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CONTINUIDAD DE SANEAMIENTO DE LA GRILLA SALARIAL DOCENTE. 1. Incremento del Sueldo Mínimo de Bolsillo, de $3526 a $5000 (+42%) Incremento del 45% al básico del Maestro de Grado, de $1536 a $2234,95 Incremento de Zona Inhóspita A y B, alcanzando un 72% hasta Julio
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Incremento del Sueldo Mínimo de Bolsillo, de $3526 a $5000 (+42%) Incremento del 45% al básico del Maestro de Grado, de $1536 a $2234,95 Incremento de Zona Inhóspita A y B, alcanzando un 72% hasta Julio Incremento de Zona Muy Desfavorable A y B alcanzando un 72% hasta Julio 2
Incremento del concepto 698 un 40% a partir de Junio. Para docentes con 20 años o más el incremento será del 50%. Incremento del 42% al básico del Maestro Celador, Preceptor y Maestro Especial, de $1475,36 a $2102,49 Incremento del 41% al básico de la Hora Nivel Medio, de $89,87 a $127,42 Incremento del 42% al básico de la Hora Nivel Superior, de $109 a $155,74 3
Mejora 1: Incorporar incremento del cód. 449 al Sueldo Básico. En el Maestro de Grado, llevar el básico de $1536 a $2234 (45,4%)
Esta medida mejorará el sueldo de: • Maestras de Educación Especial • Maestras Jardineras • Docentes de Jornada Completa/Albergues/Extendida y Hogares Escuelas • Docentes con doble cargo • Profesores horas cátedra de nivel medio y superior • Personal jerárquico del escalafón • Zonas desfavorables • Asistentes Escolares • Maestros de Enseñanza Práctiva (MEP) • Entre otros
Incremento de Zona Inhóspita B Maestro de Grado JS Planificación de incrementos: Año 2015: 140% - Año 2016: 170% - Año 2017: 200% En ENERO era de $1553 Con el acuerdo del 30% alcanzaba los $2020 Nosotros la vamos a llevar a $2681 a partir de Julio Es decir 72,6% de incremento Incremento total $1128 mensual Con una vinculación del 120% al sueldo básico 11
Mejora 2: Restituir la bonificación por Zona Infectocontagiosa, con el 20% del básico En un camino de saneamiento de la grilla salarial se restituye esta bonificación para esuelas hospitalarias y domiciliarias que fue excluida en el año 2004. Nota: Para Maestras Jardineras y Educación Especial se restituyó en el año 2009
Mejora 3: Acentuar la diferenciación para maestros, celadores, preceptores y de areas especiales con mayor antigüedad EL incremento del cod. 698 será del 50% para docentes con 20 años de antigüedad o más. Pasará de $660 a $990 en junio.