 2010- ATQS1).

  14. CHEF D’ÉQUIPE PROPRETÉ Nature du travail : • Coordonne et anime une équipe d’agents. • Organise le travail avec son supérieur hiérarchique. • Réalise les opérations d’entretien courant et d’entretien mécanisé. • Prépare et assure l'entretien du matériel. • Contrôle la bonne exécution de son travail et de celui de l’équipe. • Enregistre et transmet les demandes et/ou réclamations éventuelles du client. Environnement : • Locaux de nature diverse : bureaux, centres commerciaux, aéroports, bibliothèques… Il travail partout où il y a des agents. Horaires de travail : • Le chef d’équipe travaille toute la journée, souvent en horaires décalés : tôt le matin ou en soirée. Rémunération: • A partir de 1589,5 euros par mois (janvier 2010- CE1).

  15. LES MÉTIERS DE LA PROPRETÉ • Des métiers pour embellir la vie • Des métiers évolutifs • Des métiers accessibles • Des métiers exigeants • Des métiers variés • Des métiers techniques • Des métiers porteurs(15 000 embauches par an)

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