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Se mobiliser, Se concerter, Localement ! Régionalement !

Se mobiliser, Se concerter, Localement ! Régionalement !. DÉROULEMENT. Le phénomène de la migration au Québec Place aux jeunes et son réseau La situation de l’Estrie La mobilisation et la concertation. LE PHÉNOMÈNE DE LA MIGRATION. La migration des jeunes au Québec Les raisons

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Se mobiliser, Se concerter, Localement ! Régionalement !

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Presentation Transcript

  1. Se mobiliser, Se concerter, Localement ! Régionalement !

  2. DÉROULEMENT • Le phénomène de la migration au Québec • Place aux jeunes et son réseau • La situation de l’Estrie • La mobilisation et la concertation

  3. LE PHÉNOMÈNE DE LA MIGRATION • La migration des jeunes au Québec • Les raisons • DÉPART pour ... • Vivre sa vie (79%) • Améliorer ses perspectives d'avenir (60%) • Poursuivre des études (54 %) • RETOUR pour ... • Avoir une bonne qualité de vie (82%) • Gagner sa vie (71%) • Se rapprocher de la famille (62%)

  4. DES FAITS SUR LA MIGRATION • 100 000 jeunes âgés de 15 à 34 ans migrent d’une région à l’autre chaque année ; • Vers Montréal : 23 000 jeunes • Vers les régions périphériques de Montréal : 44 000 principalement âgés de 25 à 34 ans • les régions ressources et les MRC rurales du Québec sont les grandes perdantes

  5. BILAN MIGRATOIRE DES JEUNES : L’IMPACT DANS LES MILIEUX • Manque de main-d’œuvre et de relève entrepreneuriale en région • Perte d’idées novatrices et d’esprit d’entrepreneuriat • Mono-industrialisation persistante • Ralentissement du dynamisme économique • Affaiblissement du pouvoir politique des régions • Abandon des services de proximité (santé, services sociaux, éducation, culture, sports, économie,…) • Perte d'un potentiel de renouvellement de la population

  6. Selon une étude réalisée auprès de 6 000 jeunes… 63 % des migrants se déclarent intéressés à retourner s’établir dans leur région d’origine si les conditions s’y prêtaient

  7. PLACE AUX JEUNES DU QUÉBEC • Sa mission • Ses principaux objectifs : • prévenir et freiner l’exode des jeunes vers les grands centres; • promouvoir et faciliter l’intégration professionnelle des jeunes en région; • favoriser et promouvoir l’engagement social des jeunes en région; • sensibiliser les jeunes, leur entourage et les acteurs locaux aux impacts de l’exode; • stimuler la création d’entreprises en région. • 70 MRC • 15 régions administratives

  8. SERVICES OFFERTS AUX JEUNES • Intervention auprès des jeunes AVANT, PENDANT et APRÈS la migration • PAJ-Ados • 23 815 adolescents sensibilisés en 2007-2008 • www.accrodesregions.qc.ca • 30 000 jeunes inscrits et 16 000 emplois diffusés en 2007-2008 • Séjours exploratoires • 875 participants en 2007-2008 (dont 252 entrepreneurs potentiels et 115 immigrants) • Soutien individuel à distance • 5 465 jeunes accompagnés en 2007-2008

  9. LA SITUATION DE L’ESTRIE • D’ici 2011, 26 000 postes seront à combler en Estrie • Le solde migratoire 2006-2007 Tous âges : Entrants : 7 485 Sortants: 7 249 Solde : + 236 15-34 ans : Entrants : 3 598 Sortants : 4 016 Solde : - 418 • Régions de destination et de provenance : • 1ère : Montérégie • 2e : Montréal • 3e : Centre-du-Québec Source : Institut de la statistique du Québec

  10. Graphique préparé par Place aux jeunes du Québec

  11. LA MOBILISATION ET LA CONCERTATION

  12. PARTENAIRES ESTRIENS • 1 CRÉ et le Forum jeunesse Estrie; • 7 MRC; • Milieu scolaire : • 4 Commissions scolaires; • 2 Cégeps et un collège privé; • 2 Universités; • Développement économique : • 7 CLD; • 4 SADC et 2 CAE; • 7 Carrefours jeunesse-emploi • 5 agents de migration Place aux jeunes / Desjardins

  13. L’AFFAIRE DE TOUS ! • Développement par le milieu • Respect des spécificités locales • Les différences font la force • Capacité à s’élever au-dessus • Capacité à dépasser son propre mandat

  14. RÔLES ET RESPONSABILITÉS • Se responsabiliser, s’investir • Importance d’établir le lien direct avec chacun • Respect de la mission respective de chacun • Éviter les dédoublements • Miser sur les actifs existants • Les élus jouent un rôle déterminant • Pouvoir décisionnel, d’influence, financier

  15. LES ENNEMIS • Les clochers • Les couvertures • Les M et les N • Les sièges • Les oui ouioui • L’ $$$

  16. VALEUR AJOUTÉE • Manières de faire • Pas uniquement $$ • Vision commune, consensus • Les actions locales doivent être soutenues régionalement et vice versa • Identité régionale basée sur les spécificités locales • Travailler avec ceux qui y croient

  17. SENSIBILISATION = MOBILISATION • Information • Vertu v/s Volonté • Moyens v/s Finalité • Adhésion dans l’action

  18. DES RÉGIONS MOBILISÉES ET CONCERTÉES • Saguenay-Lac-St-Jean • Bas-St-Laurent • Abitibi-Témiscamingue • Gaspésie-Îles-de-la-Madeleine • Centre-du-Québec • Chaudière-Appalaches • … Et de nombreuses initiatives locales dignes de mention !!

  19. QUESTIONS ?? COMMENTAIRES ?? Merci de votre attention !

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